医药销售代表/OTC渠道销售经理 年薪：8-12W（底薪+提成） 要求： 1、有医药行业渠道招商经验。 2、有医药渠道终端市场（单体药店、连锁药店、养生馆、诊所）开发维护经验

岗位职责： 1、负责本岗位指标达成； 2、负责本岗位日常过程指标落地：全网比价、成本、断货、返利、活动、库存管理等； 3、负责维护品种的供应商管理，积极开拓新渠道，满足购进需求； 4、负责公司供应商、商品及资金工作的保密工作； 5、负责完成部门领导安排的其他工作。 任职要求： 【学历】大专以上学历 【经验】一年以上采购相关经验； 【年龄】25-35岁之间； 【其他】有较强的沟通谈判和抗压能力；有医药工业学术、终端药店、医药开票员、连锁采购等均可。

公司成立于2008年，公司规模1000人以上，主营医药产品，包括国药OTC、滋补品、营养品、医疗器械等多个项目，集药品生产、销售、运营、服务为一体。通过线上互联网商城、线下实体药店、客户服务中心、电子挑宝医院，四位一体运营，属于大型医药连锁企业。公司具备一流管理团队、新型营销策略和专业培训师资队伍，打破传统营销模式，打造国内最强新媒体正规医药企业！ 公司优势：公司提供精准客户资源，无需自己开发客户； 高收入、高保障、快成长、规范化、多福利 发薪日：每个月15号，工资打卡发放。 【我们会给你提供】: 1.不需要我们到处找客户，不需要跑市场、陌拜，公司提供精准老客户资源; 2.不用担心不会做，我们会有专业的培训+1对1带教(领导都是同龄，非常有耐心，发自内心的给员工传授技巧) 4.办公环境优美，团队氛围活跃，薪酬福利丰厚 【行业及产品优势】: 1、精准客户，资源匹配度高，高收入、高保障、快成长、规范化、多福利; 2、新人试岗即可开单，签收率高; 3、专业培训，老带新+1对1指导，业务简单易上手 岗位要求： 1、年龄18—35岁，懂得电脑操作或者有经验者可以适当放宽条件； 2、接受小白但是要具有较强的赚钱欲望； 首月底薪4000元（含新员工津贴）+提成+奖金。次月开始和老员工一样，底薪3000+提成+奖金，根据业绩设置阶梯式“星级底薪”3000-5500元，最高底薪5500元/月，综合月薪平均在10000以上，努力干20000以上，上不封顶·~·~~ 福利待遇：带薪培训 晋升空间大 团队聚餐 团队旅游 过节福利 生日福利 法定节假日 年度调薪 缴纳五险 上班时间：朝九晚六，弹性化工作！法定节假日三薪，自由调休~ 奖金：新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多。。

公司成立于2008年，公司规模1000人以上，主营医药产品，包括国药OTC、滋补品、营养品、医疗器械等多个项目，集药品生产、销售、运营、服务为一体。通过线上互联网商城、线下实体药店、客户服务中心、电子挑宝医院，四位一体运营，属于大型医药连锁企业。公司具备一流管理团队、新型营销策略和专业培训师资队伍，打破传统营销模式，打造国内最强新媒体正规医药企业！ 公司优势：公司提供精准客户资源，无需自己开发客户； 高收入、高保障、快成长、规范化、多福利 发薪日：每个月15号，工资打卡发放。 【我们会给你提供】: 1.不需要我们到处找客户，不需要跑市场、陌拜，公司提供精准老客户资源; 2.不用担心不会做，我们会有专业的培训+1对1带教(领导都是同龄，非常有耐心，发自内心的给员工传授技巧) 4.办公环境优美，团队氛围活跃，薪酬福利丰厚 【行业及产品优势】: 1、精准客户，资源匹配度高，高收入、高保障、快成长、规范化、多福利; 2、新人试岗即可开单，签收率高; 3、专业培训，老带新+1对1指导，业务简单易上手 岗位要求： 1、年龄18—35岁，懂得电脑操作或者有经验者可以适当放宽条件； 2、接受小白但是要具有较强的赚钱欲望； 首月底薪4000元（含新员工津贴）+提成+奖金。次月开始和老员工一样，底薪3000+提成+奖金，根据业绩设置阶梯式“星级底薪”3000-5500元，最高底薪5500元/月，综合月薪平均在10000以上，努力干20000以上，上不封顶·~·~~ 福利待遇：带薪培训 晋升空间大 团队聚餐 团队旅游 过节福利 生日福利 法定节假日 年度调薪 缴纳五险 上班时间：朝九晚六，弹性化工作！法定节假日三薪，自由调休~ 奖金：新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多。。

工作职责： 1. 负责公司医疗耗材产品的销售和市场推广工作。 2. 积极开拓医院、诊所、药店等医疗机构的销售渠道，扩大产品销售范围。 3. 深入了解所负责区域的医疗市场动态，收集并反馈市场信息。 4. 定期与客户进行沟通，维护好客户关系，提高客户满意度。 5. 参与组织并执行各类市场活动，提高品牌知名度。 职位要求： 1. 医学、药学、市场营销等相关专业大专以上学历，有医疗耗材销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够与不同背景的客户进行有效沟通。 3. 具备较强的市场敏感性和洞察力，能够及时把握市场动态和客户需求。 4. 具备强烈的责任心和良好的团队合作精神，能够承担工作压力。 5. 能够适应经常性出差。 背景知识： 1. 熟悉医疗行业的相关法规和政策，了解医疗耗材的市场需求和趋势。 2. 了解医疗器械销售的相关流程和规范，熟悉医疗器械销售的市场推广策略和方法。 技能： 1. 熟练掌握各类办公软件（如Excel、PPT、Word等）的使用，具备良好的文档编写和表达能力。 2. 熟悉网络营销和社交媒体营销方法，具备一定的网络营销技能。 3. 能够运用各种销售技巧和策略，包括电话销售、面访销售等，有效地推广和销售产品。 待遇： 薪资：具有竞争力的薪资结构，根据工作表现和业绩进行年度绩效评估和调薪。 福利：五险、带薪年假、员工培训、晋升机会等。双休，节假日正常休息 环境：良好的办公环境和团队氛围。 该岗位工作地点为医院、诊所、药店较为集中的地区，工作时间灵活，能够提供良好的职业发展空间和晋升机会。

销售经理 岗位职责： 1、负责最终用户的销售工作； 2、销售产品：销售产品：生物、医药、公卫、医院、物联网设备及公司的软件及其他服务； 3、维护客户关系，持续提高满意度服务； 4、收集行业市场信息和客户意见，对公司营销策略、售后服务、产品改进、新产品开发等方面工作提出参考意见； 5、开拓新客户，挖掘新销售机会； 6、客户群体：主要包括医院、制药厂、疾控中心、药品批发企业、连锁药店、中心血站、第三方冷链物流公司等； 7、客户来源：现有客户资源的跟进、主动新客户开发、线上咨询跟进、参加行业展会等。 岗位要求： 1、学历学位：大专及以上学历（条件优异者可放宽）； 2、专业：计算机、市场营销、管理类等专业，可根据实际经验放宽专业要求； 3、工作年限要求：2年以上TO-B销售经验，有医药流通、医疗卫生、智能仪表等行业客户资源及销售经历者优先录取； 4、具备主观能动性，能够良好得与上级保持沟通，抗压能力强

公司成立于2008年，公司规模1000人以上，主营医药产品，包括国药OTC、滋补品、营养品、医疗器械等多个项目，集药品生产、销售、运营、服务为一体。通过线上互联网商城、线下实体药店、客户服务中心、电子挑宝医院，四位一体运营，属于大型医药连锁企业。公司具备一流管理团队、新型营销策略和专业培训师资队伍，打破传统营销模式，打造国内最强新媒体正规医药企业！ 公司优势：公司提供精准客户资源，无需自己开发客户； 高收入、高保障、快成长、规范化、多福利 发薪日：每个月15号，工资打卡发放。 【我们会给你提供】: 1.不需要我们到处找客户，不需要跑市场、陌拜，公司提供精准老客户资源; 2.不用担心不会做，我们会有专业的培训+1对1带教(领导都是同龄，非常有耐心，发自内心的给员工传授技巧) 4.办公环境优美，团队氛围活跃，薪酬福利丰厚 【行业及产品优势】: 1、精准客户，资源匹配度高，高收入、高保障、快成长、规范化、多福利; 2、新人试岗即可开单，签收率高; 3、专业培训，老带新+1对1指导，业务简单易上手 岗位要求： 1、年龄18—35岁，懂得电脑操作或者有经验者可以适当放宽条件； 2、接受小白但是要具有较强的赚钱欲望； 首月底薪4000元（含新员工津贴）+提成+奖金。次月开始和老员工一样，底薪3000+提成+奖金，根据业绩设置阶梯式“星级底薪”3000-5500元，最高底薪5500元/月，综合月薪平均在10000以上，努力干20000以上，上不封顶·~·~~ 福利待遇：带薪培训 晋升空间大 团队聚餐 团队旅游 过节福利 生日福利 法定节假日 年度调薪 缴纳五险 上班时间：朝九晚六，弹性化工作！法定节假日三薪，自由调休~ 奖金：新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多。。

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公司简介：西安挑宝益康医药连锁有限公司，成立于2008年，公司规模1000人以上，主营医药产品，包括国药OTC、滋补品、营养品、医疗器械等，通过线上互联网商城、线下实体药店、客户服务中心、挑宝电子医院，四位一体运营，属于大型医药连锁销售企业。具备一流管理团队、新型营销策略和专业培训师资队伍，打破传统营销模式，打造国内最强新媒体正规医药企业！  公司优势： 1、通过新媒体网络渠道引流精准客户资源，对接客户资源解答问题，协助客户完成操作。 2、公司拥有完善的晋升体制：普通员工—组长—主管—经理（享受分红）—总监（享受分红） 3、所有资质应有尽有，正规医药行业，入职签订劳动合同，享受带薪法定节假日、带薪婚丧假、带薪产假、带薪年假等福利； 4、办公室内工作，无需外出。5A级办公写字楼，环境优雅、舒适，交通便利！ 岗位要求： 1、年龄18岁以上，懂得电脑操作或者有销售经验者可以适当放宽条件； 2、工作态度积极，热爱销售类工作，有较强的事业心，勇于面对挑战； 3、有耐心，有较好的抗压能力。 职责描述： 1、利用网络结合电话的方式，与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户疑问，促成线上成交。 2、掌握专业基础知识及服务话术，完成月度工作目标。 薪资结构：无责底薪+新员工补助+高额提成+丰厚奖金，综合月薪12000起，能力强者月薪14000以上，能者多得。 福利待遇：【缴纳社保】【带薪培训】【 晋升空间大】 团队聚餐 团队旅游 过节福利 生日福利 法定节假日 年度调薪  奖金：新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多！ 上班时间：朝九晚六，弹性化工作！法定节假日三薪，可自由调休 挑宝益康欢迎你的加入！

负责区域内的中医门诊的运营管理，区域内部的日常管理，指导和培训