职位职责： 1、负责抖音电商美容护肤与奢侈品类头部作者的精细化运营，制定个性化成长策略，提升作者内容产出与商业价值； 2、主导批量孵化潜力作者，通过数据分析和资源匹配推动作者成长，完成平台目标； 3、对接平台内外资源（活动、流量、政策等），引导作者高效参与平台活动并严格遵守规则； 4、对负责作者的GMV、内容流量、活跃度等核心指标负责，定期复盘优化运营策略； 5、深度参与内容生态专项，挖掘美容护肤与奢侈品领域机会点，通过问题洞察、策略设计及运营落地推动生态健康发展； 6、协同产品、市场、规则等部门，梳理并优化跨团队协作流程，提升整体运营效率。 职位要求： 1、具备美妆/电商行业经验者优先，有策略设计、项目管理及跨团队协作成功案例； 2、具备出色的逻辑思维与沟通能力，能快速理解业务需求并推动落地；强数据驱动意识：熟练使用Excel，擅长通过数据拆解问题，具备辩证分析能力；专业书面表达能力，能独立输出清晰的分析报告与策略方案；具备横向协同经验，能高效整合资源、梳理机制，有较强推进力； 3、认同平台规则，对内容电商生态有热情，结果导向且目标感强。

【岗位职责】 1、完成部门制定的季度及年度广告销售任务，客户主要是奢侈品/潮奢/相关品类；　　 2、维持客户和公司之间的广告及合作关系，争取双赢； 3、有效利用公司资源，帮助客户成功进行网络推广，进行年度和短期的广告营销规划；　　 4、与销售部内部各职能部门协作，保证客户需求顺利实现； 5、与客户建立长期的良好合作关系。 【任职要求】 1、本科以上学历，可考虑应届毕业生； 2、熟悉市场活动、广告推广的运作模式，有互联网广告销售经验，或代理公司SP, Account经验的优先；　 3、有时尚杂志/媒体编辑相关工作经验优先； 4、优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调能力；　 5、性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作。

中智关爱通是国企背景的一站式企业员工专项预算数字化管理运营平台 我们正在寻找一位有3-5年ToB销售经验的具备专科以上学历，负责公司福利产品的销售和推广。职位要求具备良好的沟通能力、业务拓展能力和团队合作精神，能够独立工作，有一定的销售业绩。 职位要求: - 专科及以上学历，3年及以上企业客户开发的经验，有独立销售项目经验者优先考虑; - 熟悉福利行业市场动态和竞争对手情况,能够准确把握客户需求； - 具备良好的沟通能力和业务拓展能力,能够独立开展业务拓展工作。 岗位职责: - 负责企业福利项目的开拓和销售，全阶段跟踪项目进展，监督、推动项目的顺利实施及落地； - 与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系，提升客户满意度，并能基于B端福利使用场景和延展需求，挖掘二次机会； - 负责帮助客户熟悉公司产品，驱动客户对产品的理解和使用，善于聆听，及时沟通并记录反馈，并协调产品经理和技术团队，建立产品优化反馈闭环，提升整体用户体验与竞争力。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; - 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; - 提供各类带薪假期、生日福利等。 公司优势： - 国资委直属企业、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不！加！班！ - 社保类型：六险二金；提成方式：销售额提成；有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软，文化活动多。 - 通勤时间：9:30-18:00，周末双休

岗位要求: 语言要求:简体中文 教育背景要求:本科 技能要求:具备产品售前、售后或研发的经验，ICT行业从业经验。 知识要求:深入理解本产品域基本原理和知识，对产品域解决方案有比较深入的理解与应用；了解产业发展趋势和友商产品方案、市场动态；熟悉行业生态、产业格局、友商动态；熟悉产业先进的发展方向。 其他要求:具备良好的服务意识、保密意识、流程规范意识，主动性强、责任心强、执行力强、工作认真细致。 岗位职责: 负责支撑商业市场解决方案拓展、支撑伙伴解决方案引导、客户需求分析及设计配置、产品测试演示、支撑解决方案在伙伴侧上市和赋能、营销活动组织与支撑等相对确定的工作。 1、对所负责的商业市场进行市场洞察，并完成需求识别，扩充Pipeline，支撑商业市场收入目标达成； 2、支撑产品经理在商业市场解决方案拓展、产业伙伴拓展、专项活动操盘的相关工作； 3、负责销售方案需求分析，设计配置报价，商务申请及下单支撑，支撑伙伴招投标； 4、配合产品经理完成解决方案的上市、面向伙伴系统性提供售前能力，使能伙伴技术人员； 5、参与营销活动的组织和内容策划，执行议题/展台讲解等工作。

岗位要求: 教育背景要求:本科及以上 技能要求:沟通与组织影响力：跨部门协同能力；宣讲和培训能力、有较好的学习能力，强烈的责任意识和自驱力。   知识要求: 了解5G/接入网/计算/云/存储/DC/通信能源等相关解决方案。 深入理解本产品域基本原理和知识，对产品域解决方案有比较深入的理解与应用。 了解产业格局、产品方案、市场动态；熟悉本产品领域先进的发展方向。 熟练掌握运营整体相关知识，比如：产品运营、活动运营、数据运营等。 熟练掌握品牌、数字化营销基础流程，有一定的品牌和数字营销经验。 岗位职责: 1、收集产品销售商机，高潜用户、场景识别，机会点挖掘和跟踪。 2、面向基层客户和设计院的客户沟通与交流，销售项目的落地流程跟踪等。 3、开展中基层标准产品的品牌和特性指标技术交流，创新产品测试等试点工作，赋能客户。 4、组织新赛道及相关产品品牌活动，支撑业务经营/格局/竞争目标达成。 5、负责5G商业发展项目及简单场景的品牌、运营等营销活动的策划落地及总结等。 6、支撑5G商业发展标杆运营局点复制，总结孵化和运营经验，助力项目持续运营经验。  

岗位职责： 1、负责微博综合行业（重点行业示例：手机、鞋服、奢侈品、美妆等）的社会化内容营销策略输出； 2、跟进重点行业客户的年案或个案诉求，配合销售团队进行内容策略分析与提案支持，推进品牌下单； 3、结合个案项目执行情况，跟进内容执行数据，对行业内容营销策略做复盘、梳理与迭代优化，持续提升行业内容营销方法论。 能力要求： 1、3年以上工作经验，4A/广告策略/品牌策略/整合营销经验者优先； 2、需对互联网内容营销与对应行业资讯有敏感度，具备网感与内容sense，各社交平台的忠实用户优先； 3、具备营销策略思维，可撰写方案、复盘分析； 4、对重点行业有深入了解或较高的兴趣基础。

工作使命: 通过专业销售技巧及向顾客提供优良服务，完成销售指标，维护店铺形象。 主要职责: 1. 根据公司的服务标准向客户介绍、展示商品 2.注重服务质量及商品售后服务 3. VIP客户维护 4.每日货品盘点及防止货物损失 5.帮助保持店内的清洁、整齐，做好商品的陈列展示 6.保持符合公司标准的仪容仪表 7.与客户及同事进行良好的沟通 8.在公司内部构建跨部门的联系 9.完成其他临时交办的工作 专业要求: 1.两年以上轻奢、高端零售经验，具备国际奢侈品牌经验者优先考虑 2.良好的沟通能力，商品介绍能力及人际交往的技巧 3.良好的计算机操作能力 4.普通话流利 其他个人要求: 1.有服务意识，有活力，工作勤奋，乐于学习 2.有上进心，注重结果 3.以服务为导向，以结果为导向 4.高效的执行力 5.敏锐的洞察力

工作使命: 通过专业销售技巧及向顾客提供优良服务，完成销售指标，维护店铺形象。 主要职责: 1. 根据公司的服务标准向客户介绍、展示商品 2.注重服务质量及商品售后服务 3. VIP客户维护 4.每日货品盘点及防止货物损失 5.帮助保持店内的清洁、整齐，做好商品的陈列展示 6.保持符合公司标准的仪容仪表 7.与客户及同事进行良好的沟通 8.在公司内部构建跨部门的联系 9.完成其他临时交办的工作 专业要求: 1.两年以上轻奢、高端零售经验，具备国际奢侈品牌经验者优先考虑 2.良好的沟通能力，商品介绍能力及人际交往的技巧 3.良好的计算机操作能力 4.普通话流利 其他个人要求: 1.有服务意识，有活力，工作勤奋，乐于学习 2.有上进心，注重结果 3.以服务为导向，以结果为导向 4.高效的执行力 5.敏锐的洞察力

地点：杭州超山百联奥莱Michael Kors 职位：销售顾问 薪资：底薪5000起，餐补380，13薪，综合8000+，能力突出者上不封顶 福利：做五休二工时制+六险一金+带薪年假，其他不定期各种福利 任职要求： 1.工作日作一休一，周末和节假日早晚班 2.销售能力强，有销售经验和职业规划 3.35岁以下，大专以上学历，能力突出者可适当放宽要求

工作内容： - 协助销售团队完成销售工作 - 维持卖场环境，产品及时归位入库 - 在高峰客流时段，接待客人，初步了解客人需求，进而转给销售团队 - 店铺经理交办的其它工作 能力要求： - 相关零售行业经验，星巴克等连锁餐饮行业也可考虑 - 团队合作意识佳，工作积极主动 - 口头表达能力好，学习能力强 - 会基本的电脑操作 - 工作时间，每周4-5天，从2022年9月到2023年1月 - 做五休二，形象气质好，33岁以下

1、公司为奢侈品大外企，岗位主要负责服务于线上KA大客户（无需自己BD）； 2、要求了解奢侈品、热爱奢侈品行业，有较高的时尚及美学素养； 3、工作弹性，结果导向。 更多细节欢迎滴滴~

工作职责： 1. 负责公司化妆品的销售和市场推广工作。 2. 负责与客户建立联系，了解客户需求，为客户提供专业的化妆品咨询和推荐。 3. 定期拜访客户，维护好客户关系，保持良好沟通。 4. 收集市场信息，分析竞争对手和市场动态，为公司产品研发和市场营销提供支持。 5. 完成公司规定的销售任务和目标。 任职要求： 1. 市场营销、销售管理等相关专业 2. 具备1年以上化妆品销售工作经验，熟悉化妆品行业市场趋势。 3. 具备较强的沟通协调能力和人际交往能力，能够与客户建立良好关系。 4. 工作认真负责，具有团队协作精神，能够适应高强度工作节奏。 岗位亮点： 1. 接触不同类型客户，拓展人脉资源。 2. 与行业领先品牌竞争，具有挑战性和发展空间。 3. 团队合作，共同成长，打造高效销售团队。 4. 公司提供完善的培训和晋升机制，助力个人职业发展。

职位描述 职位描述： 1、负责产品销售任务；完成销售指标； 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 3、维护及增进已有客户关系 【岗位职责】： 1、完成本部门制定的销售目标任务; 2、负责渠道代理商拓展招募、团购渠道的拓展，通过专业化的渠道管理能力，激励并帮助代理商、合作伙伴进行市场销售，提高产品市场占有率; 3、贯彻公司的渠道政策，监督渠道代理商对公司渠道政策的执行落实情况; 4、负责礼品渠道、企事业单位平台等渠道的销售及开发客户，完成销售目标，建立客户档案； 5、对渠道市场的变化做出及时的判断和预测，对公司的渠道策略及实施情况进行督查、评判和修正; 6、完成下达的任务指标。 【录用人员要求】 1、大专及以上学历； 2、具有1-3年团购经验优先、具有日用快消品销售工作经验优先，了解团购业务，有较强管理运营能力； 3、具有拓展团购客户能力，发展新客户，增加产品销售范围； 4、有良好营运管理能力,沟通技巧和谈判能力;必须有较强品牌意识,能独立处理日常性事务工作； 5、能够收集市场动态与竞品信息，及时反馈并提出合理化建议； 6、能够熟练使用excel、ppt等office软件 7、具备良好的人际交往能力、较强的沟通能力、语言表达能力。良好的团队协作精神，工作积极主动

高薪诚聘冻品销售主管、莞深惠负责人（东莞/深圳/惠州市场开拓深挖） 薪资：8k-15k高提成+绩效奖金 工作地点：需覆盖东莞、深圳、惠州市场 岗位职责： 负责东莞、深圳、惠州区域B端客户开发（餐饮、街摊等）； 维护现有客户关系，推动老客户增加采购品类及订单量； 分析客户需求，制定冻品定制化供应链解决方案； 带领团队完成销售目标，搭建区域客户数据库。 硬性条件： 3年以上冻品/冷链/食品快消行业销售经验； 有珠三角区域餐饮/零售客户资源者优先； 熟悉B端客户开发全流程（获客-谈判-成交-维护） 软性能力： 强抗压能力，适应高频出差； 擅长数据分析，能制定客户增长策略； 具备团队管理经验优先。 公司优势： 行业头部冻品供应链资源，成熟冷链体系； 开放晋升通道（销售主管→区域经理→大区总监）； 提供客户资源池+市场费用支持。 美菜经验优先

区域冻品销售经理招募 工作内容： 区域销售管理：负责指定区域内冻品销售渠道的开发与维护，包括传统批发商、零售商及终端用户。 销售目标达成：根据公司年度销售计划，制定区域销售策略，确保销售目标的达成。 团队建设与管理：组建并管理区域销售团队，进行销售技能培训，提升团队整体业绩。 市场分析与反馈：定期收集并分析市场信息，向公司反馈市场动态和客户需求变化，为产品开发和销售策略调整提供依据。 岗位要求： 大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先。 5年以上快消品或食品行业销售经验，其中至少2年区域销售管理经验。 优秀的团队领导力和组织协调能力，能够带领团队完成销售目标。 熟悉当地市场，有丰富的客户资源者优先。 工作事件示例： 通过优化销售网络布局和强化渠道管理，成功将区域市场份额提升至行业前三，年度销售额增长25%。 主导了一次区域性的促销活动，有效提升了品牌知名度和客户购买意愿，活动期间销售额同比增长40%。 薪资明细： 底薪：12K-20K/月，根据管理经验和业绩达成情况面议。 团队提成：根据团队整体业绩达成情况给予额外奖励。 年终奖金、五险一金、带薪年假等福利齐全。