高薪直聘：底薪 5000+40% 提成 我们不收中介费 好开单 平均月收入 8000-15000 不等，多劳多得 团队奖+月度优秀奖励=5500 任你选 房管员+签单员 10 名。 肯奋进，肯坚持，朋友圈介绍 500 大红包

达到公司标准，拿到公司投资出去创业 负责公司产品的销售工作，包括与客户沟通、了解客户需求，制定销售计划并执行，完成销售目标等。 主要职责： - 负责公司产品的销售工作，了解客户需求，找 到销售机会，进行销售协商，达成销售目标： - 根据公司销售计划，进行销售预测，并完成实际销售目标： - 负责销售合同的签订和跟踪，维护客户关系；- 参与销售项目的策划和执行，协助项目经理完成项目目标； - 完成销售报表的撰写和汇报，按照规定提交销售数据： -遵守公司的销售制度和流程，维护公司形象和利益。 职位要求： - 本科以上学历，市场营销、商务、销售等相关专业背景，熟悉销售业务流程： - 具备良好的沟通能力和业务拓展能力，有一定的销售渠道资源； - 具备良好的销售谈判技巧和合同签订能力，善于解决客户问题； - 具备团队协作能力和责任心，能够完成销售目标

岗位职责: 1、熟悉图纸及工程现场，准确完成算量及预算编制; 2、负责对设计估算，施工图预算、投标文件编制，工程量计算进行审核; 3、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告 任职资格: 1、建筑工程、造价、预算相关专业； 2、相关工作经验; 3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策，4、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守; 5、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。 经录用，待遇优厚，具体****。

岗位职责： 1、负责催收团队建设，以及团队成员的日常工作考核； 2、督促团队成员达成日/周/月团队目标； 3、合理地安排催收团队的日常催收任务，制定良好的催收账户方案，主导执行逾期账款催收工作，确保达成个人及团队业绩目标； 4、激励团队保持良好的工作氛围； 5、分析、研究催收工作重点问题，提出针对性解决建议，寻找信息修复渠道； 6、对催收专员的日常管理，包含新员工培训，完成委托方日常催收规则； 7、及时向上级汇报催收工作进展和工作计划； 8、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在25-40之间； 2、个人征信记录良好，遵纪守法，无不良犯罪记录； 3、普通话流利，会基本的电脑操作； 4、沟通表达能力强，应变能力强； 5、无不良从业纪录，工作认真负责，有团队精神，具备良好的学习能力和抗压能力。 6、有责任心，带过组、有培训经验者优先，无经验者勿扰。 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、节日福利、每年多次调薪

公司名称:XX外卖 负责外卖配送,保证菜品准时送达,维护客户满意度。 任职要求: 2. 年龄:18-45岁 3. 高中或以上学历 4. 身体健康,无纹身,无案底,无不良嗜好 5. 具有交通工具,熟悉地理路线 6. 每天可配送4小时及以上 7. 熟悉外卖行业,有相关工作经验者优先 8. 具备良好的沟通能力和服务意识,善于处理突发情况 9. 能够承受较大的工作压力,能适应快节奏的工作环境 福利待遇: 1. 入职即购买社保,提供带薪年假,病假,产假,陪产假等福利 2. 节日礼品,生日福利,定期团建活动 3. 享有餐饮补贴,提供各类培训,提升技能和绩效 4. 优秀员工可晋升为团队长,享受更高的薪资待遇和更多的晋升机会 注意事项: 1. 配送员应遵守交通规则,保证行车安全,遵守交通信号灯,不得逆行 2. 配送员应遵守公司规定,不得擅自停业或卸货,如有异常情况需及时上报 3. 配送员应保证菜品准时送达,不得擅自修改菜品,不得擅自添加垃圾食品 4. 配送员应保持个人形象,穿着公司规定的配送服,保持车辆干净整洁

任职要求： 1、大专及本科以上； 2、经验不限，欢迎优秀应届生； 3、具备学习理解能力；善于沟通协调；有良好的抗压能力；较强的上进心，良好的团队合作意识； 4、良好的责任心和积极的工作态度。 工作内容：1、学习政府项目、产学研、管理咨询、IPO辅导等企业服务相关行业知识，理解企业服务的逻辑； 2、分析各行业的发展趋势，对各行业的发展提出自己的思考和见解； 3、多渠道开发并跟进客户，量身定制客户所需服务方案； 4、和客户讲解服务方案并确定合作； 5、持续跟进客户，及时匹配新方案，达成新的合作。 薪资待遇： 1.带薪培训：上岗后提供销售及专业知识培训，由团队经理手把手指导，平日不定期进行内外专业培训； 2.高无责底薪+高额业绩提成+奖金等； 3.职业规划：销售专员-商务经理-商务总监 欢迎有意向的知识产权行业的销售精英加入道勤，欢迎应届毕业生。 公司福利： 1. 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2.薪资结构：无责底薪+提成（10-15%）+奖金+全勤奖+工作午餐等。（薪资水平高于同行业）； 3. 入职即购买五险一金（一档）+国家法定节假日+带薪年假+下午茶+生日礼物； 4. 公司发展迅速，员工晋升机会大，有专业人员一对一知识技能的讲解、培训，团队案例分享，公司优先考虑内部员工晋升管理岗位； 5. 多元化团队活动：年度体检、年度旅游、季度旅游、生日礼物、过节费、下午茶、户外拓展、年终奖等。

工作职责： 1、为客户提供高新资助、资金、平台、人才、知识产权、专利项目等综合服务，提供专业规划方案； 2、直销或电销经验优先，能独立开发客户，达成长期合作； 3、收集客户资料，掌握市场行情，挖掘客户需求，签订服务合同，以及后期的跟踪； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立良好的客户关系，提高销售效率； 5、热爱销售工作，有销售（客户资源）经验优先。 任职要求： 1、三年以上的销售经验（如具有猎头销售，企业培训等一线销售经验优先考虑）； 2、具有丰富的公司资源，熟悉渠道运作及当地市场最佳； 3、有市场营销知识储备，熟练使用办公软件； 4、性格乐观外向，形象良好，具备良好的语言表达、人际沟通能力； 5、具有一定的渠道拓展实战经验经验，富有良好的团队协作精神； 薪资待遇： 1.带薪培训：上岗后提供销售及专业知识培训，平日不定期进行内外专业培训； 2.无责底薪+业绩提成+奖金+全勤奖+工作午餐； 3.职业规划：销售专员-业务经理-业务总监 欢迎有意向的知识产权行业的销售精英加入道勤，欢迎有销售经验的加入我们。 公司福利： 1.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2.入职即购买五险一金（一档）+国家法定节假日+带薪年假+下午茶+生日礼物； 3.公司发展迅速，员工晋升机会大，有专业人员一对一知识技能的讲解、培训，团队案例分享，公司优先考虑内部员工晋升管理岗位； 4.多元化团队活动：年度体检、年度旅游、季度旅游、生日礼物、过节费、下午茶、户外拓展、年终奖等。

岗位职责： 1.负责零售店面产品销售的工作，完成销售任务； 2.做好店面卫生、收货、陈列、防损等日常工作； 3.维护门店客户关系； 4.做好店面安全工作； 5.完成店长交办的其他任务. 任职资格： 1.大专以上学历，形象良好，性格开朗有亲和力； 2.有1-2年销售工作经验者优先，果粉优先（可接受应届毕业生）； 3.能适应零售工作环境及工作时间要求； 4.年龄18-30岁，有良好的服务意识和销售意识。 福利待遇： 1.基本工资＋业绩提成＋五险一金； 2.职业发展成熟，有快速晋升通道； 3.节假日、带薪年假等；

岗位职责： 1.负责零售店面产品销售的工作，完成销售任务； 2.做好店面卫生、收货、陈列、防损等日常工作； 3.维护门店客户关系； 4.做好店面安全工作； 5.完成店长交办的其他任务. 任职资格： 1.大专以上学历，形象良好，性格开朗有亲和力； 2.有1-2年销售工作经验者优先，果粉优先（可接受应届毕业生）； 3.能适应零售工作环境及工作时间要求； 4.年龄18-30岁，有良好的服务意识和销售意识。 福利待遇： 1.基本工资＋业绩提成＋五险一金； 2.职业发展成熟，有快速晋升通道； 3.节假日、带薪年假等；

保证店面整洁，保持桌面卫生，介绍消费标准，及时服务客人

发布岗位，筛选简历，邀约面试，办理入职试岗

收拾桌面卫生，保持房间干净整洁，形象好，身材比例协调

职位要求 1、熟悉抖音、快手、小红书等新媒体平台规则，有负责过医生账号短视频的内容运营相关工作； 2、熟悉摄影器材的使用，有一定的拍摄剪辑基础、有网感敏锐度； 3、能接受出差拍摄； 4、有一定抗压能力，吃苦耐劳，良好沟通能力；性格人品佳。 5、有新媒体短视频创作运营经验，有短视频账号孵化从0到1经验者优先。有过2年以上医生账号运营经验者优先。 职位描述 1、独立策划精品视频内容，撰写有吸引力，有传播度，有影响力的创意短视频脚本，完成最终成片。 2、负责搭建医疗行业新媒体账号矩阵，负责视频号、抖音、快手、哔哩哔哩、小红书、腾讯、西瓜视频等账号运营，结合流行趋势，推动内容创新迭代与增长，优化创意。 3、负责新媒体内容运营及推广合作，对内容阅读量及粉丝量负责；挖掘潜在用户需求，独立完成热点营销内容的策划和落地。 周末双休。

包住包吃 有提成 礼仪/迎宾/接待/服务员 免费培训 18-30周岁 工作内容：倒酒、倒茶、推销商品（商品包括酒水、小吃、饮料、果盘、精品、点心、夜宵等）以及简单的做一下桌面卫生 工资待遇：6000到8000元 上班时间：18:00-02:00 休假：3天/月 迎宾/前台接待 18-30周岁 工作内容：主要负责接待一下客人，安排房间工资待遇：4500+奖金（月薪在5000以上，提成按公司的整体业绩来提，生意越好提成越高）

服从安排管理，清理桌面卫生，并具有良好的沟通能力