职位职责： 1、熟悉知识领域内容生态，负责制定优质问答内容标准，推进落地内容质量策略； 2、负责制定创作者生产规划，包含用户招募、激励、成长、管理等方案，实现创作者的规模化增长，并引导用户生产优质内容； 3、对内容质量数据负责，挖掘、分析内容消费数据，进行问题拆解、评估分析和改善迭代，形成对内容提升有价值的策略； 4、挖掘并打造精品问答内容，制定产品的分发策略，扩大消费规模。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年以上知识类产品运营经验； 2、有较强内容sense，对知识类产品有热情，有好奇心和快速学习能力，勇于探索新方向； 3、参与过用户运营、用户体系建设，了解成熟的方法论 4、逻辑清晰，对数据敏感，有产品思维；沟通能力强，有团队合作精神，能够实现跨团队复杂项目推进。

职位职责： 1、制定平台体验标准，通过观测线上用户各项体验指标监控平台生态和体验风险，梳理问题和优化点，输出产品和策略建议； 2、通过包括用户反馈在内 多渠道信息与数据分析发现 线上广告生态潜在 风险点，结合平台规则和风控审核能力制定对应的运营解决方案； 3、日常体验问题案例跟进，即使解决业务方、用户、客户等合作伙伴的问题； 4、建立合理的数据指标，发现并分析用户广告体验存在的问题风险，寻找可优化点； 5、梳理团队合作中存在的痛点，对项目流程进行优化，汇总业务信息并进行同步，产运协同提效。 职位要求： 1、本科及以上学历，有3年以上互联网行业产品运营经验； 2、具备良好的沟通能力和抗压能力，能够快速理解业务； 3、具备敏锐的洞察力和规划能力，有足够好奇心和自驱力，逻辑分析能力突出，对数据有高度敏感性； 4、加分项：会使用SQL、有C端用户体验运营经验优先。

职责描述： 1.在定价、派单和服务控制方面，在全球市场引领与滴滴价值主张相对应的运营策略 2.指导并支持前线团队定义端到端的服务和产品分类，帮助开发并不断优化最佳的用户出行体验 3.监督整体业务决策的执行，诊断市场健康状况并提供优化建议和风险提示 4.通过利用数据和消费者反馈来获取洞察，从而策划实验并制定高效运营策略，确保实现业务目标 5.创造性地和战略性地思考我们如何通过市场战略和规划来吸引、转化和留住我们的客户 6.开发业务模型和报告以跟踪我们的核心业务指标 任职要求： • 自我驱动和自我激励，对输出质量和分析深度有很高的要求 • 开展有效实验，并通过实验结果给出对业务战略和运营决策产生重大而积极影响的建议 • 敏锐洞察力，优秀的沟通能力，并精通数据科学概念，能够通过数据洞察参与决策制定 • 思维敏捷，敢于试错，能够突破障碍并在压力下保持灵活 • 对供需网络的理解敏锐，对交易市场的飞轮逻辑有高度敏感性 • 英语可以作为工作语言 具备以下经验者优先： • 数据和统计工具（例如 SQL、R 或 Python）方面的专业知识，可视化工具方面的优势 • 有互联网交易市场行业经验，尤其是零工经济 • 曾在全球化的团队工作

工作职责 1、负责小红书社区电商商家端业务的核心系统研发工作，包括商家、商品、履约、数据和运营平台等多个方向； 2、深入发掘和分析业务需求，深度参与多个核心系统的建设，承担系统的设计开发维护工作，并持续优化改进； 3、能够基于领域架构以及微服务，定义业务模型和服务等，识别当前架构中存在的问题，定义清晰的问题并推动交易架构升级，体系化的解决问题。 任职资格 1. 2年以上Java开发经验，扎实的Java基础，掌握Java中常用的数据结构、JVM和并发包相关知识； 2. 熟悉微服务相关技术，对各种开源框架Spring，Dubbo等有深入了解，对框架本身有过开发或重构者可优先考虑； 3. 熟练MySQL，对数据库有较强的设计能力; 具有基于数据库、缓存、分布式存储开发高性能、高可用系统的设计开发的开发经验； 4. 对业务架构及应用架构有理解和实践，有领域驱动设计DDD经验，跨平台的API规范设计以及API高效调用设计能力者优先考虑； 5. 具有高度的责任心与自驱力，良好的沟通协作、应急响应与处理问题的能力，具有比较强的问题分析和处理能力； 6. 有大规模，高并发系统或电商交易相关系统的开发经验优先。

工作职责： 1.参与产品主视觉设计，负责产品需求与产品目标分析，进行产品前期视觉风格探索、视觉用户研究、设计流行趋势分析，通过视觉设计赋予产品情感化，同时满足易用性的产品体验。 2.根据产品品牌宣传定位及宣传方案，进行创意营销设计的构思、策划和组织。设计基于品牌定位的创意型物料，满足运营品牌营销和各类线上线下营销活动的视觉传达。 3.参与制定产品视觉设计规范，沉淀产品视觉设计方法论，提升团队专业水准与竞争力。 4.参与设计趋势和潮流分析，准确把握创意趋势，推动创意的落地，提升团队的创意能力。 任职要求： 一、UI设计方向 1．设计、艺术类专业背景，3年以上产品UI设计经验，能把控产品UI风格，具备独立设计符合项目风格的界面、图标、交互动效设计能力。 2．熟练掌握设计类软件，有深厚的美术功底，色彩感觉敏锐，想象力丰富，有独特的审美能力。 3．交互设计经验丰富，逻辑思维及分析能力强，有较强的判断能力和项目推动力，以及强烈的责任感。 4．有较好的沟通协调能力，准确表达设计思想，提升设计认可度。 二、运营视觉方向 1．设计、艺术类专业背景，3年以上广告、运营行业设计经验，有4A公司、互联网行业经验的优先考虑。 2.丰富的视觉设计系统性知识与美学理论基础，具备较强的设计技巧，善于发挥设计创意与视觉表现力。 3. 极度重视细节，对**体验和美学有追求，富有激情，对工作有较强的责任感、高执行力。 4.有较好的沟通协调能力，准确表达设计思想，提升设计认可度。 5.熟练掌握设计类软件，有较好手绘、3D、短视频拍摄及制作能力者优先。

岗位职责： 1、负责金蝶云星空运维与运营平台的需求规划和产品设计 工作，负责运维与运营系统的前沿分析、同行分析、市场研究等工作； 2、参与金蝶云星空运维与运营平台的功能测试工作； 3、参与金蝶云星空需求与测试评审。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，3年以上ERP产品或互联网产品相关工作经验； 2、熟悉云产品及业务流程，有ERP系统运营、企业业务管理系统相关工作经验； 3、具备用户研究、市场分析、产品设计的能力，精通至少一种产品原型制作软件，能独立完成高质量的产品原型设计； 4、具体有较强的文案设计和档撰写功底，良好的沟通及表达能力，具备创新思维及较强的学习钻研能力； 5、有一定技术基础或运维工作经验者优先。

工作职责 -负责财经、互联网领域优质内容的推荐 -参与财经、互联网等领域重要事件的策划，邀请KOL产出图文、视频等优质内容 -负责相关媒体、优质KOL的维护与拓展，丰富内容生态 -参与其他重大热点事件策划、运营等 任职资格 -3年以上财经媒体记者、互联网内容运营从业经验，有一定的行业人脉积累 -新闻敏感性强，有良好的选题、内容判断能力，对财经等领域有深入的研究与积累 -具备过硬的中文综合能力、文字感知力，良好的逻辑思维能力 -抗压能力强、能接受早晚班、有责任感、能参与团队合作 -本科及以上学历，财务、会计相关专业优先，英文熟练者优先

岗位职责： 1、负责住宿住+X产品间夜增长，挖掘业务机会点，形成有效的业务策略，并推动落地； 2、结合住+X项目目标，分渠道拆解增长策略，为业务目标负责； 3、推进关键策略落地，并持续跟进、复盘，形成针对关键策略的核心指标体系，通过周度、月度数据跟踪监测业务进展； 4、与协同方共同探索新业务发展，可结合调研&市场情况给出有价值的试点方案，并持续复盘迭代。 任职要求： 1、3年及以上互联网行业/线上OTA行业经营分析、业务分析、策略分析、策略运营相关工作经验者优先； 2、能自主通过数据分析制定合理的增长策略； 3、具有较好的协同能力，以往有协同各方推进策略落地的经验； 4、对新业务有好奇心，具有快速的学习能力，极强的逻辑思考能力。

Objective岗位目标 技术培训与能力保障 -负责技术与产品培训架构、内容体系与人才体系的搭建与运营，以保证服务网点的技术服务能力 Responsibilities 主要工作职责 · 负责搭建、运营与管理服务技术培训体系，包括培训模型、管理规范、培训计划与实施流程 · 负责搭建与实施服务网络技术服务人员的人才认证体系以及人才成长与发展体系，确保服务网点专业高效的技术服务能力 · 负责技术与产品培训资源及内容管理，协调培训资源及培训内容输出，课程体系开发与培训内容编制 · 负责技术培训的实施与运营，包括线上视频培训、线下培训与实操、授课讲师管理以及培训场地管理等，并按照业务发展制定技术培训实施规划以及培训预算 · 以结果导向负责培训实施效果与质量，与维修网点及相关部门沟通培训效果与质量，收集意见及反馈并持续改进技术培训 Qualification 任职要求 Education Background 教育背景 · 汽车工程类或相关专业本科以上学历 Working Experience 工作经验 · 5年以上汽车行业技术培训相关工作经验，新能源行业整车厂经验者优先 · 具有整车技术培训体系框架搭建、课程开发以及培训实施与管理经验 · 具有汽车技术背景和汽车产品与技术知识储备 Competencies 能力 · 目标与关键结果导向，具有系统性思维与高效的结果输出能力 · 具备极强的自驱力与学习能力，善于接受新模式与新挑战 · 具有总体规划能力和落地执行能力，善于沟通协作，协调各方资源达成目标

岗位职责： 1、负责安全常态事务统筹，包括跨部门、跨层级事务的统筹与协调，推动联合作业的有效开展； 2、安全红蓝统筹，如负责策应集团安全攻防应急演练、实战演习，安全事件的取证、处置和分析等； 3、负责公司员工信息安全行为的监督管理；负责安全行为规范的落地执行和监督； 4、负责信息系统漏洞的总体牵头和管理工作； 5、负责公司信息安全相关资产的总体牵头和管理工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机/安全相关专业毕业； 2、具备/热爱安全运营工作经验，有部门或机构的安全运营相关工作经验、参与过新一代系统建设者优先；   3、热爱安全工作，具备优秀的逻辑思维能力，对解决挑战性问题充满热情，善于解决问题和分析问题；

岗位职责： 1、建立、完善和维护报告报表统计管理机制，规范和推广报表统计口径、模板，推进数据信息渠道建设； 2、收集、整理内外部资源能力评估数据报表和报告； 3、建立和优化数据分析模型，对收集数据进行重新审查和校验等清洗，对清洗后的数据进行分类、筛选，利用数据模型和工具进行分析，撰写数据报告； 4、建立数据档案的分发和存档机制，数据使用权限的管理，数据应用平台的建设和维护； 5、建立和完善公司经营信息框架，制定公司经营信息目录，与公司知识库融合。 任职要求： 1、本科及以上学历，企业管理/统计学/财务管理等相关专业； 2、具有2年以上数据分析/运营分析相关工作经验，了解运营管理、项目管理、流程管理、供应链管理等相关专业知识； 3、良好的逻辑思维能力、敏锐的数据分析能力； 4、了解研产销型企业的管理运作模式，具有上市公司成功企业管理经验者优先。

岗位职责 在网约车内协作参与特快等新交易模式的设计与运营，协同产品／算法／战略等部门对特快等新交易模式的商业结果以及用户体验负责。 岗位要求： 1、学历工作背景：有商业咨询工作背景者优先，有经济金融／商业分析及统计方向学习背景者优先。 2、数据能力：具有较强的数据思维，具备假设检验／归因分析等分析思维，熟练使用SQL了解R/SPSS/python等数据语言者更优。 3、运营经验：具有5年以上互联网运营经验，对互联网及线上线下商业洞察表现突出者可适当调整要求。 有较强的逻辑思维能力，对用户价值以及商业价值有深入理解和思考。 有较为强大的抗压能力以及责任心，能协同支持部门共同努力拿到结果。 有较强沟通协同能力，乐观向上有创造能力和较为突出的执行力。

岗位职责： 1. 负责信息安全管理体系的建设，包括安全管理策略、流程、基线等的制定及优化； 2. 负责信息安全体系合规及资质认证，包括等级保护、ISO27000系统、数据安全能力等； 3. 推动信息安全风险的识别、协同、跟踪、改进优化及事后评估； 4. 负责集团的安全教育及宣传，建设安全文化，提升全员安全意识，并对全员安全意识考核结果负责； 5. 负责日常安全专题的策划和推广（包括突发应急事件的），并疏通宣发渠道，对宣发效果负责； 6. 其他的工作安排。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具有较好的综合素质，具有良好的沟通能力，工作认真细致，责任心强； 3. 熟悉国家网络安全相关法律法规标准，例如，网络安全法，个人信息保**，等保2.0等； 4. 熟悉信息安全相关标准或要求，例如 ISO27000系列，ISO29151等； 5. 熟悉常见数据安全风险、数据保护技术、数据生命周期管理标准及规范； 6.较强的文档书写能力 7.有一定的项目管理、执行及落地经验（有完整的项目执行落地经验优先） 8.服从组织安排，执行力高，主动性强，敢于承担边界事务和责任。

岗位职责： 1、理解财务管理需求，搭建自上而下的培训推广机制，实现系统管理目标及举措能自上而下落实及达成 2、深入理解业务诉求，并自下而上形成需求搜集与反馈机制，促使相关财务产品服务能力不断提升、提高组织效能； 3、擅于组织、调动各项资源，推进并落地相关C端用户需求 4、基于业务视角，及时对产品整体迭代方向提出改善建议，提升服务质量； 岗位要求： 1. 本科或以上学历，至少3年工作经验，有集团公司内部产品运营管理经验优先； 2. 工作开展主动，能独立协调处理项目中可能出现的问题； 3. 逻辑思维清晰，具有良好的语言文字表达能力，善于总结和通过PPT等多种方式分享； 4. 工作细心， 责任感强，有凝聚力及团队协作意识； 5. 流利的英文口语与书写能力。

工作内容/职位描述： 1、负责日常业务的网络安全管理，包括管理各业务的内网公网漏洞、第三方组件漏洞、基线问题及其他安全不合规操作的整改情况 2、解决日常网络安全问题，定期组织各业务进行系统、网络安全风险评估和检测； 3、在出现网络攻击或安全事件时进行紧急响应、恢复系统及调查取证； 4、熟悉、掌握操作系统（windows/linux）相关知识，并运用到工作中； 5、组织重要节假日、特别安全保障时段的网络安全保障，包括攻防演练、溯源等。 6、完成其他安全工作。 任职要求： 【工作经验要求】 1、最高学本科及以上。 2、具备三年以上网络与信息安全技术或管理经验，有***、省级安全竞赛（各类CTF竞赛）获奖，有CISP、CISSP、CISA等认证者优先考虑； 3、熟悉常见的网络攻击方式，熟悉各类主要漏洞原理及加固方法； 4、熟悉网络安全、主机安全、应用安全、内容安全等技术及app合规检查标准； 5、拥有良好的问题发现能力、定位、总结和反思能力，具备较强的逻辑分析能力。 6、具备较强执行力、学习能力；具备良好的跨团队沟通协调能力，有良好的团队合作精神； 【专业技能和能力素质要求】 1、良好网络安全技术 2、具备三年以上网络与信息安全技术或管理经验，有***、省级安全竞赛（各类CTF竞赛）获奖，有CISP、CISSP、CISA等认证者优先考虑；