岗位职责：

1、做好竞品调研，挖掘产品优势；

2、挖掘产品卖点及客户需求痛点，做好产品运营规划、培训赋能；

3、总部产品对接、总部培训对接；

任职要求：

1、3年以上产品运营、活动运营、培训工作经验，具备零售业、家电、大家居行业相关经验优先；

2、学习能力强，逻辑思维较好；

3、具备较好的语言表达能力；