岗位职责：
1.负责所辖团队日常管理工作，招聘培训客户经理；
2.配合公司战略规划，制定团队营销计划并监督执行
3.具备敏锐的市场洞察力，并能提出前瞻性的方案
4.整理团队业绩报表，定期汇报，协调内外部资源

岗位要求：
1.***本科及以上学历
2.5年以上工作经验，2年以上团队管理经验，有金融或数据软件行业经验优先
3.具备敏锐的商业意识、较强的自我驱动能力和目标拆解能力
4.思路清晰，性格开朗，有责任感，能很好地激发团队活动
5.出色的协调沟通能力，良好的自我调节能力

薪资福利：
1.工资构成：无责底薪6500元+提成+团队激励+奖金激励，基本年薪20万以上
2.入职当月缴纳五险一金
3.完善的培训体系，清晰透明的晋升通道，优异者更有机会获得股权激励
4.周末双休，带薪年假，法定节假日，生日假
5.餐补福利，独立员工餐厅，南北风味任君选择