公司连续四年获得**，口碑和实力共存，高薪提点，专人培训，快速成长。

岗位职责:
1.负责通过各渠道，包括但不限于对抖音，陌陌，斗鱼，快手等网络平台的主播进行挖掘和招募工作，通过建立良好沟通，公司领导评估，最终达成签约合作；

2.负责对主播日常管理及运营
①线上维护直播间秩序，与主播、观看用户积极互动、调节节氛，以及处理各种突发情况；
②线下了解主播想法，建议，反馈，有效处理并提出合理的解决方案，确定开播意向，维稳主播心态等；
③收集、分析直播平台相关运营动态及数据，为直播运营提供可靠的分析数据并进行策略制定和执行；
④协助主播完成与粉丝的粘性建立。

任职要求：
1.可接受应届毕业生，有主播运营经验着优先；
2.对新生事物敏感度高，能够迅速抓取互联网流行文化
3.积极主动、处事有条理，良好的沟通协调能力和团队合作意识；
4.优秀的数据统计分析能力，能从数据中发现问题并提供解决方案