岗位职责：

1、确定销售部门目标体系和销售配额；

2、组建销售队伍，培训销售人员，建设和管理销售团队；

3、评估销售业绩，推动销售业绩，管理并协助销售人员完成指定任务、开拓新客户。

岗位要求：

1、基本形象：阳光健康、思维清晰、普通话标准、待人接物具备亲和力和服务意识

2、基本品质：做人（利他、诚信、共赢）；做事（敬业、守时、积极、主动、负责）

3、基本能力：计划性和执行力强、心态好、沟通能力强

4、专业能力：具备较强的市场分析、营销、推广能力；数据分析能力,较强的组织协调、理解、学习能力。

5、本科文凭，计算机、市场营销、电子商务、工商管理等专业优先；

6、至少有一年以上互联网行业的销售or管理经验：搜索业务（baidu google）、网建公司、B2B平台；比如有中企动力，阿里巴巴b2b平台，百度搜索，360搜索等工作经验优先。

★公司福利：

【薪酬待遇】9000-13500底薪+提成+奖金+敬业津贴+期权股票。

【休假制度】 法定节假日、带薪年假、婚假、产假

【社会保障】入职即缴纳五险一金，员工一律签署正式劳动合同

【员工关怀】 带薪年假，定期团建，年度旅游，系统培训，生日会，节日福利

【工作时间】 周一至周五9:：00-18:30，1.5小时午休时间，

【培训】各种行业、产品、销售技能及职业心态等培训课程，让新人更快突破成长瓶颈，并得到更好的发展。

【发展空间】公司提供公正，公平的晋升发展通道，不官僚，不论资排辈，提拔德才兼备的优秀成员。发展途经：商务经理→分公司总监→-区域总监

www.marketingforce.com 这是我司官网我们主要销售的是我们自主研发的SAAS智能营销软件—T云，面对的是所有B端企业客户（非个体户），通过人工智能和大数据帮助企业做线上推广这块的。我们产品是由近300人的研发团队出品，客户续费率达80%以上