1、 负责实现销售目标。
2、 重点小区的巡检和工作汇报，小区资源的开发与物业及销售公司积极接洽。
3、 负责策划客户开发前的宣传、组织工作，制订完整的客户开发及拓展计划，并合理安排各类开发所需宣传物料。
4、 培训并规范所属销售人员的操作细则、服务细则。
5、 定期统计、考核所属销售人员的销售业绩。
6、 定期准确完成各类销售报表，并按时报送。
7、 负责对销售部门进行有效培训，按照话术标准，完成销售目标。
8、 活动策划案的编写，邀约话术的执行。
9、 销售人员的意向客户汇总、客户跟踪情况的汇总。
10、 检查销售人员的收楼情况和进行数据汇总上报。
11、 每天落实部门业绩任务，保障签单和收款。
12、 辅助店总经理进行业务渠道公关事务。
13、 群运营，招聘相关行业人员，楼盘开发。
14、 以及上级可能交付的其它相关工作内容。