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企业文化高级经理
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北京
经验5-10年
本科及以上
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岗位所属职位类型
全职
制造业
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职位诱惑:
职业发展清晰
职位描述:
岗位核心职责:
1、全面负责公司企业文化建设与体系搭建,推动企业文化价值观落地和实施;
2、负责部署.指导.协调集团企业文化建设和评价工作; 3、制定公司年度企业文化规划和预算,起草.修改和完善相关制度.流程并具体实施;
4、负责企业文化.培训载体的搭建与管理,负责公司企业文化氛围的营造;
5、负责组织公司文化活动、年度评优、企业论坛等活动;
6、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的宣传渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设;
7、传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长。
岗位要求:
1、**本科以上学历,企业管理、人力资源或中文相关专业优先;
2、具备企业文化、人力资源管理、文学及哲学、心理学等知识,具有影响力、创新能力、组织策划能力;
3、具备8年以上企业文化体系构建经验,有过大型公司企业文化建立/转型项目经验优先;
4、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。
p.s.90后优先考虑
工作地址
北京
-
朝阳区
- SOHO现代城D座
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职位发布者:
柳庆明
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法人
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