一、工作内容：
1、拓展市场，挖掘合作机会，开发项目，维护合作关系；
2、完成前期沟通和商务谈判，并制定合作方案，对整个商务合作的过程和结果负责，规划合作项目计划及进度执行；
3、根据公司的业务需求，整合资源，评估资源的可合作性；
4、负责组织建设（制订）招商管理制度等系列标准文件，并形成成果；
5、做好客户管理工作并形成成果，保质保量完成部门业绩指标；
6、负责做好整个商务团队完善，包括制度完善、工作计划等，
7、贯彻执行公司的经营指导思想和方针路线，维护公司的声誉，维护公司的各种利益；
8、做好情报收集和分析工作，包括本企业的销售情况，消费需求动态情况，竞争对手的情报及供应商动态情报的收集和分析工作，并及时呈报总经理；
9、协调各种公共关系，维护公司利益；
10、积极进取，有责任向总经理提出异议及合理化建议；
11、负责品牌的运营推广，广告、宣传策划和设计；
12、完成总经理临时交办的工作。
二、任职要求：
1、建筑行业学科、工商管理、企业管理等相关专业本科以上学历；
2、有相关岗位经验，从事经理，商务、营销岗位从业经验超过8年；
3、具有建筑、软件行业相关经验，对建筑行业政策走向有一定的敏感度；
4、具备组建商务及销售团队的能力，有相关经验者优先；
5、具有良好的互联网推广思维；
6、具有良好的沟通表达以及组织、协调、管理能力；
7、具有良好职业道德、敬业奉献精神；
具有良好的执行力、带队能力，且抗压能力强。
三、薪资待遇：
1、12000-20000以上，基本工资8000+项目提成，上不封顶，满勤奖、工龄奖、年终奖，
2、五险、双休、法定节假日、舒适的办公环境、融洽的工作氛围。