就近门店安排上班！
入职后综合底薪（5000-6000）,1个月试用期，试用期后分配负责门店管理，薪资底薪＋门店提成（6000-10000）
公平透明的晋升空间，3个月一次晋升
储备KA店长-中级KA店长-高级KA店长-初级运营经理-中级运营经理-高级运营经理-初级运营总监
主要工作内容：
1、落实公司销售政策，完成销售目标；
2、协助门店提升运营能力，提高零售业绩及盈利水平；
3、完成上级交办的其他事宜。
4、接受出差