岗位职责：
1、根据公司的经营发展规划、品牌定位、产品特点，起草制定公司的招商运营方案；
2、按照公司年度业绩任务指标，分解业绩目标、核算品牌招商预算、按计划达成阶段性成果目标；
3、负责组建业务团队，制定业务团队的绩效考核管理办法，业绩提成方案，业务拓展流程，业务团队营销培训，技术培训，经销商运营管理机制；
4、负责协调管理业务团队按计划达成公司自有品牌及代理产品渠道开发，完成公司年度业绩任务指标，保障净利润回款；
5、其他与招商总监相关的工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上相关行业经历，3年以上市场营销和招商管理经验；
2、具有电信运营商、弱点集成商、通信器材经销商等上述某个或多个行业背景优先；
3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作;
4、充满激情，有较强的抗压能力和学习能力，愿意积极挑战自我潜能，跟随公司一起发展；
5、有敏锐的市场意识、市场规划能力、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强。