【职位描述】
1.完善企业人力管理规章制度和人力资源工作程序，并对各项规章制度进行监督与执行；
2.做好人事相关工作，包括但不限于招聘、培训、考勤、薪资、五险一金缴纳等；
3.负责物资(办公用品、设备等)采购、办公室管理、公司环境优化等；
4.公司内部信息传达，辅助公司项目顺利进行；
5.对接学校工作人员，完成日常的访客报备工作，新员工入职的登记办理等；
6.完成领导交代的其他事宜。

【岗位要求】
1.大专以上学历，行政、人力资源专业优先，具备相关工作经历；
2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件和招聘网站具备基本的网络知识
3.善于人际交往，活泼开朗，具备良好的表达、沟通、组织、协调能力
4.善于学习，能不断充实专业知识技能及个人修养。
我们在大学办公，可以吃学校食堂有饭补，全勤奖、办公室小零食、上下班不打卡、双休、法定节假日不用补班正常放假。