【职位描述】

·协助上级建立健全公司招聘信息的建设

·建立维护人事档案，办理和更新劳务合同

·执行人力资源管理各项事务的操作流程和各项规章制度的实施，配合其他业务部门工作。

【任职要求】

·有人力资源工作、行政助理工作经验者优先考虑。

·无经验者公司可提供培训。

·熟练掌握相关办公软件

【薪资待遇】底薪3k-4k/月+提成

【工作时间】9：00-16：00（午间休息一个半小时）晚上18：30-20：30

【公司福利】

·固定每周日休息

·法定节假日不补班

·转正后可申请五险一金