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职位诱惑:
全勤、绩效、项目奖、年终奖、股权激励
职位描述:
【岗位职责】
1、整合公司内外部资源,实现运营目标,对APP的拉新、激活、留存、转化等指标负责,实现目标达成;
2、负责制定APP的渠道运营方案和监督执行;
3、负责制定APP的用户拉新策略,以达到用户增长;
4、负责制定APP的用户管理策略,实现用户留存和用户体验提升;
5、关注用户体验,能够有效的推动运营活动和APP功能改进,并及时调整推广和运营策略,提高用户质量,优化用户运营。
【职位要求】
1.3年以上用户/产品运营经验,本科以上学历;
2.熟悉安卓,iOS应用市场规则,有过运营百万级用户的经验优先;
3.热爱互联网产品,对数据敏感,能够敏锐洞察数据指标的变化或异动;
4.具有较强的数据处理及分析能力,熟练掌握Excel等常用的处理工具;
5.良好的沟通和协作能力,多项目并行管理能力;
6.较强的学习能力,有责任心,对于新事物足够的好奇心,有敏锐的用户洞察。
附加信息:
工作时间:周末双休
上下班时间:09:00-18:00
工作地址
广州
-
黄埔区
- 东省广州市萝岗区科学城科学大道121号科城大厦A座402-1斯沃德
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职位发布者:
何
何HR
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面试评价
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匿名
半年前
描述相符
面试官
公司环境
[面试过程]
一般。进去先做个意义不大的性格测试。然后技术面。问的基本是你简历上的东西,像框架,集合,设计模式这些。面完就直接通知回去等消息。
(1)
匿名
半年前
描述相符
面试官
公司环境
面试官很nice
[面试过程]
面试的很全面,面试官人很好
(0)
匿名
半年前
描述相符
面试官
公司环境
[面试过程]
一开始进去先填表,然后做个性格测试,等待技术面。然后技术官上来就开始问问题,没有自我介绍,然后有点紧张,很多问题都没回答上来,get/post请求的区别都能忘记。还有一些基础数据结构的问题,做项目过程中遇到的难点之类的,还是很不错的一次面试,我没发挥好,题目不算难。
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