高级全栈开发工程师15k-25k

北京经验5-10年本科及以上全栈工程师
岗位所属职位类型
全职

  • 软件服务|咨询
  • Java
  • 信息安全
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职位诱惑:

优异者可竞聘技术合伙人

职位描述:

岗位职责:
1、软件开发: 设计、开发和维护高质量的软件应用,确保项目按时交付,并保持代码的可维护性和稳定性。能够独立完成功能模块研发工作。
2、技术架构: 参与制定系统架构和设计,为项目提供技术方向和指导,确保系统的可扩展性和性能。负责对公司产品技术支持,参与客户问题分析并提出解决方案。
3、数据库优化: 设计和实施数据库结构,优化数据库查询和性能,提升系统的响应速度和效率。
4、问题解决: 解决复杂的技术问题和挑战,分析并修复软件缺陷,确保系统的高可用性和可靠性。
5、团队协作: 与跨职能团队合作,包括产品经理、设计师和测试团队,确保开发进度和需求的准确理解。
6、技术创新: 持续关注行业的最新技术趋势和创新,推动团队采用最佳实践和新技术,提升项目的技术水平。深度参与项目开发工作,通过需求分析和技术升级不断对产品进行优化和完善。

任职要求:
1、教育背景: 计算机科学、软件工程或相关领域**本科或以上学历。
2、工作经验: 至少5年以上的软件开发经验,有源代码安全产品使用经验或安装部署经验者、项目领导或技术指导经验者优先考虑。
3、编程技能:
1)精通spring boot项目开发,具备良好的编码风格和架构设计能力。
2)精通数据库,具备数据库设计和优化经验,熟悉SQL查询优化和性能调优。
3)具备一定的前端页面开发能力,熟悉Vue、JQuery、HTML/CSS/Javascript 等前端技术,能够独立开发vue页面。
4)熟悉常见的Windows Server、Linux操作系统。
4、沟通能力: 良好的沟通和团队协作能力,能够清晰表达技术思想和方案。
5、问题解决: 具备分析和解决问题的能力,能够在紧急情况下迅速做出决策。
6、自我驱动: 具备自我学习和持续创新的意愿,能够独立解决技术挑战。
7、项目管理: 熟悉敏捷开发方法,能够有效管理时间和任务。

工作地址

职位发布者:

张钰
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  • 人力资源经理人事经理人事经理
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