我们正在寻找一位招聘实习生,协助我们的招聘团队进行招聘流程,并帮助我们的公司吸引更多的人才。

职位要求:
2024年毕业,人力资源相关专业或者有人事工作经验,或者在校有干部经验,可全职。

职位职责:
1. 支持招聘流程,包括搜索简历、筛选候选人、面试安排等。
2. 研究行业动态和竞争对手信息,了解行业趋势和公司发展动态。
3. 维护和更新招聘信息及简历库,确保信息的准确性和及时性。
4. 协助招聘经理完成其他与招聘相关的日常工作。
5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和候选人进行有效的沟通和协调。

福利待遇:
1. 具有竞争力的实习薪资待遇。
2. 拥有公司培训机会,了解公司的业务和文化。
3. 可提供转正机会。