行政主管人力资源管理
职位名称:行政助理
公司名称:深圳市全顺时装设计有限责任公司
工作地点:深圳市南山区汉京国际大厦19A
职位描述:
办公室管理:
确保公司办公室设施设备的正常运转,提供员工所需的工作环境和资源。
管理办公用品和设备的采购和库存管理,保持办公室的整洁和有序。
团队协调与领导:
管理行政团队,指导和监督行政助理、前台接待等职员的工作。
制定工作计划,安排工作任务,确保团队协调合作,完成工作目标。
人力资源支持:
协助人力资源部门进行招聘、面试和员工入职流程,维护员工档案和记录。
处理员工离职手续,如终止合同、离职清单等。
文件和档案管理:
管理公司文件和记录的归档、整理和保管,确保文件的安全性和易于检索。
协助法务事务,处理合同、文件授权等。
日常行政事务:
处理公司日常行政事务,如接收电话、信件、电子邮件,回应询问等。
协助安排会议、培训和活动,确保会议室和资源的预订和准备。
预算和支出管理:
协助制定和管理部门预算,监控行政支出,确保开支控制在预定范围内。
处理发票、账单和报销申请,确保支出记录准确。
政府法规遵从:
确保公司遵守相关法规、政策和法律要求,准备并提交必要的报告和申请。
协助处理许可证和审批事宜,保证公司的合法运营。
沟通与协调:
与其他部门合作,协调行政事务与公司各项业务活动的衔接。
为员工提供支持,解答问题,协助解决日常工作中的问题。
应急响应:
处理突发事件和紧急情况,采取适当措施保障员工的安全和公司财产。
绩效评估与改进:
设定行政绩效指标,跟踪和评估团队表现,提供反馈和培训机会。
提出改进建议,优化行政流程和工作效率。
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