工作内容:

1.负责招聘新员工，进行培训学习。

2.负责店面整体运营。

3.负责督促监督员工每日推广任务是否达成。

4.负责辅助政府部门及物业各项检查。

5.负责每日早晚会及个人沟通，发现问题，解决问题。

6.负责对有企图心的员工进行培训晋升。

工作要求:形象好气质佳，有管理经验工作时间;早八晚六，中间休息两个小时

工作待遇;固定底薪+提成+提供食宿;提供五险;每月聚餐+不定期国内外旅游(马来西亚、新加坡等)，股东制

固定底薪5k+各项提成(具体面试详谈)

工作轻松，不用熬夜，全白班，晋升空间大，可管理多家门店