公司名称:上海云格物业管理有限公司

我们的公司正在寻找一位有经验的人事专员,负责支持公司的人事管理,包括招聘、员工福利、绩效评估和薪酬管理等方面。

主要职责:

- 负责公司招聘流程,包括发布招聘信息、筛选简历、面试和候选人评估等环节。

- 设计和实施公司员工福利计划,包括入职福利、年度福利、弹性福利等。

- 管理和维护员工的绩效档案,包括绩效评价和绩效奖金等。

- 负责公司薪酬管理和薪资结构设计,包括薪资结构、福利和奖金等。

- 支持和协助其他部门进行人力资源管理方面的工作。

职位要求:

- 至少3年以上的人事管理经验,有招聘、员工福利、绩效管理和薪酬管理等方面的经验。

- 熟悉人力资源管理最佳实践,了解劳动法和法规。

- 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与各部门有效沟通和协作。

- 具备数据分析和处理能力,能够对人力资源数据进行分析和解读。

- 具备基本的网络管理和办公软件使用能力。

请注意,这只是一个示例岗位JD,可能需要根据具体情况进行修改和补充。