一、薪酬福利

薪酬:无责底薪+绩效+高低温补贴+过节红包补贴+年终奖=平均月薪8k~10k+。无责底薪为: 3450，绩效2000到17000。

年度两次晋升考核，团队长(平均年龄27岁， 年薪30W+) - 部门经理(平均年龄32岁，年薪50W+)一中心总-分管总

二、福利:本岗位属于平安内招岗位签署平安正式合同。属于正编岗位享受世界500强待遇。

1、入职当月缴纳六险一金。

2、节日红包全年大小节日红包共计4000左右、节日前夕以工资形式到账。

3、晋升通道每年多次考核组长-团队经理-项目主管。 4、不定期团建旅游、下午茶餐补等 。

三、工作职责:

1、了解公司产品、熟悉业务流程、掌握操作系统;

2、对公司下发的自有用户名单进行电话还款提醒;

(一个月以内的用户，基本都是忘记还款、而非主动逾 期) ;

3、针对已还款用户进行信息维护及更新;

四、岗位要求

1、学历:专科以上学历

2、能力:口齿清晰思维逻辑正常学习能力强

3、能吃苦听从领导安排有，上进心