一、工作职责
1）已报读学员家长的日常沟通和维护，全程跟踪学员的学习进度情况，定期与家长进行沟通反馈学员学习情况，并提出学习建议；
2）及时安排学生的排课情况包括调课、请假、加课等；
3）将已排好的课表发送给相应的老师、学生；
4）如遇特殊情况需要协调课程等，应根据情况妥善安排；
5）负责建立和完善学员档案管理体系，协助促进老客户续费和老客户推荐新客户；
6）负责学员课后辅导和相关课程方面的答疑；做好学员关怀和鼓励；
7）完成上级分配的其他工作
 
二、任职要求
1）大专及以上学历；
2）熟悉office办公软件；
3）沟通能力强，耐心细致；
4）具有较强的责任心和服务意识；
5）有良好的沟通协调能力，对学生认真负责，抗压能力强
 
三、公司福利
1）岗前培训；综合薪资10000-15000
2）工作时间：9:30-18:30，午休1小时，做五休二，提供五险一金；
3）福利团建：不定期组织公司内部团建；
4）工作氛围：90后团队开放式办公；
5）多次调薪：年内提供多次晋升与展示的机会