1、深入了解业务运营模式，制定招聘计划；

2、协助负责人搭建清晰的组织架构，及时发现问题并跟进解决；

任职要求：

1、***本科及以上学历，3年+招聘工作经验；

2、要求互联网相关行业实际招聘经验（尤其是0-1搭建经验）；

3、公司处于创业阶段，对平台有要求慎投；