抖音达人BD经理岗位职责

职责描述：

1. 制定抖音达播业务的全年计划和目标，以GMV和利润为导向；

2. 根据平台规则、达人特征，制定符合品牌推广的达人策略，通过达播、商城、短视频分发等落地执行；

3. 拥有达人资源，根据公司货品机制快速达成合作，并开创其他品类达人入驻乳制品赛；

4.   达人BD：以抖快为主，以视频号和小红书为辅的渠道策略，头部以外份额占比一半；

5.   评估筛选：根据各项数据评估达人的适配性及性价比，对直播 ROI 和 GMV 负责;

6.   数据分析：监测主播播放质量、销售数据，分析转化率，及时复盘发现问题并改进；

7.   资源库建设：建立主播资源库，定期维护，建立稳定合作关系；

8. 根据达人排期计划，组织公司相关部门及外部资源配合，整合产品宣传、货物、物料、物流及售后等信息，确保达播顺利进行；

9. 平台活动及资源获取：紧跟平台活动节奏，制定落实纽仕兰阶段性主题活动；

10.  有抖音官方背景、DP公司实操经验及成功案例者优先；

任职要求：

1、具备较强的商务谈判能力（较强谈判议价能力），沟通能力强，善于维护客户关系并挖掘合作机会；

2、有MCN机构及抖音平台达人资源，关系良好，有2年及以上DP公司、MCN机构及甲方食品品类BD岗位等从业经验者优先； 

3、熟悉新媒体、直播与短视频发展趋势,可前置挖掘营销机会点；对数据敏感，能活用抖音工具以数据评估效果和优化策略。

创业平台创新的体制机制：

基本薪资+增量考核+股权激励（可申请）