薪酬较高,晋升体系成熟。
岗位职责
1.制定销售策略:根据公司目标,制定并实施销售策略。
2.市场分析:进行市场调研,分析行业趋势和竞争对手。
3.客户管理: 维护现有客户,开发新客户。
4.团队管理: 领导和培训销售团队。
5.销售报告:定期汇报销售业绩,分析销售数据。
6.项目管理:负责销售项目的全流程管理。
任职要求
1.学历:大专及以上学历,市场营销、工商管理、医学、药学,生物学等相关专业优先。
2.经验: 3年以上销售管理经验,有医学,大健康、养老、医疗,医药等行业背景者优先。
3.技能:
1)优秀的沟通和谈判能力。
2)熟悉销售流程和市场营销策略。
3)具备团队管理和领导能力。
4.其他:
1)适应出差,抗压能力强。
2)具有良好的客户服务意识和团队合作精神。
特殊要求
1.行业背景: 优先考虑具有医学,大健康、养老、医疗等行业工作经验的候选人。
2.网络资源: 拥有丰富的行业人脉资源和客户网络。
岗位亮点
1, 薪酬较高,多种补贴,上不封顶,与业绩挂钩;
2, 职业晋升体系成熟,人为干扰因素少。
3, 大平台,机会多。
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