拣货员5k-8k

武汉经验1-3年学历不限店员|营业员|理货员
岗位所属职位类型
全职

  • 物流平台
  • 拣货
  • 收货
  • 打包
湖邦达供应链
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职位诱惑:

职业发展详细,提供住宿

职位描述:

薪资待遇:5000-8000元/月
底薪1200+计件工资4200(左右)+餐补360+质量奖400(根据系数来) +全勤奖50,综合到手薪资5500-6000

薪资福利:基础工资+绩效奖金+全勤奖+高温补贴+节日福利。
工作保障:签订正规劳动合同,缴纳社保,提供劳保用品。
职业发展:明确的晋升通道(分拣员→组长→仓储主管),定期技能培训。
弹性排班:提供白班/夜班灵活班次选择
提供住宿:园区内步行15-20分钟,需缴纳押金100元/人,预充电费30元

岗位详情:

早班8:30-20:00
晚班前端14:00-2:00、后端16:00-3:00
(吃饭30-40分钟,夜班下班清场一般是1:00-3:00)

1. 负责仓库内货物的分类、整理与分拣,确保货品按订单要求准确分配。
2. 核对商品信息与订单明细,避免错发、漏发情况,保障分拣准确率。
3. 协助完成货物的上架、下架及库存盘点工作,保持仓库环境整洁有序。
4. 配合团队完成临时调配任务,高效处理高峰期分拣需求。
5. 定期检查分拣设备、工具,及时反馈异常情况。

任职要求

1. 年龄:男18-50周岁,女18-45周岁,身体健康,能适应站立、搬运等体力工作。
2. 工作细致认真,责任心强,具备良好的时间观念与团队协作意识。
3. 识字,能熟练使用手持终端设备(PDA)进行扫码操作优先。
4. 有物流、仓储、电商行业分拣经验者优先,

面试流程
1. 试岗安排:需进行4小时试岗,主要熟悉分拣流程、设备操作及岗位工作强度。
2.现场面试:携带身份证原件至公司进行现场面试,由仓经理评估岗位匹配度。
3.体检安排:面试通过后可以去体检安排入职

期待您的加入,与我们一起高效运转,共创佳绩!

工作地址

职位发布者:

陈晓
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面试评价
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  • 物流|运输

    领域
  • 上市公司

    发展阶段
  • 2000人以上

    规模

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