工作内容：

1、司机招募和运营管理，通过拉新、提频、促活与召回等动作，提升车队的司机完单量。

2、对现有司机队伍进行日常维护，提升司机对于公司的黏度，解答司机咨询，通过线上线下服务指导，及时发现并解决司机在运营过程中的各项问题。提升司机的留存以及运效提升。

3、完成上级交待的其他工作

任职要求：

1、高中以上学历，具有网约车运营工作经验，各方面优秀者可接受行业小白；

2、良好的沟通能力，接受电话外呼，能熟练使用Excel表格，一定的数据分析能力；

3、责任心强，较强的执行力，有自驱力，能积极主动做事；

4、可居家办公，早九晚六，不打卡，周末双休，正常节假日；

薪资：底薪2000+绩效2000，本工作属兼职岗位，能接受的再联系