职位职责：
1、深入了解业务需求，搭建符合业务特性的经营和管理分析体系并持续优化，为业务管理提供决策支持；
2、明确业务目标，搭建目标管理机制，组织协调各方团队召开专项经营分析会，定期进行目标达成情况复盘及专项分析；
3、根据业务特性，定位和明确业务问题，发现业务痛点，提供差异化的策略和建议方案，并协助推进业务落地；
4、带领项目组推动横向问题的发现和落地。
职位要求：
1、5年及以上经营分析/商业分析/运营分析工作经验；
2、有结构化思维能力，能快速理解业务逻辑，并根据优化点协调推动相关部门共同落地；有从0-1搭建分析框架，推动分析结果落地的经验为佳；
3、善于沟通交流，有跨业务跨团队沟通协作的经验，可以主动和业务对接需求；逻辑思考能力强，自驱力和好奇心强，做事情有闭环思维；
4、有团队管理经验及横向的项目统筹能力，善于推动项目的实际落地，拿到业务结果；
5、具备基础的SQL等数据处理能力。