矿山开发总监（国企） 20k-40k

岗位职责：
1、制定公司非金属矿开发战略，统筹勘探、开采、加工全链条;
2、筛选优质矿权标的，组织技术经济评价与并购谈判;对接下游客户与科研机构，推动高附加值产品研发;
3、监督矿山安全生产与绿色矿山建设达标。
任职要求：
工作经历
1、10年以上矿业开发经历，其中至少5年非金属矿领域经验(如高岭土、硅基、石灰石、萤石等);完整主导过1个以上非金属矿山项目(从勘探、可研、设计到投产)熟悉矿产品下游应用产业链(如陶瓷、玻璃、光伏材料、填料等);
2、精通矿业权获取、延续、转让流程(尤其熟悉江西省矿业政策);
3、了解绿色矿山建设标准、环保合规要求(如尾矿库管理、生态修复)。
核心能力要求
1、资源开发能力。能独立组织地质勘探、储量核实、矿山规划设计，确保资源高效利用;擅长矿石选冶技术方案比选(如石英砂提纯、高岭土分级工艺);熟悉矿业权评估方法(收益法、成本法等)，参与过矿权交易谈判。
2、产业链整合能力。具备下游客户资源(如陶瓷厂、光伏企业、化工集团)，推动产销协同;参与过矿产品深加工项目(如石英砂→高纯硅微粉、石灰石→纳米碳酸钙);能制定产业链延伸战略(如向高附加值终端产品布局)。
3、项目管理与成本控制。主导过5000万以上矿山开发项目，熟悉EPC总承包或代建模式;精通矿山 CAPEX/OPEX优化(如开采方式选择、设省选型、能耗管理)。
优先考虑项
有江西省或周边省份非金属矿项目经验(如宜春锂矿、蓄州苗石);具备矿业数字化经验(如三维建模、智能矿山系统应用);持有矿业权评估师、注册采矿工程师或高级工程师职称者。