流程管理专家(J10479) 15k-30k

工作职责:
作为公司流程体系核心建设者，聚焦医疗器械研发、运营全流程优化，重点推动02IPD02研发流程落地与迭代，无需承担团队管理职责，以专业能力驱动跨部门流程效率提升与标准化建设。67
1、IPD流程体系建设与优化：
负责公司集成产品开发（IPD）流程的持续优化、推行和固化，确保流程符合医疗器械行业法规和公司业务发展需求。
主导或深度参与IPD流程关键环节（如概念、计划、开发、验证、发布等）的梳理、设计与改进。
结合医疗器械研发特点，将质量管理体系（如ISO13485）要求融入IPD流程。
2、流程推行与落地：
作为流程变革的推动者，组织和引导跨部门团队（研发、质量、法规、生产、营销等）理解和执行新的流程体系。
解决流程在推行过程中遇到的阻力与问题，确保流程有效落地，并产生实际业务价值。
3、流程赋能与培训：
开发流程培训材料，面向公司各级员工进行流程理念、方法和工具的培训与宣导。
为项目团队提供流程辅导，帮助其理解和应用IPD等流程方法。
4、流程绩效与监控：
建立流程绩效度量体系，监控关键流程的运行效率与质量，定期输出分析报告。
基于数据识别流程改进机会，并推动相关部门进行改进。
5、其他流程管理：
根据需要，可能参与支持公司其他核心业务流程（如市场管理、供应链管理等）的优化工作。
任职资格:
学历与专业：02统招本科及以上学历，理工科、工业工程、管理学等相关专业优先。
工作经验：02至少3年以上在大型企业的流程管理相关工作经验。
核心经验：02必须具备完整的研发IPD项目实践经验，深度理解IPD核心理念、方法论和运作机制，并主导或核心参与过IPD流程的构建、优化或推行。
能力要求：
极强的逻辑思维与系统思考能力：02能够快速理解复杂业务，进行系统性流程分析和设计。
卓越的协调与推动能力：02具备出色的跨部门沟通和协调能力，能够影响和推动他人，解决冲突，促成变革落地。
出色的沟通表达能力：02书面和口头表达清晰、有条理，能有效进行方案呈现和培训。
个人特质：
有强烈的进取心和主人翁意识，主动发现并解决问题。
抗压能力强，能在快节奏和具有一定模糊性的环境中保持高效工作。
优先考虑条件：
有医疗器械、制药或高端制造业流程管理经验者优先。
熟悉ISO0213485、GMP等医疗器械质量管理体系者优先。
有产品研发项目经理经验者优先。