工作职责:

1. 为客户提供海外博士申请服务，按照公司标准及服务流程，配合同事提供高质的文书；
2.了解客户相关背景情况，指导客户准备留学申请文书的策划与撰稿（英文）；
3.搜集各类专业信息，进行头脑风暴，为学生甄选专业研究方向及导师；
4.协助学生进行学校申请、跟进签证环节及后期服务；
5.完成上级安排其他工作。

工作要求：
1. 国内外优秀院校硕士毕业或博士在读；
2.拥有基本的科研素养，毕业论文评级优秀或已在高水平期刊上发表论文者优先考虑；
3.拥有较佳的英文写作和阅读水平，能大量阅读英文文献并迅速捕捉核心要点的能力；
4.有较好的沟通表达能力，能流畅地与学生进行学术交流。


福利待遇：

1、五险一金： 试用期开始购买；
2、额外奖励： 人才推荐奖、年终奖、绩效奖金丰厚（结合公司业绩发展情况而定）；
3、调薪机制： 公司为员工搭建发展平台与晋升空间，每年3月全员根据绩效情况享受不同程度的调薪；
4、工作时间： 做5天休2天，每天上班7.5小时；
5、法定假日：每年享受5天带薪年假（新入职员工）及11天法定节假日休息；
6、团队活动：年度体检1次，公司组织免费旅游；
7、员工活动：年会、生日会、羽毛球运动、瑜伽运动、节日活动、部门旅游聚餐等；
8、公司规模：已有员工超过4000人，90%来自海内外知名高校，扁平化管理，管理制度规范；
9、培训机制：线下+线上双结合，多渠道晋升机制，利于员工个人职业发展；
10、孕期员工关怀：怀孕6个月以上的员工，每天可享受1小时的休假时间。