课程顾问岗位

（一）岗位职责：1、利用公司线下线上销售渠道，邀请家长和学员到现场体验免费试课;2、为客户提供专业、准确、快速的咨询服务；3、负责学员情况跟踪并收集客户及相关市场资料，建立和管理客户档案及数据库；4、维护良好的客户关系，掌握客户需求，并与相关部门的进行业务协调，及时解决客户提出的问题；5、完成上级领导交办的其他工作。

（二)岗位要求：1、不限专业，不限工作经验，可接受应届生；

2、表达流畅，能熟练地与学员进行沟通;3、渴望高薪，能承受工作压力，愿意为自我的提升付诸努力。

（三)薪酬福利：1、无责底薪4000-5500+阶梯式提成4-10%+奖金，高于同行业薪资水平，综合薪资8-30k；每月薪资=无责底薪+提成＋奖金+住宿补贴+交通补贴＋五险一金（试用期全额）

2、入职即购买五险一金、签署劳动合同、超长春节假期及额外带薪年假；

3、员工生日趴、法定节假日、员工旅游、节日福利、户外拓展、超大篮球场等，开心工作，一起玩耍！

(四)培训与发展：发展路线;初级一中级一高级(精英)；

管理路线：课程顾问一校区经理一大区经理-城市经理-事业合伙人或多维度发展；

多家校区，可就近安排！