【公司简介】
在路上商旅作为国内领先的商务旅行管理顾问,专注于旅行成本及大数据的管理,利用互联网+的技术和创新,提高客户商务旅行计划的整体效率及商务旅客的旅行体验,整合航空公司资源为客户提供商务旅行方案。
在路上商旅致力于通过公开透明的服务模式,个性化的服务流程,领先的技术应用和先进的差旅管理理念向各种规模、各种需求的企业提供专业差旅解决方案的服务商。自 2004 年成立以来,历经 12 个年头,截至到目前,在路上拥有员工近 600 人,平均年龄 26 岁。
【发展历程】
2004 年,在路上北京总部成立;
2012 年,在路上开始服务**家 500 强企业;
2013 年,在路上已为全球 10 多个国家 2300 家企业客户提供服务;
2016 年,公司有员工近 600 人,平均年龄 26 岁,2015 年实现销售额 26 亿;
【服务客户】(部分合作客户)
上汽大众、立信、东软集团、北京城建集团、科瑞石油、江苏联环药业、陕西煤业、探路者集团、展腾集团、纳通医疗、恒昌集团、京东方集团、北京市红十字会等千余家企业客户。
【获奖情况】(近三年部分获奖)
2013 年 海南航空 2013 年获得年度优秀合作伙伴奖、东方航空 2012-2013 年度杰出贡献奖、香港航空 2013 Top Agent Award、旅行社杂志 2013 年度机票供应商大奖、企业诚信 2013年北京市诚信经营承诺企业。
2014 年 海南航空 2014 年优秀合作伙伴奖、海南航空突出贡献奖、2014 年北京市诚信长城杯企业、2014 年年度最佳旅游资本融合奖、2014 年度最佳旅行社机票供应商、美联航 2014年最佳市场开拓奖、香港航空 2014 年优秀代理人。
2015 年 中国南方航空公司 2015 年优质服务商、香港航空 2015 年优秀代理人、汉莎航空2015 年度最佳销售商、2015 年互联网成长企业奖。
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描述相符
4.2
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25%
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75%
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0%
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0%
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0%
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面试官
4.6
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62%
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38%
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0%
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0%
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0%
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公司环境
4.6
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62%
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0%
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0%
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综合评分 :
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描述相符
:
4.0
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面试官
:
4.0
-
公司环境
:
4.0
[面试过程]来北京的第一场面试,表现不出意外的糟糕。首先准备工作就没做好,公司面试通知中没要求带简历,自己抱着侥幸心理以为公司会打印,结果就悲剧了。不过最主要的还是自己的技术积累不足吧,不管是技术基础,还是对一些高级技术的掌握。(0) -
描述相符
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-
综合评分 :
-
描述相符
:
4.0
-
面试官
:
5.0
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公司环境
:
5.0
[面试过程]和技术经理聊了很多,非常喜欢这个公司的工作环境和工作态度。希望收到offer(1) -
描述相符
:
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综合评分 :
-
描述相符
:
4.0
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面试官
:
5.0
-
公司环境
:
5.0
[面试过程]一进去就被环境吸引了,希望可以入职(0) -
描述相符
:
-
综合评分 :
-
描述相符
:
2.0
-
面试官
:
2.0
-
公司环境
:
3.0
[面试过程]薪资与描述不符,职位要求也不符合(0) -
描述相符
:
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综合评分 :
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描述相符
:
3.0
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面试官
:
2.0
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公司环境
:
3.0
[面试过程]面试官态度还可以,互相草草聊了一会,觉得都没问到面试的关键问题上 。问了几次个人以前的待遇,都不想说,最后出于礼貌说了一下,最后说按他们页面上的薪资也可以考虑。面试官说太高了,经理出去了,稍后商量后有回复。没见回复。估计页面上的也标高了。即时职位要求双方有出入,就算招聘方,最起码礼貌性的也应该有个答复。其实去不去贵司无所谓,其它话题不提了。
(1) -
描述相符
:
-
1 北京,东城区
朝阳门,朝外,东四
北京东城区朝阳门银河SOHO D座51018
-
2 上海,黄浦区
鲁班路,五里桥
上海黄浦区龙华东路858号海外滩中心-办公B座1105室



