泰康集团旗下子公司

职位描述：职位职责：
1、全面负责英国商城大型促销活动的策划与执行，制定全年营销战略方案，明确资源分配机制及策略迭代评估标准，对活动整体GMV爆发增长负责；
2、基于本地用户需求，协同营销、产品、研发及算法团队，持续优化优惠券、满减等营销工具及流量使用效率，提升用户转化与补贴投放效果；
3、推动混合出资活动占比提升，促进招商产品能力迭代，涵盖运营工具提效、活动管理及数据产品化，助力商家扩大投入并提升经营效率；
4、与用户体验团队协作，优化大促期间用户购物体验，增强用户信任感，关注用户留存与复购表现；
5、结合本地市场习惯，从整合传播视角构建商城大促认知，协调站内站外资源，初步建立用户认知。
职位要求：
1、本岗位长期工作地点为英国伦敦，成功的候选人须有意向长期在伦敦办公；
2、有电商平台整合营销、大促或活动操盘工作经验，有品牌出海经验或熟悉欧美市场优先；
3、熟悉电商营销玩法，具有活动创意策划、数据分析、用户产品推动能力；
4、具备较强的沟通、执行统筹、项目管理能力，抗压、学习自驱能力强，能适应快节奏的工作环境；
5、喜欢了解接受新鲜事物，兴趣广泛，对营销热点及用户消费趋势敏感度高。

职位描述：

1.探索多模态、智能体等大模型前沿技术，发掘天猫超市业务中的新机遇，能够进行创新实践落地

2.参与构建涵盖模型选型、微调、部署、计算优化、工程应用的全链路大模型服务框架及应用平台

3.挖掘并负责图文生成、Agent应用等多项关键技术在业务域内的技术难点攻坚

职位描述：【工作内容】
- 负责公司各类硬件产品的测试工作，包括功能测试、性能测试及稳定性测试；
- 编写和执行测试用例，记录并分析测试结果，推动问题闭环；
- 与研发团队协作，确保产品符合设计规范和质量标准；
- 参与测试流程优化，提升测试效率和产品质量。
【任职要求】
- 本科及以上学历，电子工程、自动化、计算机等相关专业；
- 对硬件产品有浓厚兴趣，具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力；
- 有较强的责任心和沟通能力，能适应团队合作与多任务并行工作；
- 无经验者可接受应届毕业生，愿意学习并快速成长。

职位描述：【工作内容】
- 负责公司内部网络的日常维护与管理，确保网络系统稳定运行；
- 协助部署和配置网络设备，如路由器、交换机等，保障网络安全性；
- 处理用户提出的网络故障问题，提供技术支持与解决方案；
- 参与网络优化及升级项目，提升整体网络性能与效率。
【任职要求】
- 大专及以上学历，计算机相关专业优先；
- 1年以上网络技术相关工作经验，具备实际操作能力；
- 熟悉TCP/IP、路由交换等网络知识，了解常见网络设备配置；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应一定强度的工作压力。

职位描述：【工作内容】
- 负责企业内部计算机、网络设备及办公系统的日常维护与故障排查，确保业务系统稳定运行；
- 处理用户提交的技术问题工单，通过电话/远程/现场方式快速响应并解决硬件、软件或网络相关问题；
- 定期巡检服务器、路由器等关键设备，执行系统补丁更新、安全策略配置及备份恢复操作；
- 协助完成新员工电脑配置、权限分配及信息安全培训，提升团队信息化水平；
- 记录技术事件日志，分析故障根源并提出预防性改进建议，持续优化运维流程；
- 配合开发部门进行应用部署测试，保障项目上线后的稳定性支持。
【任职要求】
- 计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历，1年以上IT技术支持或运维相关工作经验；
- 熟练掌握Windows/Linux操作系统管理、TCP/IP协议及常见网络设备调试技能；
- 具备基础网络安全知识，了解防火墙、VPN等防护机制，能独立处理病毒查杀及数据恢复；
- 持有CompTIA A+、Network+或同等认证者优先，熟悉主流办公软件（如Office365）及云服务环境加分；
- 工作细致严谨，具备较强的问题诊断能力与沟通协调技巧，能在高压环境下高效解决问题；
- 自学能力强，关注行业新技术动态，愿意参与公司组织的技能培训与考核评估。

职位描述：工作职责
1、负责公司总部薪酬规划方案的制定与落地，出具各类薪酬分析报告，优化公司薪酬策略及管理机制；
2、负责外部市场行业薪酬水平调研，并形成数据分析，提供薪酬政策拟定建议；
3、负责公司奖金方案、持股、长服等设计编制，并结合考核达成过程监控；
4、组织并推动公司调薪、薪改等项目设施落地；
5、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求
1、本科及以上学历，统计学、财会、管理类等相关专业，擅长数据分析，会SPSS软件、python、Excel宏的优先；
2、三年以上HR薪酬规划相关工作经验，有知名咨询公司薪酬规划项目经验优先，大型集团总部薪酬COE经验优先
3、忠诚守信，责任心强，保密性强，自驱力强；
4、逻辑思维能力强，数字敏感度好，具备良好的沟通能力和协调能力

职位描述：工作职责
1、根据需求独立进行程序设计、高效、高质量完成任务，保证自己的代码质量；
2、能够独立完成数据库和程序性能优化；
3、能独立排查系统问题，协助负责人完成各项任务；
4、热爱技术，有责任心，有较好的团队合作意识和自主学习能力。
任职要求
1、3年以上java web开发经验，计算机软件或相关专业毕业，本科及以上学历；有寿险产品开发经验优先；
2、熟悉java语言，熟悉spring boot,mybatis等开发框架，熟悉redis,kafka等中间件的使用方法和原理，熟悉mysql、Oracle等至少一种关系数据库；
3、理解和沟通力强，善于分析业务需求并给出解决方案，进行系统核心方案设计；
4、能够快速定位并解决线上问题，对疑难问题具有较强的排查能力；
5、能在开发中重构、识别和设计通用模块的意识和能力；
6、熟悉sql调优，对高并发系统有真实的开发经验；
7、拥有良好的代码习惯，要求结构清晰、命名规范、逻辑性强、代码冗余低、代码注释清晰。

职位描述：工作职责
1. 参与实现SAAS产品中AI场景中算法模块的落地与迭代；
2. 参与垂类大模型的研发和训练、优化，包括但不限于Embedding、SFT、RLHF、Pre-trian、Prompt；
3. 参与AI产品的全流程工作，包括但不限于数据、训练、评测、推理部署，保证数据的高质量和有效性；
4、参与设计与实现AI Agent框架，负责Agent在产品上的应用落地。
任职要求
1. 本科及以上学历，计算机、数学、人工智能相关专业；
2. 理解GPT模型架构，对国内外主流大模型以有深入了解，了解Agent与思维链的实现机制，有大模型相关或者NLP研究论文发表者优先；
3. 扎实的编程基础，具备独立的模型设计实现和调优能力，精通Tensorflow、Pytorch等深度学习框架，熟悉Prompt、SFT、RLHF等方法，有大模型微调经验者优先；
4. 有一定的数据处理能力，训练数据的组织以及测试数据集管理有深入理解；
5. 有大模型设计与实现、AI产品应用的实际经验，或者有算法开源项目经验者优先。

职位描述：职位职责：
1、负责内容质量管控类业务的供应商交付管理，保障供应商交付目标达成；
2、深入理解业务特性及组织阶段性目标，能辅助制定职场建设或业务迁移目标；
3、通过数据分析发现及预警交付过程中的风险及隐患，提前实行干预；
4、挖掘产品优化需求，能针对内容质量管控平台、内容质量管控标准、运营流程等提出有效的产品化解决方案，通过机制和流程搭建推动产品、服务流程等不断优化。
职位要求：
1、具有丰富的供应商管理及业务管理相关工作经验；
2、结果导向、对交付质量最终结果负责，有较强的数据分析和指标管理改善能力；
3、良好的项目跟进能力，自我驱动，并且具备较强的学习能力、创新应用能力及沟通协调能力；
4、具备良好的能力，能适应差旅要求。

职位描述：职位职责：
1、针对抖音电商的消费者欺诈风险开展攻防，挖掘作恶动机和团伙特征，从全链路发现风险信号特征，并应用于线上防控识别-处置策略；
2、负责风险防控能力沉淀，包括商家、达人（具备电商属性的内容创作者）的风险画像数据产品能力沉淀，人脸验证等通用处置产品能力沉淀，风险感知等平台产品能力沉淀；
3、负责相关风控策略的配置与运营，协同产品、算法、研发对策略、模型、产品能力迭代，提升风险治理能力。
职位要求：
1、具备风控数据分析/风控策略相关工作经验，具备策略产品思维能力；
2、具有较强的数据分析和逻辑判断能力，统计、数学、管理科学、计算机等相关专业优先；
3、具备服饰鞋包行业治理经验者优先。