靖哥哥生鲜水果超级供

职位描述：【工作内容】
- 负责客户设备的安装、调试及日常维护工作，确保设备正常运行；
- 处理客户在使用过程中遇到的技术问题，提供及时有效的解决方案；
- 与客户保持良好沟通，收集并反馈产品使用情况及改进建议；
- 协助完成售后服务报告及相关文档的整理与归档。
【任职要求】
- 大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业优先；
- 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立处理现场问题；
- 对技术有热情，学习能力强，能适应出差及灵活的工作安排；
- 无工作经验者亦可应聘，公司将提供系统培训。

职位描述：【工作内容】
- 负责公司内部员工的电脑、网络及软件系统的日常技术支持与维护；
- 处理用户提出的技术问题，提供及时有效的解决方案；
- 协助进行IT设备的安装、配置及故障排查；
- 配合完成系统升级、数据备份等基础运维工作。
【任职要求】
- 本科及以上学历，计算机相关专业优先；
- 具备1年以上IT技术支持或相关工作经验；
- 熟悉Windows/Linux操作系统及常见办公软件；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 有责任心，能够承受一定工作压力。

职位描述：【工作内容】
- 负责公司内部网络架构的设计、安装与维护，确保网络系统的稳定运行。
- 定期检查网络设备状态，进行必要的更新与升级，预防潜在的网络安全问题。
- 监控网络性能，及时发现并解决网络故障，保证业务连续性。
- 为员工提供网络使用培训和技术支持，解答相关技术咨询。
- 制定并实施网络安全策略，保障数据安全。
- 配合团队完成其他IT相关项目及任务。
待遇：7000---12000，双休，法定节假日休息
年纪18--26，男女不限

职位描述：Area of Responsibilities:
61 Lead change management by leveraging SAP Signavio insights and data-driven transparency
61 Drive digital transformation using SAP ERP and SAP Signavio (process mining, workflow automation) and tools like Jira/Confluence
61 Proactively identify process inefficiencies (via SAP Signavio analysis) and improvement opportunities.
61 Challenges improvement solutions (sparring partner)
61 Subject matter expert for at least 1 business area in SAP ERP, support troubleshooting, training, and best practices.
61 Map cross-functional processes (E2E) to eliminate silos and align SAP workflows with business goals.
61 Fills gaps by job rotation with hands-on SAP ERP and Signavio experience
61 Data-driven, customer-oriented behavior
61 Review KPI effectiveness (redefine KPI)
61 Other tasks assigned by line manager

Person Specification：
61 Process optimization mindset: Uses data (SAP/Signavio) to cut waste, automate, and improve efficiency.
61 Analytical problem-solving: Breaks down complex SAP workflows into actionable insights.
61 Stakeholder influence: Bridges IT (SAP teams) and business (Ops/Finance) with clear communication.
Education: University degree (any field)
Experience:
61 2+ years of process optimization in SAP environments
61 Practical experience with SAP Signavio (Process Manager, Collaboration Hub) preferred
61 Familiarity with agile tools (e.g., Jira, Confluence) is a plus
Travel: Less than 30%
Language: Business fluent in English and Chinese

职位描述：主要职责：
1,根据公司目标和市场洞察，承担智能产品相关品类整体规划，具体产品的企划任务，包含品类战略更新，商品线梳理，新品战略和计划设定
2，积极寻找新产品，新创意，新技术方案，研究，储备并适时转化为产品定义
3，积极研究母婴市场，母婴需求，提出产品创意，并适时转化为产品定义
4，定期跟踪品类所在的行业变化，竞争品牌动态，把握市场趋势和变化动向
5，组织公司内外资源，主导SO,SI阶段规划和汇报工作，包括市场研究，市场定位，需求定位，用户定位，方案可行性以及业务预估测算，设计验证等，完成相关PHASE资料提交
6，负责规划中的项目管理工作，及时汇报
7，做好资料规整及文档归档工作，SI完成后交付完整资料给到后端产品开发团队
8，协同销售部及市场部梳理迭代类产品的开发机会
9，完成主管交办的其他工作任务
任职资格：
1，大学本科以上学历
2，熟悉产品规划工作内容，对于消费类智能电子产品有成功的产品规划经验
3，熟悉敏捷式或矩阵式项目管理方式，有一定项目管理经验
4，具有良好的团队合作及沟通能力，思路清晰，目标导向，责任心强
5，学习能力强，对新技术新工艺新材料敏感，有创新意愿
6，执行力强，面对困难主动解决，富有工作热情及责任心和团队合作精神

职位描述：

海底捞普通员工月薪最高可达10000元/月，

温馨提示：海底捞入职员工无需缴纳任何费用不扣工资不押押金，请勿相信其它平台。

一、【招聘岗位】

调酒师

二、【职位要求】

1．18-45周岁，学历不限；

2．身体状况符合国家餐饮行业标准要求；

3．无不良嗜好和记录，无明显纹身；

三、【薪资标准】

8000元/月

包吃（每天供应4到5餐）

包住（小区房，离上班门店距离走路不会超过15分钟，水电全免，提供床上用品，家私家电齐全）

四、【工作地点

壹方城海底捞火锅

五、 【福利待遇】

1．正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；享受五险工作满半年公司给予报销办理健康证费用；

2．员工在公司连续工作满一年，可享受带薪年休假，并报销家庭地址到工作地点的往返硬座火车票及汽车票；

3．达到一定条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；

4．凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴；

5．大堂经理级别员工父母可享受400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴；

6．普通员工英才补贴计划（凭***本科***书）：普通本科生（含海外本科院校）毕业入职可享受补贴 1200-2000 元/月，补贴 6 个月（店长助理不享受此补贴）。

六、 【发展途径】（工作氛围好、平台发展较快晋升空间大晋升较快、晋升公平）

途径一：服务员-门迎/服务担当-大堂/后堂/值班经理-店经理

途径二：职能部门（财务管理部、技术管理部、信息管理部、采购管理部、战略事务部等）；

途径三：蜀海公司、颐海公司、微海公司等海底捞相关公司。

【公司简介】

海底捞品牌创建于1994年，历经二十多年的发展，海底捞国际控股有限公司已经成长为国际知名的餐饮企业。

截止2020年6月30日，海底捞在全球开设935家直营餐厅，其中868家位于中国大陆的164个城市，67家位于中国香港、中国澳门、中国台湾及海外，包括新加坡、韩国、日本、美国、加拿大、英国、越南、马来西亚、印度尼西亚及澳大利亚等地。8食品质量的稳定性和安全性为前提条件， 为广大消费者提供更贴心的服务，更健康、更安全、更营养和更放心的食品。

  在管理上，以员工满意率为目标，为员工提供一个温暖、欢乐、舒适的工作氛围。倡导双手改变命运的价值观 ，为员工创建公平公正的工作环境，实施人性化和亲情化的管理模式，提升员工价值。现面向社会长期招聘正式工、实习生等多个岗位。

职位描述：职位职责：
1、品牌商家招募拓展，针对国内全品类Top品牌商家进行BD，引导商家入驻；
2、具备一定商家BD经验，能针对不同行业的痛点给予商家解决方案的支持和内部资源的协调；
3、针对出海商家进行前期孵化和运营，确保商家GMV增速符合预期；同时针对商家出海前准备工作能给予相应数据支持和分析建议；
4、有基础活动策划能力，并能了解行业活动动向，定期举办品牌交流峰会等，实现商家资源裂变；
5、对内容电商有一定认知，能探索并落地提升电商内容效率的有效方法，包括但不限于构思内容制作创意，挖掘并管理内容分发渠道，协调营销活动资源，积极寻求与达人、MCN机构、第三方平台（TAP）等联盟的合作，以提升产品表现并助力实现销售增长。
职位要求：
1、本科及以上学历，有3年以上电商运营或商家招募经验；
2、有较强的市场挖掘、营销创新能力，能把握和引导商户的整体营销；
3、数据分析能力强，能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结；
4、较强的自我驱动和责任心，具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力，强业绩结果导向；
5、英语水平佳为加分项。

职位描述：

好的，这是一份针对“驻场运维经理（政府行业）”的岗位JD（Job Description）模板，您可以根据具体情况进行调整：

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**职位名称：** 驻场运维经理 (政府行业)

**所属部门：** IT运维部 / 项目部 (根据公司实际情况填写)

**汇报对象：** 项目总监 / IT运维总监 (根据公司实际情况填写)

**工作地点：** [成都市锦江区]

**职位概述：**

负责政府客户现场IT系统的整体运维管理工作，确保客户IT基础设施、应用系统、网络环境的稳定、高效、安全运行。作为公司驻场运维团队的核心负责人，需全面协调内外部资源，满足客户需求，提升客户满意度，并有效控制运维成本。

**主要工作职责：**

1. **保障客户IT系统稳定运行：**

* 负责制定并执行客户IT系统的运维计划、应急预案和巡检制度。

* 监控客户IT系统的运行状态，及时发现、分析和解决各类技术问题，确保系统高可用性。

* 协调处理重大、复杂的技术故障和突发事件，组织技术攻关，减少业务中断时间。

2. **客户关系管理与沟通：**

* 作为公司驻场代表，与客户方IT部门及相关业务部门建立并维护良好的沟通渠道和合作关系。

* 定期组织召开运维例会，汇报运维工作情况，收集客户需求和反馈。

* 有效管理客户期望，妥善处理客户投诉和不满，提升客户满意度。

3. **运维流程与规范建设：**

* 根据政府行业特点和客户要求，优化和完善现场运维流程、操作规范和服务标准。

* 推动运维自动化、标准化工具的应用，提高运维效率和质量。

* 负责运维文档（如操作手册、应急预案、运维报告等）的编制、审核和更新。

4. **资源协调与成本控制：**

* 协调公司内部技术支持、研发、采购等资源，保障驻场运维工作的顺利开展。

* 负责驻场运维项目的预算管理和成本控制，确保在预算范围内达成运维目标。

* 管理驻场所需备品备件、软硬件资源。

5. **安全合规与保密：**

* 严格遵守国家及政府行业的法律法规、安全保密规定和客户方的管理制度。

* 负责驻场运维过程中的信息安全、数据安全和操作安全。

* 确保所有运维活动符合合规性要求。

6. **持续改进：**

* 定期分析运维数据，识别潜在风险和改进机会，提出优化建议。

* 跟踪业界最新技术动态，引入适合的运维理念和技术手段。

**任职资格要求：**

1. **教育背景：** 计算机科学、网络工程、信息管理或相关专业本科及以上学历。

2. **工作经验：**

* 3年以上IT运维工作经验。

* 具备政府、公共事业或大型企业IT运维管理经验者优先。

* 有驻场运维服务管理经验者优先。

3. **技术能力：**

* 深入了解计算机硬件、操作系统（Windows/Linux/Unix等）、数据库（SQL Server/Oracle/MySQL等）技术。

* 熟悉主流服务器、存储、备份、虚拟化等IT基础设施。

* 了解政府行业常用应用系统（如OA、公文系统、业务系统等）的架构和运维要点。

* 具备一定的故障排查、性能优化和安全加固能力。

4. **软技能：**

* 优秀的沟通协调能力、组织管理能力和团队领导能力。

* 出色的客户服务意识和问题解决能力。

* 强烈的责任心、服务意识和抗压能力。

* 具备良好的文档编写能力和口头表达能力。

* 能够适应驻场工作模式，遵守客户现场管理规定。

*抗压能力强。

5. **其他：**

* 持有相关IT认证（如MCSE, OCP, CCNP, PMP, ITIL等）者优先。

**加分项：**

* 熟悉政府电子政务、智慧城市等相关项目。

* 具备云计算、大数据、容器化等新兴技术运维经验。

* 精通至少一种脚本语言（如Shell, Python, PowerShell）。

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**请注意：**

* 请将 `[请填写具体驻场地点]` 替换为实际的客户现场地址。

* 根据公司的具体要求和文化，可以对职责和资格要求进行微调。

* 对于薪资范围、福利待遇等敏感信息，通常在JD中不明确写出，而是在面试或沟通中说明。

* 政府行业对保密性要求极高，务必在JD中强调相关要求，并在实际操作中严格执行背景调查和保密协议。

职位描述：【工作内容】
- 协助制定并执行电商平台的整体运营策略，提升品牌知名度和销售业绩。
- 负责日常店铺管理，包括商品上架、页面优化、库存监控等。
- 分析市场趋势及竞争对手情况，为产品推广提供数据支持和策略建议。
- 管理并维护客户关系，处理客户咨询与投诉，提升顾客满意度。
年纪：18--26，男女不限

职位描述：岗位职责
1：平面设计的软件的基本操作
2：配合设计师的工作，辅助完成整体方案
3：晋升空间大，半年提升设计师岗位，工资加倍
4：接受不相关工作的同事加入，岗前设计师培训基础软件应用，
5：年纪18--26，男女不限
6：公司以年轻人为主，工作环境好，待遇好，不加班