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广东金宏电子技术有限公司

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  • 10k-18k 经验不限 / 本科
    硬件 / 不需要融资
    职位描述:工作内容:
    1、主导新产品开发进度及协调,管理项目开发,对项目进程和客户负责
    2、对新产品的市场表现进行跟踪并及时协调内部资源予以及时处理
    3、根据业务及市场情况, 及时匹配整个供应链的产能
    4、制定合理的排产策略, 安全库存合理化
    5、按时完成领导安排和部门管理中的其他事项

    任职要求:
    1、机械大类专业,211院校,本科及以上学历,英语通过六级
    2、具备良好的逻辑思维能力,较强的沟通协调能力和团队合作精神
    3、有较强的抗压能力,有工作激情和强烈的发展欲望
    4、具备一定的项目管理能力,能够合理安排时间,有效推动项目进展
    5、经验不限,有相关工作经验优先,可招收应届生培养
  • 22k-35k 经验3-5年 / 大专
    软件开发 / 不需要融资
    职位描述:1:负责手机、平板项目的触屏、压感驱动调试开发,完成新项目的驱动升级;2:负责按照触屏调试流程,完成触屏驱动点检表的输出;3:负责协调固件,供应商,测试等资源,完成对于触屏驱动的开发和评估;4:负责触屏客诉、舆情反馈的跟进和处理; 1:本科计算机、电子、软件开发专业优先,可以较好的进行英语阅读,有较好的沟通能力优先;2:有在手机厂(如华为,oppo等)工作经验优先;3:熟悉触屏input架构,IIC架构,了解android input系统等;4:了解linux设备驱动开发,熟悉驱动debug方法,有驱动开发经验者优先;5:需要有较强的抗压能力,并且可以较好的组织上下游部门进行沟通确认;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    / 不需要融资
    职位描述:岗位职责:
    1、在客户现场工作,与客户及时沟通、协调,提升服务品质;
    2、负责生产设备的维护及维修工作,保证生产线的正常运行;
    3、对生产过程中出现的技术问题进行分析,提出解决方案,并实施改善措施。

    任职资格:
    1、大专及以上学历,3年以上相关工作经验(优秀者可适当放宽);
    2、有半导体行业和FSE工作经验优先;
    3、熟悉LAM ETCH机台及LAM/AMAT/ONTO/KT/HITACHI量测机台的结构、工作原理,有装机、维护等工作经验;
    4、有Fab现场工作经验,了解现场工作安全规范;
    5、具备较强的沟通能力,责任心强,有较强的团队合作精神;
    6、具有较好的分析问题能力以及解决问题的能力。
  • 9k-13k 经验1-3年 / 本科
    职位描述:岗位职责:
    1、负责品牌小红书笔记以及自媒体平台运营工作,包括账号维护、内容发布、粉丝运营和平台活动等;
    2、对账号的数据负责,根据服装上市节奏和小红书运营机制定制合理的运营规划和选题策划;
    3、挖掘和分析用户搜索习惯,根据用户行为和用户画像针对性的输出内容;
    4、关注热门词汇、流行元素、关键词等,能够独立策划热门选题、优化标题,通过内容运营、信息流广告等投放方式达成客户引流目标;
    5、监控每日数据(营销数据),并进行数据汇总分析工作;
    6、寻找、维护达人KOL和素人进行沟通合作。有小红书相关达人招募、合作沟通,BD等经验优先
    7、完成上级主管安排的其他工作事项;
    任职要求:
    1、了解小红书平台运营机制,有2年及以上小红书运营经验;
    2、有网感,有爆款内容传播策划经验,对流量趋向敏锐性高;
    3、***本科及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先;
    4、有服装/美妆/母婴品牌运营经验优先;
    5、学历能力强,认真负责,强数据敏感度,具备较强的抗压能力和良好团队合作精神;
    6、熟练使用excel、PPT、PS。
  • 技术客服

    09:50发布
    4k-6k 经验1-3年 / 大专
    / 不需要融资
    职位描述:岗位职责:
    1、负责公司所生产的软硬件产品的售后服务、安装调试、维修等工作;
    2、在线客服,通过微信,电信等通迅工具实时解决客户使用我公司生产产品的售前,售中,售后技术支持问题;
    3、上门(广州以及周边区域或外地)及时解决公司产品的售前,售中,售后技术支持问题;
    4、学习、测试公司新产品,提出品控测试方式方法改进建议;
    5、产品说明文档的编制和维护;
    6、定期对客户回访,确保客户满意度;
    7、维护客户关系,提供电话技术支持服务;
    8、定期将常见问题汇总、分析、向上反馈;
    9、处理客诉问题、技术难题等;
    10、配合上级处理其他的工作事宜。
    任职资格:
    1、大专以上学历,1年以上售后服务工作经验;
    2、熟练电脑、收银机安装、检测、维修等操作,有硬件售后经验优先;
    3、有数据库基础经验;
    4、有进销存、电子标签、收银机等上门实施或技术支持经验;
    5、熟悉普通话(懂粤语、英文更佳);
    6、具备良好的沟通能力,表达能力顺畅,工作积极主动;
    7、熟练使用办公软件,擅长excel;
    8、具备良好的心态、服务意识、爱岗敬业、团队合作精神,学习力强;
    9、能接受加班和压力下工作;
    10、能出差。
  • FAE-(电源)

    09:50发布
    15k-30k 经验1-3年 / 本科
    职位描述:主要职责:
    1. 负责配合Sales和市场人员推广英飞凌的功率器件类产品,重点支持华东区工业储能和电源客户。
    2.协助客户review 原理图和PCB layout,处理/解决设计和生产问题。
    3. 撰写所负责产品线的技术文档,对内部销售人员及客户进行产品培训和技术交流。
    4. 完成客户拜访报告、数据的整理、跟进客户项目进度、研发沟通等工作。
    5、根据项目进度、临时需求、上级交办安排日常工作。

    任职要求:
    1. 电子类相关专业,本科及以上学历,至少2年电源或功率逆变器研发经验或FAE岗位经验。
    2. 熟悉DC-DC, AC/DC,DC/AC等基本拓扑架构的工作原理和关键参数指标。
    3. 具有一定的模电、数电基础,熟悉IGBT/Mosfet/Sicmos等功率器件产品,有硬件原理图分析能力,能熟练使用各种调试仪器。
    4. 做事严谨心细,善于协调沟通,具有较强的逻辑分析和方案整合能力。
    5. 对工业的新技术、新产品具有一定的敏感性和思维能力;具有较强的学习能力。
    6. 有良好的英语阅读和理解能力,具有强烈的责任心、学习能力、良好的沟通能力及团队合作精神 。
  • IT工程师

    09:50发布
    7k-9k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资
    职位描述:Job Scope:
    1. Provide daily IT support to all employees
    2. Responsible for comprehensive ERP (SUPPORT), including modules material management, production, sales, and finance
    3. Collaborate with management teams, business users, functional managers, and regional teams to ensure timely implementation of projects
    4. Provide technical and application support to enterprise users, implement and recommend specific solutions
    5. Maintain the working status of all IS&IT systems and improve their performance to protect factory data
    6. Support Korea plant for daily IT job
    (该岗位需要每月去韩国出差,能接受者再投简历)

    岗位要求:
    1. 本科以上学历,计算机相关专业
    2. 2年以上IT技术支持相关工作经验,有ERP系统经验更佳
    3. 英语可用于日常交流, 会韩语优先考虑
    4. 吃苦耐劳,学习能力强
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    职位描述:【工作内容】
    - 负责各类控制板的检测、维修与调试工作;
    - 根据故障现象分析问题并提出解决方案;
    - 配合团队完成产品维修及质量改进任务;
    - 按照标准流程进行维修记录与报告整理。
    【任职要求】
    - 不限学历及工作经验,有电子维修相关基础者优先;
    - 具备基本的电路知识和动手能力;
    - 工作认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
    - 有良好的沟通能力和团队协作精神。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    职位描述:职责描述:
    1、根据公司发展战略需求,负责集团技术研发管理的全面工作;
    2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方;
    3、提出新项目开发计划,并提交项目建议书;
    4、组织领导开发团队,制定项目实施计划,监控项目进度及质量,保证项目如期完成;
    5、进行技术难题的攻关和预研;拟定团队的工作目标并监督实施;
    6、解答客户提出的技术问题,提供技术支持;
    7、组织构建并优化公司质量管理体系,指导生产全过程质量管理及产品质量管理。
    8、建立健全集团技术研发管理的各项制度、流程、检查与考核办法;
    9、负责集团年度技术研发预算、管理、月度技术研发计划的编制,组织实施与考核;
    10、负责集团技术研发的监督管理,组织研究并落实相关政策、规划,结合集团实际建立健全各项基本制度并组织实施;

    任职资格:
    1、化工专业本科以上学历;
    2、5年以上水性树脂乳液行业带领团队研发经验;
    3、熟悉产品生命周期的生产流程,能够指导制定产品整个周期各个环节所需的工艺技术,保证产品质量。
    4、有较强的领导能力,能够激发团队成员的工作积极性。
    5、有较强的分析能力和战略眼光,通过市场分析指引公司产品的发展方向。
  • 产品经理

    09:49发布
    3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资
    职位描述:爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
金宏电子基本信息
  • 制造业,智能硬件
  • 不需要融资
  • 50-150人
  • 惠州