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长沙锦侨云人力资源服务有限公司

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  • 电气工程师

    19:20发布
    20k-30k 经验5-10年 / 大专
    职位描述:1、【重要】具备大型流水线项目经验,熟悉三菱Q、R/L系列编程,有总线型生产线调试经验,能够独挡一面。
    2、能够独立完成非标设备电气元件选型、接线图、PLC编程;
    3、有5年以上自动化设备控制系统设计、程序编写、设备调试经验;
    4、熟练信捷、三菱PLC编程,能够写稳定可靠程序;
    5、熟悉威纶等显控触摸屏、 伺服步进、各种传感器及其它常用电气元件特性和选型应用;
    6、有多年非标定制设备程序编程经验者优先;
    7、吃苦耐劳,态度认真,认同企业文化,待人温和;
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    汽车|出行 / 不需要融资
    职位描述:岗位职责
    1. 市场质量水平监控及相关问题处理闭环
    1.1 主导分析及改善关闭进度,进行市场端风险评估,拟定及实施围堵方案,协调并管理三方资源及处置进度
    1.2 实时监控市场端质量状况,分析输出改善方向,及时通报及上升重点问题,持续提升质量水平
    1.3 宣导市场端历史案例,并在新项目上市初期开展EWP工作,进行项目质量水平和问题管理工作
    1.4 进行市场质量数据系统的建立、维护和迭代更新等工作
    2. 用户体验和市场舆情的监控及提升
    2.1 监控全球市场舆情,跟踪舆情重点问题,督促问题改善并闭环
    2.2 根据用户满意度调查报告分析并提炼问题点,拉通产品线完成改善
    3. 新项目/转厂/客户要求的验货管理
    3.1 对接客户验货需求,输出验货计划并发起验货
    3.2 根据验货流程,在关键节点(如新工厂,长期停工后复产等),主动发起验货并对接相应验货机构和OEM工厂
    3.3 根据验货不符合项内部主导团队推动整改关闭
    4. 海外技术支持
    4.1 海外第三方故障品分析指导
    4.2 海外分析数据整理及报告输出
    4.3 海外第三方资源寻找、协调及业务对接
    任职资格:
    1.本科以上学历,理工科优先,5年以上CQE或其他相关岗位工作经验;
    2.英语可作为工作语言,口语流利(必须);
    3.具备良好的沟通及团队合作能力,海外客户对应经验优先;
    4.质量逻辑能力强,质量工具熟悉,8D报告能力较强(必须);
    5.结构/电控/软件相关专业技能优先;
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资
    职位描述:岗位职责
    1.设备控制与开发
    (1)基于QT/C++框架进行运动控制算法实现与设备控制方案设计;
    (2)负责设备控制系统的代码编写、调试及功能开发,确保系统实时性与稳定性;
    (3)参与新产品功能的方案设计、原型开发及量产落地。
    2.云端与后台开发
    (1)负责设备与云端平台的通信对接及后台服务开发;
    (2)实现设备数据的上传、存储及远程控制功能。
    3.协作与优化
    (1)配合硬件团队完成设备联调与问题排查;
    (2)持续优化代码性能,提升设备响应速度与可靠性。

    任职要求
    1、本科及以上学历,
    2、必备技能:熟悉C++/QT开发,熟悉多线程、网络通信及运动控制算法;
    3、经验要求:有工业设备控制、自动化系统开发经验4年以上;
    4、加分项:熟悉Linux内核,具备嵌入式开发经验。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 不需要融资
    职位描述:岗位职责:
    1、根据产品开发的进度要求,完成产品上位机软件的研发工作;
    2、软件设计、软件编写 以及软件测试、维护、调试。
    任职要求:
    1、计算机、软件工程、通信相关专业或计算机爱好者,1年以上工作经验或应届毕业生;
    2、熟悉VC、C#、C++等常用开发语言.熟悉WindowsAPI,多线程,常用数据库;;
    3、熟悉PC与外围设备通信(如串口,网口,USB,Can……),能独立设计软件、编写软件、维护软件;
    5、有医疗行业或非标自动化行业相关研发经验者优先考虑
    6、重点本科应届生可优先考虑;
  • 10k-17k 经验3-5年 / 本科
    职位描述:【工作内容】
    1、负责晶圆抛光清洗工艺的优化与日常操作管理,确保工艺稳定性与产品良率;
    2、 参与湿法刻蚀工艺的开发与改进,提升工艺效率和产品质量;
    3、 负责晶圆研磨工艺的实施与监控,保障加工精度与一致性;
    4、参与封装工艺流程的设计与优化,支持新产品导入(NPI)项目顺利推进;
    5、 负责光刻工艺参数的调试与验证,确保关键制程符合技术标准;
    6、独立开发并验证新工艺方案,推动工艺技术的持续创新与升级;
    7、 配合设备维护团队完成相关设备的运行与保养,保障生产连续性;
    8、 协助解决生产过程中出现的工艺问题,提升整体生产效率与质量控制水平。

    【任职要求】
    1、 本科及以上学历,电子/半导体/集成电路等相关专业,具备3年及以上相关工艺或设备工程工作经验,熟悉晶圆制造流程;
    2、 熟悉晶圆抛光清洗工艺、湿法刻蚀、晶圆研磨工艺、封装工艺及光刻工艺等关键制程;
    3、 具备独立开发工艺方案的能力,有新产品导入(NPI)经验者优先;
    4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够适应高强度工作节奏。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上
    职位描述:职位职责:
    1、负责设计与实现面向实际业务场景的Agent智能体,包括任务规划、工具调用、对话管理等,持续优化智能体在复杂场景下的稳定性、成功率与成本;
    2、参与或主导基于RAG的知识问答/助理类应用设计与开发,包括检索、召回、重排等模块的工程实现与调优;建设与维护知识库、索引与评测体系,提升检索准确率与整体体验;
    3、参与基于LLM的业务系统架构设计,包括服务拆分、接口设计、模型调用层、缓存与监控等;
    4、负责关键场景的Prompt设计、调优与版本管理;
    5、搭建和维护评测集与标注流程,对模型效果进行持续评估与数据驱动的优化;
    6、深入理解业务需求,将大模型能力转化为可交付、可迭代的产品功能。
    职位要求:
    1、扎实的后端工程基础,具备3年以上服务端开发经验;
    2、熟悉至少一种服务端开发语言,Golang优先(或Java/Python等);
    3、有良好的工程习惯:代码质量、测试、日志、性能与可观测性;
    4、有大模型应用工程经验,熟悉Agentic架构,有相关开发经验者优先。
  • 10k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司
    职位描述:职位描述
    1、核心工作:负责搜狐旗下社交产品【狐友】社区内容和活动运营,对社区内容数量质量、活动用户参与度等效果指标负责。
    2、内容运营:挖掘站内优质内容,通过多元化激励手段引导用户进行优质内容产出,提升内容消费和用户留存。
    3、活动运营:聚焦校园用户需求,结合节日节点策划线上互动活动,制定可落实的执行方案,把控活动筹备、流程及风险,及时解决活动中的突发问题,保障活动高效执行。
    4、数据复盘与优化:跟踪运营核心数据,总结亮点与问题,输出复盘报告,迭代活动玩法与运营策略。


    任职资格
    1、本科及以上学历,1-3年工作经验,有校园社区/校园墙运营经验者优先;
    2、深度了解校园用户需求(如大学生关注的兴趣点、时间安排、决策偏好),是校园类活动的高频参与者或校园社区的重度参与者;
    3、结果导向,能明确活动KPI并落地达成,具备较强的沟通协调能力、执行力,注重团队协作;
    4、学习能力强,对校园或行业新鲜活动玩法有强烈好奇心,能快速借鉴并转化为活动方案;
    5、具备基础活动策划能力,能独立输出活动方案,推动活动顺利落地。
  • 风险合规岗

    19:13发布
    10k-13k·14薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资
    职位描述:合规岗位JD:
    一、工作综述
    1.完善公司风险管理机制,落实风险管理制度及工作流程;
    2.与公司法律顾问接洽,协助处理公司风险事件,解答业务执行及业务合同中相关法律问题;
    3.统筹开展员工异常行为排查及专项检查,组织开展风险合规培训,推动公司合规文化建设。
    二、岗位职责
    1.负责风险合规相关制度的制定和执行;优化并推行公司风险管理工作流程,定期开展公司制度回检及制度评审,确保制度的合规性和有效性;
    2.负责接洽外部法律顾问,为公司经营管理活动提供法律咨询,完成公司合同、对外函件等文书审查及流程处理,组织法律顾问现场办公会或培训;
    3.负责监测、预警、提示各单位存在的各类风险信息和风险隐患,根据上级单位指示统筹各单位开展专项排查及研究,并形成相应报告;
    4.指导跟进各部门、分支机构风险事件,协助制定处置方案,督促开展举一反三及问题整改;负责公司OA风险管理系统的后台维护及流程处理;
    5.负责公司风险合规文化的建设与宣导,定期组织开展风险合规及法律法规培训;协助上级单位开展风险管理资质认证考试;
    6.对公司经营管理提出合规建议,协助上级单位完成内部巡察、审计工作;
    7.完成领导安排的其他工作。
    三、任职资格
    1.基本要求:本科及以上学历,管理类、法律类相关专业优先,党员优先;
    2.知识:熟悉劳动法、公司法等相关专业基础知识;
    3.经验:1-2年相关工作经验,具有劳动争议处理经验可以优先考虑;
    4.技能技巧:良好的公文撰写能力,熟练运用OFFICE等办公软件等;
    5.能力:有较强的沟通能力、组织协调能力和管理能力;
    6.个人素质:有较强的风险意识、风险识别能力、团队意识,逻辑严谨、条理清晰,有极强的责任感和合规意识,做事沉稳仔细,应变能力强。
  • 12k-24k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 不需要融资
    职位描述:Job Title: Technical Officer (Project Management)
    Department: 智慧校园管理科Section of Smart Campus Management (SCM), 数据智能处 Data Intelligence Department (DID),VPAB, HKUST(GZ)

    Job Posting Details

    Formally established in June 2022, the Hong Kong University of Science and Technology (Guangzhou)(HKUST(GZ)) is a cooperatively-run university between the Chinese mainland and the Hong Kong Special Administrative Region. HKUST(GZ) has obtained approval from the Ministry of Education (MoE) and become the first legally-independent educational institution co-established by the Mainland and Hong Kong since the announcement and implementation of the “Outline Development Plan for the Guangdong-Hong Kong-Macao Greater Bay Area” and the “Overall Plan for Deepening Globally Oriented Comprehensive Co-operation amongst Guangdong, Hong Kong and Macao in Nansha of Guangzhou”. With a spirit of pioneering innovation, HKUST(GZ) charts new territories in cross-disciplinary education and explores new frontiers in pedagogies, aiming to serve as a role model of the mainland-Hong Kong integrated educational development and become a world-famous high-level university, endeavoring to nurture future-oriented, high-level and innovative talents.


    Duties
    1. Manage multiple IT technical projects, ensuring successful delivery within scope, time, and budget.
    2. Develop and maintain detailed project plans; monitor project progress and performance; prepare regular status reports for Director/Vice Director.
    3. Good knowledge in IT Application Development and Integration projects to provide technical insights, evaluate solutions, and contribute to solution design.
    4. Organizing and facilitate project meetings; document and distribute meeting minutes and action items.
    5. Ensure all project activities adhere to university policies, procedures, and compliance requirements.
    6. Provide clear leadership and direction to project teams; foster a collaborative and high performing team environment
    7. Demonstrate a strong work ethic, proactive attitude, and commitment to project and organizational goals.


    任职要求:
    Qualification Requirements
    1. Bachelor's degree or above in Computer Science, Information Technology, Business Management, or a related field.
    2. Minimum of 5 years of proven experience as a Project Manager within an IT environment; 5-8 years of experience is preferred.
    3. Practical knowledge and experience in one or more of the following domains: Smart Living, IoT, or Digital Payment solutions
    4. Strong technical background with a solid understanding of software development, system integration, and IT infrastructure.
    5. Proficiency in using project management software tools.
    6. Excellent verbal and written communication, leadership, and interpersonal skills.
    7. Strong analytical and problem-solving abilities with a keen attention to detail. 
    8. Demonstrated experience in managing and developing people within project teams.
    9. Fluency in both English and Chinese, with effective oral and written communication skills in both languages.
    10. Project Management Professional (PMP) or equivalent certification is highly desirable. 

    This is a Mainland appointment, and the appointee will be offered a contract by HKUST(GZ) entity in accordance with the Mainland labor laws and regulations.


    HKUST (GZ) is an equal opportunities employer and is committed to our core values of inclusiveness, diversity, and respect.
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资
    职位描述:岗位要求:
    技能要求:一定的ICT知识优先  
    优先的经验:有政企市场工作经验,有销售/渠道拓展成功经验;项目运营经验等;
    岗位职责:
    协助行业代表和渠道经理开展区域市场运作,负责销售策略的执行落地,维护客户和渠道关系;
    协助行业代表和渠道经理建立匹配行业/客户/区域的合作伙伴生态圈;
    协助行业代表开展项目运作,保证项目成功率;
    支撑行业代表落实营销策略,联合渠道进行营销活动执行,达成收入目标;
    支撑行业代表和伙伴销售经理管理客户满意度。
锦侨云人力资源服务基本信息
  • 专业服务|咨询,服务业
  • 不需要融资
  • 少于15人
  • 长沙
工商信息
长沙锦侨云人力资源服务有限公司
法人代表
杨欢
注册资本
200万(元)
机构类型
有限责任公司(自然人投资或控股)
成立时间
2021-05-18