工作职责： 1、负责全流程招聘工作，深刻理解业务需求及人才市场情况，把握招聘需求，高质高效为团队选拔匹配人才，持续提升业务团队人才密度； 2、搭建员工沟通机制，洞察及识别员工心理及诉求，及时沟通并有效反馈，提升员工体验，协助推动企业文化落地及团队氛围建设； 3、能够洞察组织和团队存在的问题，并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位的人力资源解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等，并推动方案落地； 岗位要求 1、本科及以上学历，英语可做工作语言，1年以上招聘或HRBP经验，有商业化团队支持经验； 2、过硬的招聘能力：熟悉招聘流程，掌握招聘技巧，能根据业务发展提供对应的招聘解决方案； 3、优秀的沟通能力：具备优秀的沟通能力和人际交往技巧; 4、心态开放、务实、自我驱动、持续学习、结果导向

【你要做的】 1.基于海外新型券商产品竞品调研、用户调研发掘海外各国用户深层需求，产出产品优化方向和方案，提升产品竞争力，打造竞争壁垒。 2.参与海外产品与AIGC的结合形式探索，产品设计及推进，保持产品在AI+券商领域的领跑地位。 3.负责老虎国际海外移动端应用的日常产品设计、迭代，协调资源推动产品功能实施，确保产品功能按时按质量实现。提高用户核心路径上的使用转化，提升用户留存，打磨产品体验细节。 4.通过NPS调查、满意度调查以及用户反馈整合用户需求，持续改进产品体验，优化实施流程，提升协作效率。 【你要具备的】 1.本科及以上学历，3年及以上互联网、移动互联网产品经验 2.有框架思维能力，创新精神，良好的沟通能力和跨团队协作能力，心态开放 3.有良好的学习能力和产品热情 4.对券商类产品有兴趣和热忱，主流券商产品重度用户优先 5.讲究方法，用户导向，从为用户创造价值角度思考分析解决问题 【加分项】 1.有券商类产品工作经验 2.有美港股及海外市场交易经验 3.熟悉海外产品设计规范，有出海产品项目经验 4.英文流利，可作为工作语言

本司与全球排名前10的海外直播平台均有合作，长期在国内招募娱乐，生活，运动，旅游，艺术等不同类型的主播对接服务于各大欧美直播平台。 岗位职责： 主要职责包括直播内容策划，直播执行，粉私维护等工作。 任职要求： 1.女性，18-35岁。 2.该职位为兼职，兼职主播可自由选择工作时间。部份优秀人士亦可申请全职。 3.学历不限，能看读英语更佳，不会英语亦可。 4.性格开朗乐观，喜欢探索新鲜事物，愿意不断学习，爱与他人交流。 5.五官端正，气质佳，符合社会主流大众审美。 6.具备良好的沟通能力，表达流畅。 7.擅长舞蹈，瑜珈健身，或音乐艺术，演艺，时装表演的人士，更有利从事该项工作。 8.欢迎课余有时间的大学生，以及有空闲时间的人士参与尝试。 9.该职位特别适合追求高薪的优秀人士。 10.主播工作地不限，可在家里或户外，国内或国外均可。

1.建立网店，销售公司提供的产品，做好售前售中售后服务 2.完成销售任务

耐心回复客户需求 细心做好分类工作 专心一步一脚跟随领导安排

拥有计算机科学或相关领域初中以上学历。参与产品规划讨论，提出建议和意见。

一、职位描述： 协助市场渠道老师，通过线上营销、线下活动等形式，寻找和维护符合公司实际的行业渠道。 与销售团队紧密合作，根据公司战略目标，开拓渠道，挖掘合适的客户资源，拓宽销售池与合作伙伴网络。 参与和产业园区、孵化器、加速营和VC/PE等机构的合作关系建立过程，促成资源互换，并进行关系维护。 策划和执行市场推广活动，包括线上和线下的活动，以提高公司在目标市场的知名度和形象。 通过敏锐的市场分析能力和对市场需求的洞察，为公司决策提供的市场情报。 二、任职要求： **本科及以上学历，应届生优先，专业不限。 性格开朗，仪表端庄，积极主动，具备快速学习能力、团队协作能力、执行力及强责任心。 沟通能力强，应答灵敏，善于处理人际关系。 具有市场敏锐度和分析能力。 具备较强的组织协调能力和团队合作精神，能够协同内外部团队共同完成市场推广目标。 思维开阔、责任心强，能够承受一定的工作压力，热衷于市场拓展与业务发展。

职责描述 1、负责新能源/新科技/元宇宙/生物医药/芯片/半导体等方向的项目挖掘、开发、维护行业人脉及客户关系； 2、协助和监督项目售前及执行过程中的材料制作，包括解决方案，咨询方案等，对相关行业、细分赛道及公司进行深度研究分析，协助输出行业解决方案； 3、负责新能源/新科技/元宇宙/生物医药/芯片/半导体等方向的投资机构/直接客户的开发、维护，负责项目执行过程中销售漏斗梳理、销售策略制定、相关信息沉淀等，主动促进项目交易达成； 任职要求 1、有坚定的决心做深所覆盖的细分赛道，包括但不限于新能源/新科技/元宇宙/生物医药/芯片/半导体等 2、有强大的基础学习能力、自我管理能力和自我要求； 3、背景不限于投行、PE/VC、FA、产业投资、自主创业；有扎实的行业研究功底，擅长项目的统筹协调，在行业内具有广泛的人脉资源和机构资源，承销能力强。 4、诚实守信，性格开朗，作风严谨踏实，能吃苦耐劳，结果导向、成就意识强。

工作职责： 1、 负责股权激励业务B端客户开拓及商务谈判，达成指定的业绩指标。 2、 维护企业关键人员的客情关系，确保客户满意度，保持长期合作。 3、 主动挖掘市场信息，制定BD策略，并有效实施。 4、对于企业境内外上市生态有一定了解，能够搭建生态合作伙伴关系。 职位要求： 1、 本科及以上学历，有KA销售经验和股权激励服务背景者优先。 2、 3年以上工作经验，熟悉TMT行业，对市场有一定敏感度。 3、 良好的逻辑思维能力和沟通能力，具有优秀的资源整合和业务推进能力。 4、善于主动学习，抗压能力强，具有团队协作精神。

时间：2025年7月7日至8月29日，周一至周五上课，周末休息。 有教师资格证和教学经验者优先。需有责任心，对孩子有爱心、有亲和力。 提供住宿+工作日包中餐。

岗位职责： 1.负责员工入离职相关手续办理，员工档案更新与维护 2.支持公司部分行政工作，如各项经费汇总与工卡印章管理 3.协助公司人员盘点/员工关系/文化建设等相关工作落地，并为员工妥善解答相关的人事规章制度 4.支持人力行政部其他事宜 岗位要求： 23/24届本硕，对人力行政工作有兴趣，良好的沟通与表达能力，工作细致有条理，认真负责，积极向上，主观能动性强，踏实有耐心，有一定的文案写作能力

工作职责： 1、 负责股权激励业务B端客户开拓及商务谈判，达成指定的业绩指标。 2、 维护企业关键人员的客情关系，确保客户满意度，保持长期合作。 3、 主动挖掘市场信息，制定BD策略，并有效实施。 4、对于企业境内外上市生态有一定了解，能够搭建生态合作伙伴关系。 职位要求： 1、 本科及以上学历，有KA销售经验和股权激励服务背景者优先。 2、 3年以上工作经验，熟悉TMT行业，对市场有一定敏感度。 3、 良好的逻辑思维能力和沟通能力，具有优秀的资源整合和业务推进能力。 4、善于主动学习，抗压能力强，具有团队协作精神。 岗位特点：Base高绩效高、上不封顶，股权激励，福利好，六险一金

岗位职责 1负责培训课程的推广及销售工作，向客户提供专 业化的课程体系讲解并进行电话回访； 2.通过电话或者微信等进行课程的销售，为客户设 计符合其专业需求、个性化的课程体系，以促成成 交； 3,按时完成工作计划及每月课程销售任务，有效维 护新老客户关系； 4.能够快速响应及完成领导交办其他工作； 岗位要求 1大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2.具备良好的沟通及表达能力，普通话流利； 3.对市场具有良好的判断能力，分析能力； 4.工作积极主动、责任心强，具备一定的抗压能 力，拥有团队协作精神，从事过教育培训或客服工 作经验者优先考虑； 工作时间 9:15~18：00，中午休息两小时，双休，节假日 正常放假 职位福利 五险一金，年底双薪，展示效果，绩效奖金，年终分红

心态好售后服务 不浮躁不服输 销售经验优先

高级Java开发工程师-券商行情系统 职位描述： 1. 负责券商交易、行情等业务系统的产品研发工作； 2. 深入理解业务需求，提供具体问题的解决方案； 3. 持续优化现有系统，保障系统的高并发、高可用； 职位要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上Java体系服务器端开发经历； 3. 熟悉常用的开源框架和开源服务(Spring，Netty，MySQL，Redis等)； 4. 熟悉RabbitMQ/Kafka中的一种或多种消息队列服务； 5. 目标导向，具有较强的学习能力、良好的团队协作和沟通能力、很强的责任心； 6. 有大规模高并发在线系统或券商系统相关经验者优先；