职位描述： 1、深入微保业务场景，设计并开发大模型业务应用，提升大模型应用效率，并针对特定场景深度优化效果； 2、负责大模型Agent在复杂业务任务中的应用，实现基于AI的复杂任务在微保业务场景的应用落地； 3、探索复杂Agent框架，研究Agent协作、记忆机制、强化学习，多模态应用等前沿技术。 职位要求： 1、3年及以上工作经历，计算机、AI等专业优先；有搜索、推荐、问答等效果优化类项目经验者优先； 2、熟悉市场各大主流AI大模型、以及能力应用方向；1年以上的大模型应用开发，模型训练和效果优化经验； 3、具备扎实的数据处理和机器学习建模能力，熟练掌握常见机器学习算法原理，熟悉大模型技术栈：预训练、SFT、RLHF到部署推理等； 4、熟练掌握Python，熟悉大数据分布式计算平台，动手能力强，具备一定的工程开发能力。

岗位职责： 1. 负责公司核心大模型应用平台和智能体开发平台的架构设计、核心功能研发与持续优化，打造高效、易用的AI原生应用开发环境。 2. 参与大模型基础工程建设，包括但不限于模型训练、微调（Fine-tuning）、推理服务的工程化和性能优化，保障模型全生命周期的高效运转。 3. 负责检索增强生成（RAG）等关键技术的工程化落地，构建高效、可扩展的知识库与检索系统，提升大模型应用的准确性和时效性。 4. 跟进行业前沿技术，对大模型相关的各类中间件、框架和工具（如模型服务框架、向量数据库、分布式计算框架等）进行技术研究、选型与应用，持续优化平台技术架构。 5. 与算法、产品等团队密切协作，快速理解业务需求，推动大模型能力在各类业务场景中的落地和应用。 6. 设计和开发高可用的模型服务、数据处理服务及相关API，确保平台的高性能、高并发和高稳定性。 任职资格： 1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历，5年及以上后台开发或平台研发相关工作经验。 2. 精通Go和/或Python语言，熟悉Linux开发环境，对网络编程、多线程/并发编程有深入理解和实践经验。 3. 有机器学习平台、LLM应用平台或AI Infra相关项目经验者优先；有成功的高性能、大并发后台服务或分布式系统的架构设计和研发经验者优先。 4. 有大模型训练、推理优化（如量化、剪枝）、模型服务化（Model Serving）等相关经验者优先；熟悉检索增强生成（RAG）技术栈，有向量数据库（如Milvus, Pinecone）、LangChain/LlamaIndex等框架使用经验者优先。 5. 具备出色的分析和解决复杂问题的能力，对新技术有强烈的好奇心和学习能力，能独立owner复杂技术项目，并具备良好的沟通协作能力。

职位描述： 1、收集AI前沿信息，调研最新AI技术与数据科学融合应用方法（BI、推荐、知识图谱及评测等），输出技术选型报告 2、深入业务场景和数据科学应用需求，研究及设计AI解决方案（如知识获取/智能抽取/生成/冲突决策、自动化评测、智能分析、智能报告、大模型推荐等） 3、负责完成AI应用的大模型训练的样本集构建、agent建设、模型微调及效果调优工作，建立工程化体系，推动落地应用； 4、设计评估指标，基于使用体验、用户反馈，持续优化模型性能； 5、负责公司数据资产建设与技术升级，以及数据能力平台化沉淀，如用户画像、数据分析、推荐、实验等； 职位要求： 1、5年及以上工作经历，计算机、AI、统计等专业优先；有知识图谱、数据科学、机器建模方向工作经验者优先； 2、熟悉市场各大主流AI大模型、以及能力应用方向； 有1年以上大模型训练数据准备、模型训练/微调、效果评估等全流程经验者优先； 3、具备扎实的数据处理和机器学习建模能力，熟练掌握常见机器学习算法原理； 4、具备一定的工程开发能力，熟练掌握Python、SQL，熟悉大数据分布式计算平台。

职位描述： 1、收集AI前沿信息，调研最新AI技术与数据科学融合应用方法（BI、推荐、知识图谱及评测等），输出技术选型报告 2、深入业务场景和数据科学应用需求，研究及设计AI解决方案（如知识获取/智能抽取/生成/冲突决策、自动化评测、智能分析、智能报告、大模型推荐等） 3、负责完成AI应用的大模型训练的样本集构建、agent建设、模型微调及效果调优工作，建立工程化体系，推动落地应用； 4、设计评估指标，基于使用体验、用户反馈，持续优化模型性能； 5、负责公司数据资产建设与技术升级，以及数据能力平台化沉淀，如用户画像、数据分析、推荐、实验等； 职位要求： 1、5年及以上工作经历，计算机、AI、统计等专业优先；有知识图谱、数据科学、机器建模方向工作经验者优先； 2、熟悉市场各大主流AI大模型、以及能力应用方向； 有1年以上大模型训练数据准备、模型训练/微调、效果评估等全流程经验者优先； 3、具备扎实的数据处理和机器学习建模能力，熟练掌握常见机器学习算法原理； 4、具备一定的工程开发能力，熟练掌握Python、SQL，熟悉大数据分布式计算平台。

岗位职责 1、负责元宝AIGC应用（如文本生成、图像生成、音视频对话）的后台系统架构设计与开发，支撑高并发、低延迟的AI应用服务； 2、基于LLM大模型能力场景，推进建设AIGC平台研发落地，支持插件接入&管理、数据飞轮pipeline等平台能力，为AI Agent的研发上线提升效率和质量； 3、负责解决平台和服务在高并发场景下的性能优化，问题定位&解决，保障服务SLA。 岗位要求 1、计算机专业本科及以上学历 ； 2、5年及以上后台开发经验，熟悉系统运维的基础知识，能够排查实际问题； 3、精通GO，C++，Python开发语言中的一种或多种，熟悉常见rpc框架； 4、熟悉微服务架构、数据库（MySQL/Redis/MongoDB）、消息队列（Kafka/RabbitMQ）及容器化技术（Docker/K8s）； 5、有流程编排引擎（如Airflow）、LLM应用开发框架（如eino）开发经验优先，能够支持复杂AI Agent的任务链编排与管理； 6、有责任心，能积极主动推进项目进展，具备团队协作意识，和良好的沟通能力。

岗位职责 1、大模型在电商场景的核心技术突破 a)主导LLM在微信电商生态（智能客服、商品推荐、多模态生成）的落地，构建多轮对话系统，优化RAG架构提升问答准确率 b)设计电商垂直领域持续预训练方案，解决商品知识注入、长尾query理解等业务问题 c)探索Agent技术在导购、售后等链路的应用，实现工具调用、复杂任务拆解等能力 2、模型训练与效果调优 a)构建百万级电商领域SFT数据体系，开发DPO/RLHF对齐方案优化安全性与转化率 b)研发混合检索（语义+关键词）增强系统，提升客服场景的召回率与响应速度 3、前沿技术预研与工程化 a)探索多模态大模型在商品图文生成、视频理解等场景的应用 岗位要求 1.计算机/人工智能相关专业硕士及以上学历，1年以上NLP/推荐系统经验 2.熟练掌握PyTorch/TensorFlow框架，有Transformer架构深度调优经验 3.至少主导过1个完整LLM项目（预训练/微调/部署），熟悉LoRA/P-Tuning等参数高效微调方法 4.熟悉LangChain/LLamaIndex等RAG框架，有电商知识库构建经验者优先 5.理解推荐系统、搜索算法等传统技术栈，能结合LLM进行升级改造 加分项 1、有智能客服、商品知识图谱等项目经验者加分 2、参与过开源大模型项目（如ChatGLM、Qwen等生态建设）

岗位职责 1.我们正在构建原生支持视觉、音频与文本的大规模多模态模型体系，以推动人工智能系统实现对物理世界的全面感知与理解。你将加入语音与音频方向的核心研究团队，围绕以下关键研究任务开展工作：； 2.研发具备通用能力的端到端语音大模型，包括多语言语音识别、语音翻译、语音合成，副语言信息理解，音频理解 等； 3.推进 语音表征学习 与 语音编码/解码 架构研究，构建适用于多任务、多模态的统一声学表征； 4.探索音频和语音在多模态大模型中的表征对齐与融合机制，与图像、文本联合建模； 5.构建并维护高质量的语音多模态数据集、自动标注与数据合成技术。 岗位要求 1.计算机、电子工程、人工智能、语言学或相关领域博士，或硕士加多年相关工作经验； 2.深入理解语音音频信号处理、声学建模、语言模型和大模型架构； 3.熟练掌握 语音识别，语音合成，语音翻译等 一项多多项系统开发流程，具有多语言、多任务或端到端系统经验者优先； 4.对以下方向具备深入研究或实践经验者优先：； 5.语音表征预训练（如 HuBERT, Wav2Vec, Whisper 等）； 6.多模态对齐与跨模态建模（音视频和文本）； 7.有推动大模型在音频理解任务上达到 SOTA 性能的经验优先； 8.熟练掌握 PyTorch、TensorFlow等深度学习框架，有大规模训练与分布式系统经验者优先； 9.熟练 Transformer 类模型及其在语音、多模态领域的训练和推理。

岗位职责： 1、负责内地版权采买（新星艺人拓展方向），同时挖掘版权衍生价值，如实体周边、演出live、粉丝经济、会员等相关商业化合作机会； 2、具备创新项目开拓能力，灵活吸取海内外音乐娱乐市场经验，引入平台为艺人/版权方带来更多价值提升； 3、积极推动平台商业化产品在内地艺人上的覆盖，主控项目落地与商务谈判工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，拥有五年以上互联网（音乐/电商）平台/唱片公司商务拓展经验者优先； 2、熟知国内外音乐娱乐市场生态，拥有实体周边，演出等泛娱乐产业项目经验，了解相关全产业链运作模式； 3、拥有商业化思维，可以独立挖掘并制定项目企划并进行对外推介； 4、具备内地主流及部分新星艺人/唱片公司渠道资源，有过成功的商业化营销案例； 5、善于沟通协作，具备主观能动力，抗压能力强，能够在拓展商机的过程中持续保持冲劲。

岗位职责： 1. 负责公司的HR政策、制度、体系与重点项目在所属业务领域内部的落地与推动执行； 2. 深入了解所负责领域业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对HR的需求； 3. 联动COE制定HR解决方案，并整合内部资源推动执行； 4. 提升管理干部的人力资源管理能力，关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈； 5. 协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上人力资源专业经验，至少熟悉HR领域中的两个及以上模块，具备丰富的实践经验和扎实的专业功底； 2. 优秀的个人综合素质，有较强的事业心与成就动机； 3. 人际理解力、同理心、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力；

岗位职责： 1、负责公司音乐类App内商业化页面及运营管理后台的开发和维护，包括会员购买、充值支付、活动营销等核心变现模块； 2、优化商业化页面性能和加载速度，通过技术手段提升页面转化率和用户付费成功率； 3、参与前端架构设计和体验优化，通过组件化、模块化、配置化与可视化搭建等方式支撑产品快速迭代及研发提效； 4、负责移动端H5页面在不同设备和浏览器内核下的兼容性适配，确保各个系统版本的稳定运行； 5、与产品团队、UI设计团队、后端开发团队协作配合，确保商业化功能需求的完美落地。 岗位要求： 任职要求： 1、全国*****大学本科及以上学历，计算机及相关专业或信息管理相关专业； 2、一年以上前端开发经验，熟练掌握JavaScript/TypeScript等编程语言，精通Vue、React等主流前端框架及其生态系统，熟悉webpack等前端工程化构建工具。 技术能力： 1、精通JavaScript/TypeScript核心语法和高级特性，能够根据UI设计稿高质量还原视觉设计，具备低版本浏览器兼容性处理经验； 2、深度掌握React、Vue及其全家桶生态（Router、状态管理、UI组件库等），具备大型项目架构设计和快速开发能力； 3、熟练运用webpack、vite、rollup等现代化构建工具，具备前端工程化、性能优化、代码分割等实战经验； 4、精通各类调试工具和方法，包括抓包工具（Charles、Fiddler）、Chrome DevTools、移动端真机调试，具备全链路问题排查和性能分析能力； 5、深入理解第三方支付集成开发，熟悉微信支付、支付宝支付的完整流程、回调处理及安全规范，有实际支付项目经验； 6、熟练掌握OAuth2.0/OpenID Connect规范与实现流程，具备第三方登录、API鉴权等安全认证开发经验； 7、具备丰富的移动端H5开发经验，深度了解iOS Safari与Android WebView内核差异及适配方案，精通响应式布局和移动端性能优化。 优先考虑： 1、有音乐娱乐类App或电商类商业化页面开发经验者优先； 2、有混合式开发经验者优先，如React Native、Flutter、Hippy等跨端技术栈； 3、熟悉Node.js全栈开发或有小程序开发经验者优先。

岗位描述： 1、应用前沿和经典算法，在部门业务数据上挖掘数据价值，提升人工效能，包括但不限于（LLM、NLP、图像识别等各方面） 2、分析各项影响业务提能增效的因素、各项业务细节，结合业务方向，给出可落地的整体的开发优化方案； 3、与产品/运营等配合，推进优化方案落地执行，带来业务的实际效率提升；岗位要求： 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科专业背景者优先考虑，2年以上数据分析相关工作经验； 2、较强的逻辑思维能力、数据敏感度，擅长利用数据发现问题及解决问题； 3、熟练掌握基本的机器学习挖掘模型，对数据挖掘的理解不仅限于模型的应用，能把各类算法融合应用，并有相应的项目落地经验； 4、熟悉深度学习模型框架优先，限于tensorflow/pytorch/keras之一，掌握基本的nlp、cv算法应用能力，如文本分类，聚类，图像分类等。 5、扎实的工程能力，熟悉SQL，ES等主流数仓工具的使用，善于应用python等技术进行数据清洗，掌握模型开发、量化、部署能力； 6、较好的主动性和分享精神，良好的沟通和协作能力。

岗位职责： 1. 制定雇主品牌年度策略及落地计划，统筹资源推动执行，提升公司在目标人才市场的雇主形象； 2. 主导雇主品牌内容体系搭建，策划并输出高质量内容，通过官网、社交媒体、招聘平台等渠道传播； 3. 主导校园雇主品牌建设，配合校园招聘关键节点，策划线上线下雇主品牌宣传活动； 4. 调研行业趋势及竞品雇主品牌动态，监控雇主品牌关键指标，定期输出优化建议； 5. 关注内外部反馈，推动优化招聘全流程的候选人体验； 6. 联合HR各模块，挖掘内部员工标杆案例，推动内部文化外溢。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、市场、传播学等相关专业优先； 2. 3年以上雇主品牌或品牌传播相关经验，有互联网行业背景者加分； 3. 熟悉主流社交媒体运营及内容制作流程（如短视频、直播、图文设计等）； 4. 强内容策划能力，能独立撰写文案、脚本或策划创意活动； 5. 优秀的跨部门协作能力，能联动招聘、市场、PR等多团队推进项目。

岗位职责： 1. 为用户提供多渠道（企业微信、现场、自助报障等）的IT桌面服务，包括：Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统（Windows/macOS）、常用办公软件的安装、问题故障排除，确保KPI要求； 2. 提供办公室设备的日常服务，包括：打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁； 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划，并完成采购入库和实物处置； 4. 管理IT办公设备，严格按照资产管理流程的操作要求，做好IT办公设备的发放与回收，协助配合IT资产管理员的工作，做到帐实匹配； 5. 根据业务的需求，配合完成会议/直播/现场活动的支持； 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班，服务事项包括桌面服务和应用运营服务，如：权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等； 7. 维护IT知识库文档，提高用户自助和AI问答能力； 8. 作为项目资源，参与团队内部项目工作，主动完成团队内部分配的其他工作事项； 岗位要求： 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术，强烈的责任意识和结果导向； 2. 两年以上相关工作经验，有大型企业内部桌面服务支持经历者优先； 3. 结果导向意识和团结协作精神，能在高压环境下工作； 4. 有一定的问题分析和解决能力； 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）

岗位职责 1. 负责iOS上酷我音乐产品的功能开发、架构设计以及重构； 2. 负责iOS上酷我音乐产品音频编解码相关底层开发; 3、基于公司的产品设计，根据产品提出的业务需求，进行iOS版本功能的实现； 4、保障音乐盒产品品质，分析优化应用的性能和实现架构，改进功能，完成相关技术调研任务。 任职资格 1、3年左右iOS开发经验，参与过上线的商业app项目； 2、精通Obj-C开发，有良好的编程能力和代码风格，能够熟练使用各种设计模式，有代码重构、性能调优实践经验； 3、熟练掌握iOS SDK Framework、常用开源第三方框架、iOS Runtime、Git、精通iOS下的并行开发、网络、内存管理、GUI开发； 4、有C++开发经验， 熟悉C++内存管理，线程管理，性能优化等技术的优先考虑； 5、精通iOS逆向研发、或丰富代码重构经验、或音视频编解码相关经验, 或性能调优实践钻研深入的同学优先； 6、逻辑思维清晰，较强的分析解决问题能力；学习能力强，强烈的责任心，良好的沟通能力及团队合作精神。

岗位职责： 1、以提收为目标，整合内外资源，负责C端会员链路优化和特权建设； 2、丰富C端会员营销感知和玩法，通过产品策略和机制的优化提升变现效率和用户体验； 任职资格： 1、3年以上互联网商业化相关经验，有音视频平台商业化产品经验优先； 2、具备优秀的结构化思考和规划能力，能够独立完整输出业务规划与产品策略； 3、具备熟练的数据分析与运用能力，具备较强的逻辑性，且思维开阔 ； 4、强烈的责任心和出色的沟通协调能力，可以推动多方资源完成目标，抗压能力强。