• 9k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、通过公司提供的客户资源,精准客户资源,提供专业咨询服务具体培训内容; 2、筛选客户资源,与其匹配公司相关业务进行沟通,邀请参加线上线下课程,促成成交; 3、 邀请客户参加线上线下课程,提供课程价值信息,促成成交,收课程门票。无需外出,无需开发资源,公司提供**手最新资源; 4、工作性质是电话销售和网络销售,接受可详聊; 5、管理部门成员,完成当月销售业绩目标。 二、任职要求: 1.大专学历及以上(优秀者放宽条件),有相关销售经验者优先考虑; 2.接受挑战高薪和磨练; 3.有较强的金钱欲望和吃苦精神,努力奋进; 4.有耐心和平常心; 5.愿意提升自我价值; 6、具备团队管理能力,管理经验者优先。 三、薪资标准: 无责底薪3200+绩效1000+提成8%+个人奖+团体奖+全勤奖+年终奖 综合薪资每月10000+优质生活 四、上班时间: 早上9点至下午6点 周末双休 中午11:50-13:30休息,充足午休时间,养好精神,看中工作效率,快乐工作的同时享受生活 五、公司福利: 【福利厚】五险一金+股权积分+法定节假日+入职即享受15天带薪年假+年终奖金+年终福利+年货福利 【奖励多】业绩**名者奖金2万+父母旅游+奔驰汽车、iphone、苹果电脑、单反相机等 【培训丰】带薪岗前培训+业务能力培训+多元化销售技巧+管理能力培养等等 【晋升大】伙伴->经理->总监->分公司总经理 【季度旅游】四川九寨沟、深圳西冲、泰国、三亚等省内外旅游 【休假权利】带薪病假、婚假、产假、陪产假等国庆假日 【节日礼物】公司在端午节、中秋节、春节向员工发放礼品或红包表达节日问候 【生日福利】在你生日的当天,全体员工为你送上生日红包和温馨的礼物 【公司团建】每年公司举办团队活动,各种玩乐你想怎么玩就怎么玩; 【美味下午茶】劳逸结合,公司每月举办多次下午茶,享受悠闲下午,放松心情; 【能力提升】可参加课程培训,都是各行各业的企业家老板所学的知识,例如企业股权设计、商业模式、企业管理,像清华EMBA总裁班,只针对企业家(也有助我们学习和提升视界) 【户外活动】羽毛球比赛、篮球比赛、聚餐、KTV、生日会、舞林大赛、户外拓展等 【工作环境】天河繁华地段,交通便利,公司提供冰箱、微波炉、等设备供员工使用! 【工作伙伴】青春活跃有梦想的90后,年轻有活力
  • 7k-11k 经验1年以下 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、通过公司提供的客户资源,精准客户资源,提供专业咨询服务具体培训内容 2、筛选客户资源,与其匹配公司相关业务进行沟通,邀请参加线上线下课程,促成成交 3、邀请客户参加线上线下课程,提供课程价值信息,促成成交,收课程门票 无需外出,无需开发资源,公司提供**手最新资源 4、工作性质是电话销售和网络销售,接受可详聊 二、任职要求: 1、大专学历及以上(优秀者放宽条件),有一定销售经验,语言表达能力强即可; 2、愿意接受挑战高薪和磨练,团队意识强; 3、有较强的金钱欲望和吃苦精神,努力进取; 4、有耐心和平常心 5、愿意提升自我价值 三、薪资标准: 无责底薪3000+绩效1000+提成5%+个人奖+团体奖+全勤奖+年终奖 综合薪资每月7000+ 生存问题无需担心 四、上班时间: 早上9点至下午6点 周末双休 中午11:50-13:30休息,安心午休,养足精神,不加班,看中工作效率,快乐工作的同时享受生活 五、公司福利: 【福利厚】五险一金+股权积分+法定节假日+入职即享受15天带薪年假+年终奖金+年终福利+年货福利 【奖励多】业绩**名者奖金2万+父母旅游+奔驰汽车、iphone、苹果电脑、单反相机等 【培训丰】带薪岗前培训+业务能力培训+多元化销售技巧+管理能力培养等等 【晋升大】伙伴->经理->总监->分公司总经理 【季度旅游】四川九寨沟、深圳西冲、泰国、三亚等省内外旅游 【休假权利】带薪病假、婚假、产假、陪产假等国庆假日 【节日礼物】公司在端午节、中秋节、春节向员工发放礼品或红包表达节日问候 【生日福利】在你生日的当天,全体员工为你送上生日红包和温馨的礼物 【公司团建】每年公司举办团队活动,各种玩乐你想怎么玩就怎么玩; 【美味下午茶】劳逸结合,公司每月举办多次下午茶,享受悠闲下午,放松心情; 【能力提升】可参加课程培训,都是各行各业的企业家老板所学的知识,例如企业股权设计、商业模式、企业管理,像清华EMBA总裁班,只针对企业家(也有助我们学习和提升视界) 【户外活动】羽毛球比赛、篮球比赛、聚餐、KTV、生日会、舞林大赛、户外拓展等 【工作环境】天河繁华地段,交通便利,公司提供冰箱、微波炉、等设备供员工使用! 【工作伙伴】青春活跃有梦想的90后。 10月1日之前入职人员,补贴房补1800元
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    薪资:面议!面议!! 【岗位职责】: 1.参与企业调研及诊断、咨询方案设计及辅助落地实施的全过程; 2.负责项目所需数据、信息和资料的收集整理; 3.参与技术与咨询产品研发、专项课题研究; 4.负责与客户沟通、项目调研与访谈; 5.承担某一咨询版块独立完整的工作; 6.负责项目的文案资料编制和修稿; 7.负责项目的行业研究与分析; 8.公司安排的其他工作。 【任职要求】: 1.***本科及以上学历; 2.专业要求:管理、法律、财会、人力资源、经济、金融等; 3.3年以上咨询公司工作经验或者从事3个以上完整咨询项目者优先; 4.具有较强的逻辑思维能力,善于学习; 5.具有资料收集、分析、判断和总结能力; 6.能适应高压力、高挑战工作、经常性出差; 7.和君商学院毕业生优先。
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    企业服务,软件开发 / 未融资 / 15-50人
    1、负责公司【凯域咨询】财税产品的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务; 2、利用公司提供的资源,及时准确地了解客户信息,把握客户税务需求,共同制订税务筹划解决方案; 3、依据公司提供的产业方向及发展战略,开发大客户,预约登门拜访有初步合作意向的企业客户,洽谈项目(有政府补贴资金项目、国家高新及知识产权相关的业务经营优先); 4、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的成果转化; 5、邀约客户见面,并为销售经理或总监提供意向商机派出; 6、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系。 任职资格: 1、专科以上学历,专业不限,优秀应届毕业生亦可; 2、良好形象气质,诚恳踏实,理解力强、具一定分析能力和表达能力; 3、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力; 4、乐观外向、乐于与人交往,具备敏锐的观察能力,良好的语言表达、人际沟通能力; 5、热爱销售行业,善于挑战自己,拥有强烈追求高薪的动源; 6、有政府补贴资金项目及知识产权相关项目经验、财务/税务行业、人力资源行业、企服(toB)行业销售经验。 福利待遇: 1、【薪资】无责底薪+绩效+高提成,平均月工资15k起。每季度根据个人绩效做综合评定调薪; 2、【奖金】绩效奖金、项目奖金、年终奖金; 3、【社保】医疗、生育、工伤、失业、养老保险; 4、【公积金】为企业员工购买住房公积金 5、【培训体系】有专业的培训讲师,提供系统的培训、与企业共发展; 6、【娱乐福利】每月不定期部门活动(K歌或去聚餐,或去户外活动),让您感受轻松和谐的工作氛围; 7、【旅游活动】每年1-2次的全员旅游,外面的世界很大,咱们一起去看看; 8、【假期福利】享受国家规定的带薪年假、各种节假日。 上班时间:周一至周五 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末双休 法定节假日休息
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    工作内容:负责公司专职营销;网络发帖;网站维护;设计及优化; 职位要求:认真负责;有积极性,做事有自己的独立思维,性格活泼能融于大家;平时维护成都公司网站的建设和优化,定期指定营销方案;对营销市场做分析;及时调整工作计划; 工作时间:AM09.00-PM18.00(12.30-14.00午休)
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述任职要求: 1、大专及以上学历,欢迎应届生投递;  2、优秀的人际沟通及语言表达能力,快速的学习能力、思维反应能力; 3、具有强烈的自我实现欲望,渴望学习成长和快速能力提升; 4、具有一定的抗压能力 工作职责: 1、快速解读客户公司委托的职位,把握人才寻访方向; 2、进行相关职位候选人资料的寻访,对简历进行初步筛选; 3、优质候选人推荐报告的制作,充分展示候选人优势; 4、沟通协调候选人面试安排,跟进职位进展并及时反馈; 5、根据客户需要,提供候选人背景调查服务,进行薪资谈判、offer沟通、入职跟进等工作。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、通过网络和电销的模式和各大建筑企业建立合作,为其办理资质升级、增项、变更等等打包一站式服务; 2、和客户面谈建立有效长期合作,发掘新客户维护老客户; 3、刻苦努力,完成每月销售目标; 4、完成领导交代的任务; 薪资和福利: 1、底薪4000+全勤奖+绩效提成+出单奖励+月销**奖: 2、福利:双休+节假日正常休息+带薪年假+生日福利+不定期团建+下午茶+国内外旅游;
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    薪资:面议!面议!! 【岗位职责】 1.在项目经理安排和指导下开展咨询工作; 2.参与咨询项目的文案资料编制和修稿; 3.参与咨询项目所需的政策、产业与行业分析与研究; 4.参与咨询项目的调研与访谈,完成会议纪要与访谈记录等整理; 5.负责咨询项目所需的数据、信息和资料的收集整理与分析工作; 6.公司安排的其他工作。 【任职要求】 1.***本科及以上学历,专业不限(管理学类、经济学类等相关专业优先); 2.形象好,有咨询顾问气质; 3.具备良好的逻辑思维能力与领悟力; 4.善于快速学习与团队协作,抗压力强; 5.具备优秀的沟通表达能力及文字撰写能力; 6.熟练应用Word、PPT、Excel等常用软件; 7.认同和君文化,热爱咨询,把咨询当做职业理想,愿意扎根历练,长期发展; 8.理解咨询行业工作特点,能适应随项目经常性出差,有项目研究经验或相关实习经验者优先。
  • 33k-66k 经验不限 / 不限
    企业服务,教育 / 未融资 / 15-50人
    沟通企业老板参加课程学习公司会提供资源和渠道公司晋升机会公平公正
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: ①以电话微信的方式维护会员客户关系,根据客户需求进行二次开发; ②完成公司下达的销售指标; ③定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 薪资福利待遇: ①带薪培训、带薪休假 、签正式合同 ②上班时间:8:45- 12:00 13:30-18:00 ③周末大小休(月休6天),法定节假日正常休息,带薪年假超长 ④综合工资:5000-8000(下有无责保底,上不封顶) ⑤生日福利+节日福利+节日庆典+旅游+年终奖金 ⑥广阔的晋升空间,全部管理岗位采取内部竞聘制度。 职业发展方向:初级业务员 --高级业务员---主管---经理---公司股东 只要你有赚钱的欲望,只要你有当老板的思维,能力与平台共成长 人脉交际圈(企业老板)+经济收入+晋升空间=加入润泰的收获 3000底薪+提成(2万以下8%;2万以上10%;4万以上15%)+月度业绩累计奖金+单笔开单奖+PK奖+销冠丰厚奖金(只要你肯干,奖金比底薪还丰厚)
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1.推广课程,并想做学术的客户交流学术课程问题。 2.与学生建立关系,并帮助解决学术科研问题。 3.转化潜在客户,为客户打造学习规划,并成功转化签约。 4.开拓新的客户渠道和资源。 二、任职资格: 1.本科以上学历,接收应届生。 2.做事勤恳,虚心好问,对事对人耐心,做事细心 3.抗压能力强,亲和力好。 4.表达能力较强。喜欢教育行业,并乐于助人。 是一个有趣又有料的岗位。一起把学术做成一件很酷的事儿。一起探讨学术问题。希望你的价值不辜负你的努力, 超有活力团队。超大牛同事。超好福利待遇,透明成长平台。 期待你来加入哦, 我保证你会爱上这个团队的。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 根据职位需求和项目经理指引从各种渠道找到目标候选人; 2. 介绍职位及企业,进行简历的初步筛选、电话沟通,确认候选人基本情况; 3. 把候选人推荐给沟通顾问进行沟通、面试,初步整理候选人推荐报告; 4. 进行项目信息收集,分析、研究客户的需求,明确寻访方向和重点,做好寻 访计划安排; 5. 同候选人进行交流,保持良好关系,积累人脉并提升公司知名度。 任职要求: 1. 主动性强,思路清晰,能够承受较大的工作压力,不轻言放弃; 2. 有电话销售经验或客户服务工作者优先; 3. 有人力资源、金融、商业地产相关背景者优先; 4.**大专以上学历。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、建立渠道,拓展客户,维护管理客户关系 2、分析客户需求,寻求机会,发展业务 3、关注本行业未来发展趋势,及时为公司提供相关的市场信息 4、针对于建筑行业的资质,新办,延期,增项,升级,挖掘新客户,维护老客户二次开发 5、电销+面销的方式进行谈单促单,对于个人也是有学习成长的好处 任职要求: 1.有销售经验者 2. 大专及以上学历 3. 有企业服务行业施工资质,设计资质销售工作经验者 4、具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力 5、性格开朗、思维敏捷,具有良好的应变能力
  • 企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    技能要求: 电话网络销售 岗位职责: 1.在公司分配的客户名单中搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话、QQ、微信等线上线下的联系方式与客户进行有效的沟通,了解客户需求, 达成合作并完成业绩目标; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力,达到客户转介绍; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、男女不限,年龄20-27岁; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 【公司福利】 1、薪酬:底薪(4000-10000)+高提成,公司根据个人能力实行浮动底薪制。你有多大的能力,公司就给你多大的舞台! 2、晋升机制:顾问-业务主管-业务经理-总监--公司合伙人; 3、带薪培训+1对1专业带教; 4、享有双休、法定节假日、带薪年假、产假、婚假等; 5、公司提供每年2次的优秀员工出国游,2次以上员工集体旅游;节日聚会聚餐、生日礼品等;茶水间免费茶水、咖啡、零食等; 6、入职当月购买6险一金 工作时间:周一至周五,9:00-18:00,午休1小时。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据职位需求和项目经理指导,从各种渠道寻找目标候选人; 2、根据岗位的要求进行简历的初步筛选、电话沟通,确认候选人基本情况,给候选人介绍职位及企业相关情况,解答候选人各类问题; 3、把候选人推荐给沟通顾问,初步整理候选人推荐报告; 4、项目信息收集,分析、研究客户的需求,明确寻访方向和重点,做好寻访计划安排; 5、录入、更新行业人才简历数据库,充分利用人才库,扩大; 任职资格: 1、大专学历或以上,人力资源管理、管理学、心理学、市场营销等相关专业相关专业优先, 2、有1-2年猎头公司或销售相关经验 3、具备良好的沟通表达能力以及逻辑思维能力。 4、为人诚实,做事踏实,谦逊好学,对职业有更高层次的追求; 5、主动性强,思路清晰,能够承受较大的工作压力,具有优秀团队合作精神;