• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【测试职位,请勿投递】1、支持解答内外部关于招聘渠道相关费用咨询,处理非中国区渠道费用审批及结算;了解费用控制全流程日常运营工作,及时反馈问题并提出优化建议; 2、招聘渠道日程管理包括但不限于不同国家的渠道资源分配、预测等; 3、支持合同条款沟通、签署等运营工作,与法务及财务协作不断改善优化业务流程; 4、支持渠道使用有效性的相关数据分析,双月报制作等工作。 职位要求: 【测试职位,请勿投递】】1、2年工作经验及以上,英语流利可作为工作语言;具备招聘渠道管理或运营中心相关经验者优先; 2、有较强的逻辑思维和问题解决能力,善于发现问题并优化解决; 3、有亲和力和服务意识,工作认真负责,能够独立完成工作挑战; 4、拥有团队合作精神,应变能力及抗压能力强。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1. 供应商管理,审核供应商合同条款,对供应商条款进行审核并提供合同提案分析报告; 2. 供应商收入监控及毛利监控,并且对供应商业绩进行追踪分析并提供分析意见;月度/季度/年度出具跟踪分析报告向管理层汇报,完成绩效分析报告; 3. 流程优化,主导对现有流程的优化项目,整合内部需求和资源以满足业务发展需要; 4. 部门权限管理及对外数据分享权限管理,协助处理内外部审计要求工作; 5. 对Ad-hoc项目迅捷反映并有独立解决问题的能力以及良好的沟通能力。 任职条件 1. 会计/财务/审计专业本科以上学历,有四大或相关审计事务所工作经验者优先; 2. 5年以上企业财务/审计/内部控制工作经验,有电商平台经验者优先; 3. 强烈的责任感、主动性、自我驱动力、耐心和团队合作精神; 4. 沟通能力强,学习能力强,抗压能力强,有创新思维。 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 指挥官 他们采取主动,倾向于开始讨论,并将团队推向新的探索领域,朝着目标前进。他们喜欢负责,但可以作为团队的一部分运作。无论哪种方式,他们的互动都是积极和有意义的。 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 协调者 他们会努力让持不同观点的人走得更近,达成共识,让所有人都站在同一条线上,以实现团队成果的最大化。 您是一位 大局官 他们专注于大局,是头脑风暴和合作产生想法的忠实粉丝。他们紧跟潮流,总是对新的可能性持开放态度。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责小米游戏平台付费用户全生命周期的策略运营和管理工作,通过精细化运营手段提升付费用户规模 2、负责搭建付费用户增长体系,包括提升新用户破冰、老用户付费留存、流失用户召回、沉默用户唤醒等核心指标,洞察用户付费心理,不断优化会员权益的质量及体验; 3、负责制定不同类型会员各流程节点的转化策略,包括新用户获取及增长、老用户复购; 4、整合资源,规划、落地内外部会员活动的策划、执行、效果评估和跟踪等相关工作; 5、与产研人员高效配合,推动需求与策略上线,监控数据效果,实现策略的迭代优化; 6、通过用户行为分析、用户调研、行业对标和特征挖掘等方式探索会员生命周期价值; 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网运营经验; 2、能独当一面,独立完成运营体系建设工作,跟进全项目流程; 3、具有一定的用户思维,对用户的需求心理以及增长策略模型有一定了解; 4、优秀的数据逻辑驱动思维能力、独立思考能力和自我驱动力,有较强的协调能力与项目推动能力; 5、有游戏行业经验、付费增值、用户增长相关背景优先。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、审核单据:根据公司制度负责审核员工报销单据及OA合同与付款单; 2、报销咨询及制度宣贯:协助员工处理报销相关问题,不定期进行报销培训; 3、账务处理:参与月末结账,检查费用单据入账的准确性; 4、凭证装订:及时对会计凭证、账册等进行装订归档; 5、费用相关报表统计输出; 6、完成领导交办的其他事项。 任职要求: 1、财务相关专业大学本科及以上学历,1年以上工作经验; 2、具有良好的沟通能力,能承受较大的工作压力; 3、熟练使用财务软件。 公司福利: 1、七险一金,试用期开始缴纳; 2、节日奖金或礼品、生日补贴、结婚礼金、年终奖等福利; 3、全面系统的培训; 4、整洁舒适的办公环境、和谐的团队氛围、良好的发展平台空间; 5、薪资待遇优厚,晋升空间广阔!
  • 其他、消费生活 / 未融资 / 50-150人
    严正声明:公司直招,没有任何费用,近期本公司收到很多求职者反馈,有些招聘点冒充我司存在收费情况,本司会尽快查处,一经核实将追究其法律责任,绝不手软。抵制中介,你我共同行动 岗位要求: 1、18-54岁,男女不限(注:以身份证上年龄为准,有无经验均可) 2、会骑电动车,会用智能手机即可 3、身体健康,无传染性疾病,吃苦耐劳,对工作充满热情。有一颗向(钱)看的心 4 无案底记录 5 公司提供车辆(没有任何押金公司终生质保所有维修费用由公司承担) 提供住宿 解决你的后顾之忧 薪资待遇 底薪 2600---3400+提成(白天6—12元,晚上7—15元每单提成,如果自己速度快每天40多单量 +提供住宿+提供车辆《用公司车车坏了公司负责 》+意外保险。一个月休息4天,可调休可轮休。工资属于计件模式,想工资高全靠自己。以单量为准多劳多得(安心做综合工资一般人7000—12000)。 正常干6000---7000元/月 努力干7000---8000元/月 使劲干8000---11000元/月 薪资结构;单量工资+好评奖+工龄奖+冲单奖+全勤奖+优秀员工奖励+加班补贴+暖冬奖励 【工作时间】 午高峰期10:00-14:00 午休3小时 晚高峰期17:00-21:00(注:可自愿加班)月休4天,单量多,多劳多得,工资上不封顶 【送餐员,岗位职责】 1.手机下载APP,通过系统自动接单 2.按照要求操作到商家取餐,送到顾客指定位置 3.配送站周边 3 公里左右 4.工作内容简单,入职安排老员工带,很快就可以单独送餐。 5.晋升通道: 骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位(提供在职进修机会) 【工作地点】 根据个人意愿面试通过就近分配,比如;金牛区,青羊区,武侯区,锦江区, 成华区,龙泉,华阳,新都,温江,郫县,双流,高新,以及成都周边都有
  • 8k-11k 经验3-5年 / 本科
    电商 / C轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.审核费用类工单类型的正确性及费用项目的合理性; 2.审核费用类工单,贯彻落实共享员工费用类流程操作规范与管理制度,确保岗位工作符合财务中心服务水平; 3.审核费用类工单相关申请影像资料的合规性,支持单据的完整性及准确性,预览并修正会计凭证后提交系统; 4. 完成领导交办的其他工作。 【任职资格】 1. 财经会计类专业,本科及以上学历; 2. 2年以上会计工作经验,有电商工作经验者优先; 3. 熟悉国家相关财务、税务政策及相关法律法规; 4.积极主动、有责任心、工作细致。
  • 9k-16k 经验不限 / 不限
    其他,物流|运输 / 不需要融资 / 500-2000人
    公司急聘轻松过万外卖送餐员,直招不收取任何费用,月均8000-12000元。上不封顶,时间自由,收入稳定! 一、薪资福利: 1、提供员工宿舍、入职即购买保险 2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴,满勤奖励,优秀员工奖励,夜宵订单补贴,各种过节福利。 3、综合薪资:平均8000-12000元/月上不封顶,订单量大,多劳多得。综合每单在7.5-12元, 4、公司配备:头盔、工服、餐箱等;没车公司可安排; 二、招工要求: 1、工作时间:10:00-20:00(14:00-17:00空闲时间安排休息,有员工宿舍) 2、男女不限,年龄18-48周岁(年龄不能超过48周岁); 3、会骑电动车、会用智能手机; 4、经验不限、学历不限,能吃苦耐劳! 5、有上进心、责任心、赚钱欲望强。 6、有健康证(可入职后办理)(各大医院有效期内都可以) 三、岗位职责: 1、及时接收客户外卖订单(不熟悉路线,外卖软件自带导航); 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖,送到客户手中 四、晋升机制: 1、定期为员工进行培训; 2、公司处于发展期,优秀员工可晋升:骑士--组长--站长--督导--经理; 五、工作地址: 工作地址地址不限,可以就近安排工作。 感兴趣可直接留言或者投递简历,站点直招可优先安排面试!
  • 10k-15k·16薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、负责账务核算,编制费用相关的记账凭证,保证账务处理的及时性、准确性; 2、根据公司制度审核各部门费用报销单,做到合法准确、单据齐全; 3、负责待摊费用、预提费用的计算及凭证录入,配合月末、年末的结账工作; 4、定期核对往来账款,清账; 5、完善费用管控相关制度收集、统一标准及流程,提出合规化建议; 任职资格 1、财务或相关专业,本科以上学历 2、2年财务相关经验,具备互联网电商、快消行业经历优先考虑; 3、能承受一定的工作压力,具有高度责任感和团队合作意识, 4、较好的学习能力、清晰的思维逻辑和创新意识
  • 物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    首先为您承诺站点直招外卖骑手,不需要任何额 费用。西安全市覆盖,100多个区域站点就近分配,有需求可提供住宿、车辆。 【招聘岗位】:送餐员,外卖员,配送员,骑手 长短期,全职兼职都欢迎哦 【工作内容】:按时按质完成配送即可,很轻松(配送范围三公里以内) 【任职要求】:年龄18到50岁,无案底,会骑电瓶车,会手机的基本操作,男女不限。 【公司福利】: 1.提供宿舍,餐补,全勤好评等等! 【工作地点】:全市就近分配 薪资详情 薪资范围:7000-12000元/月 发薪日:20日(可预支工资) 提成方式:按单提成; 每单提成:5元-10元/单; 每天40单-80单; 奖金补贴:高温补贴,全勤奖,工龄奖,夜间配送补贴,恶劣天气配送补贴,远距离配送补贴,超重货品配送补贴 工作地点:全市各区域就近安排工作。别问我一个月能挣多少钱,挣多少钱取决于你自己,公司里有月赚1万五的,也有月赚七、八千的,这份工作是多劳多得的,跑一单算一单的钱。命运与机遇都掌握在你自己手里,招满为止,感兴趣的、想赚钱的,快快行动起来吧!!! (平台提醒:平均月薪=每天单数*每单提成*月工作天数+其他提成/补贴,请仔细确认) 职位福利:带团队、餐补、高温补贴、包住、全勤奖、绩效奖金、多次晋升机会、团队气氛活泼 职位亮点:就近安排 时间自由 计件 爆单
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 150-500人
    司机: 零费用,零费用,零费用入职包住宿弹性工作自由安排 薪资待遇9000—1.5万元 岗位职责: 1.公司提供的车辆不限公里数,零押金 2.全部自动挡,车况良好 3.公司负责车辆的保养、维修、保险 4.24小时免费道路求援 5.主打车型适合快车基础车型 6.公司自有一套完整的接单技巧,通过司管培训司机,全方位让司机月入过万,回报高. 任职要求 1.身体健康,年龄22-60之间 2.C1及以上驾照,驾照满三年以上 3.工作努力认真,为人踏实,责任心强,能吃苦。 4.懂得基本的接待礼仪,具有一定的服务意识。 5.无犯罪记录、无不良记录、没有一次性扣12分 6.每天的面试时间为上午10:00,下午17:00
  • 5k-8k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商,硬件 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责分公司进销存账务处理,报表编制,销售开票,税务编制等工作; 2.追踪零售门店销售回款并及时对账,确保账务记录正确和回款及时,AR风险把控; 3.审核对公费用销账凭证,及时清理往来账,如预付款科目; 4.及时填制记账凭证,保证科目准确,附件齐全,金额与原始凭证一致; 5.每月对费用进行分析并形成分析报告,提出改善建议。 任职要求: 1.**本科及以上学历,财务相关专业,具备初级会计证; 2.2年以上会计相关工作经验,大型企业工作经验优先; 3.认真负责,注重细节,责任心强,数据敏感。
  • 6k-11k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容: 1、费用报销审核及编制凭证,并对发现的问题提出整改意见; 2、对公司新进员工进行费用报销方面的培训; 3、负责公司发票的开具、纳税申报、税务筹划、税务优惠政策的跟进及争取税收优惠落地; 4、配合事务所进行年终汇算清缴、加计扣除等审计工作; 5、公司基础会计工作实行轮岗制,定期或根据个人申请,在有利于财务工作更加优化和会计人员综合业务能力提高的基础上,进行岗位轮换; 6、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、财务、会计相关专业本科及以上学历; 2、具有高新技术企业、软件企业税务、费用会计岗位2年以上工作经验; 3、熟练使用金蝶等财务软件及办公软件; 4、工作责任心强、勤恳、认真、学习能力强、性格开朗,并具有良好的职业操守、敬业精神和团队精神; 5、具有上市公司财务工作经验者优先考虑。
  • 9k-16k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    无押金新能源网约车司机! 只要没有重大交通及违章事故,无犯罪记录,无吸毒记录,无饮酒后驾驶记录,无三个记分周期内记满12分记录年龄22-55周岁即可,公司可以0费用配车。 公司增值服务 1.一条龙账号注册服务 2.专业岗前培训 3.提供个人专属车管服务 4.专业售后服务 1薪资标准:综合薪资9000到16000上不封顶 2公司购买商业险,交强险,让驾驶有保障。 3公司承担保养,保险,维修,并安排车管专管服务 工作内容:公司配营运车辆,注册各大网约车平台,司机按照平台派单,接送乘客。所得流水收入归司机个人所有,公司不抽取任何费用。工作时间自由安排,手机打开即可接单。 单量充足,司机待遇优厚,奖励拿不停。所得流水可每周提现,资金到账快捷,每天手机账号流水所见即所得,收入明确可靠。 欢迎投递简历
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.依据公司制度及相关规定审核各类费用合理性和真实性; 2.负责总部及各分子公司费用预算的审核、确认及调整; 3.负责日常费用、员工往来、薪酬等业务的核算; 4.负责费用、往来等专项台账的维护,及时催收超期的借款和票据; 5.负责增值税发票抵扣、税务申报、合同备案、退税等税务工作,应对内外部审计、税审,配合税局进行各项稽查、自查、协查。 6.在日常工作中积极思考并提出费用信息化建设及优化工作方案,参与员工费用报销培训工作,解答员工的税费相关咨询; 任职资格: 1.**本科及以上学历,财务或审计相关专业,有中级职称及以上者; 2.3年以上财务工作经验,具有费用管理控制工作经验,熟悉相关涉税业务流程; 3.够熟练操作用友U8软件、SAP软件、office办公软件; 4.熟悉国家相关财经制度、会计准则、相关财税法规等;有上市公司工作经历者优先考虑。 5.工作认真仔细、积极上进、有责任心、抗压能力强。
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    生活服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:公司提供合法运营车辆,平台派单,单班一人一车,双班12H两人轮班开,单班一人 24小时供驾驶员使用,具体工作时间驾驶员自由安排。公司车辆保险,保养,正常维等费用均由公司承担,驾驶员只需专心开车工作。 薪资待遇:双班8000-13000 单班5000-18000(真实薪资。) 福利待遇: 1.公司提供住宿公寓,2-4人一间(公寓提供淋浴,热水器, 空调,无线网络,洗衣机)一应俱全 司机可拎包入住公司福利: 1.为保障司机权益,公司会与司机签订劳务合同,合同期限由司机师傅来定 2.为保障司机身心健康,每月公司为司机安排体检 3.入职满一个月可报销来沪路费 做到年底公司报销回家车票。如若不回家过年可折算成工资,另外有新年红包 如出现违章 事故 司机可自行处理,也可上报公司 由公司代处理!