• 5k-10k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    一、岗位职责: 1.面向企业客户销售公司的健康管理、体检产品、职工医疗等员工福利产品,按时完成公司下达的销售任务 2.负责老客户的维护、新市场开发、客户档案的建立; 3.协助客户做好健康管理工作,做好新老客户维护;提高企业及产品的美誉度和客户满意度; 4.反馈市场信息(客户、产品、竞争单位); 5.包括但不限于以上领导安排的其他工作; 二、福利待遇: 1.工资:底薪+绩效+提成,转正后根据能力及业绩指标进行薪资核定 2.福利:底薪+绩效+行业高提成+五险一金+弹性工作时间+周末双休及节假日全休+带薪年休假+定期体检+节日福利+丰富的困队拓展活动等; 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、员工旅游、定期体检、周末双休、定期团建、带薪年假 职位亮点:底薪+绩效+行业高提成+五险一金
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    一、岗位职责: 1.面向企业客户销售公司的健康管理、体检产品、职工医疗等员工福利产品,按时完成公司下达的销售任务 2.负责老客户的维护、新市场开发、客户档案的建立; 3.协助客户做好健康管理工作,做好新老客户维护;提高企业及产品的美誉度和客户满意度; 4.反馈市场信息(客户、产品、竞争单位); 5.包括但不限于以上领导安排的其他工作; 二、福利待遇: 1.工资:底薪+绩效+提成,转正后根据能力及业绩指标进行薪资核定 2.福利:底薪+绩效+行业高提成+五险一金+弹性工作时间+周末双休及节假日全休+带薪年休假+定期体检+节日福利+丰富的困队拓展活动等; 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、员工旅游、定期体检、周末双休、定期团建、带薪年假 职位亮点:底薪+绩效+行业高提成+五险一金
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    一、岗位职责: 1.面向企业客户销售公司的健康管理、体检产品、职工医疗等员工福利产品,按时完成公司下达的销售任务 2.负责老客户的维护、新市场开发、客户档案的建立; 3.协助客户做好健康管理工作,做好新老客户维护;提高企业及产品的美誉度和客户满意度; 4.反馈市场信息(客户、产品、竞争单位); 5.包括但不限于以上领导安排的其他工作; 二、福利待遇: 1.工资:底薪+绩效+提成,转正后根据能力及业绩指标进行薪资核定 2.福利:底薪+绩效+行业高提成+五险一金+弹性工作时间+周末双休及节假日全休+带薪年休假+定期体检+节日福利+丰富的困队拓展活动等; 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、员工旅游、定期体检、周末双休、定期团建、带薪年假 职位亮点:底薪+绩效+行业高提成+五险一金
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    寻找团体体检客户,完成合作 宣传公司个检产品,完成销售
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    薪资待遇: 底薪+绩效+提成+各种现金奖励,根据年任务定级,不同任务底薪不同,具体****。(年薪10_30万) 工作职责: 1、开发有体检需求的团检客户或者个检客户。 2、全程跟进和服务客户,做好检前告知和检后服务。 3、推广公司当季产品,熟悉订单流程及操作,配合体检中心服务好客户。 4、会使用excel&word&ppt办公软件,给客户提供服务方案。 要求: 1、学历不限 2、有市场推广经验和人脉者优先 3、能吃苦耐劳,愿意学习 4、有团队精神,服从安排 5、有目标感,执行力强 福利: 1、五险一金+双休+带薪年假 2、免费上岗培训+晋升培训+讲师培训等 3、每个月有主题ppt比赛,可获丰厚大奖 4、员工免费体检+家属免费年度体检 5、生日会、团队聚餐、羽毛球比赛、豪华国外游 晋升: 佛山美年大健康2年时间已经开了三家体检中心,预计再新增8-10家体检分院,覆盖佛山禅城、南海、顺德、三水、高明五个区,需要销售人员和中高层管理人才,所有管理层人员均在内部员工中提拔,因此面向佛山各行各业寻找精英!
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    薪资待遇: 底薪+绩效+提成+各种现金奖励,根据年任务定级,不同任务底薪不同。(年薪10_30万) 工作职责: 1、开发有体检需求的团检客户或者个检客户。 2、全程跟进和服务客户,做好检前告知和检后服务。 3、推广公司当季产品,熟悉订单流程及操作,配合体检中心服务好客户。 4、会使用excel&word&ppt办公软件,给客户提供服务方案。 要求: 1、学历不限 2、有市场推广经验和人脉者优先 3、能吃苦耐劳,愿意学习 4、有团队精神,服从安排 5、有目标感,执行力强 福利: 1、五险一金+双休+带薪年假 2、免费上岗培训+晋升培训+讲师培训等 3、每个月有主题ppt比赛,可获丰厚大奖 4、员工免费体检+家属免费年度体检 5、生日会、定期团建、羽毛球比赛、豪华国外游 晋升: 佛山美年大健康2年时间已经开了三家体检中心,预计再新增8-10家体检分院,覆盖佛山禅城、南海、顺德、三水、高明五个区,需要销售人员和中高层管理人才,所有管理层人员均在内部员工中提拔,因此面向佛山各行各业寻找精英!
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    薪资待遇: 底薪+绩效+提成+各种现金奖励,根据年任务定级,不同任务底薪不同。(年薪10_30万) 工作职责: 1、开发有体检需求的团检客户或者个检客户。 2、全程跟进和服务客户,做好检前告知和检后服务。 3、推广公司当季产品,熟悉订单流程及操作,配合体检中心服务好客户。 4、会使用excel&word&ppt办公软件,给客户提供服务方案。 要求: 1、学历不限 2、有市场推广经验和人脉者优先 3、能吃苦耐劳,愿意学习 4、有团队精神,服从安排 5、有目标感,执行力强 福利: 1、五险一金+双休+带薪年假 2、免费上岗培训+晋升培训+讲师培训等 3、每个月有主题ppt比赛,可获丰厚大奖 4、员工免费体检+家属免费年度体检 5、生日会、团队聚餐、羽毛球比赛、豪华国外游 晋升: 佛山美年大健康2年时间已经开了三家体检中心,预计再新增8-10家体检分院,覆盖佛山禅城、南海、顺德、三水、高明五个区,需要销售人员和中高层管理人才,所有管理层人员均在内部员工中提拔,因此面向佛山各行各业寻找精英!
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    医疗|保健|美容 / 上市公司 / 2000人以上
    1、提供五险一金 2、员工及家属体检福利 3、节日福利,股票期权,年底分红 4、底薪4500+无上限提成+各类奖金 5、广阔的晋升空间 任职要求: 1、销售工作经验 2、性格开朗、擅长与人交往,有较强的沟通能力和服务意识; 3、勤奋、敬业,勇于接受挑战,具有良好的职业形象。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    医疗|保健|美容 / 上市公司 / 2000人以上
    【任职要求】 本岗位更希望应聘者有以下经验:「对企业/机构(To B)销售经验」。 本岗位更希望应聘者有以下经验:「面销/陌拜经验」。 本行业属于医疗大健康行业!
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    医疗|保健|美容 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 本岗位主要负责服务「政府/社会团体」类客户; 本岗位主要负责服务「个人(To C)」类客户; 本岗位主要负责服务「企业(To B)」类客户; 本岗位主要负责销售「其他产品/服务」; 本公司属于「医疗/大健康」行业; 本岗位主要采用「面销/陌拜」的销售方式; 【任职要求】 本岗位更希望应聘者有以下经验:「对企业/机构(To B)销售经验」。 本岗位更希望应聘者有以下经验:「面销/陌拜经验」。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资: 4000-8000元 任职要求: 1、形象好气质佳,熟练当代时尚美发技术; 2、剪法精准细致,吹风造型功底深厚,设计理念时尚而有品位; 3、沟通能力好,能够为顾客提供优质服务。  工作内容: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务; 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型; 3、能熟练的使用美发用品、工具设备; 4、能指导美发助理工作。 职位福利:职位分红,有晋升空间 工作地址:山东省德州市德城区万达金街 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护,确保代码的高质量和高性能; 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能,提升数据展示的直观性和用户操作体验; 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作,推动项目高效落地并优化产品性能; 4.持续跟踪前端技术趋势,优化代码质量和加载速度,确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;三年以上前端开发经验; 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架; 3.具备前端性能优化的实践经验,熟悉常用优化工具和方法; 4.有数据可视化或看板开发经验者优先,熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先; 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识,重视团队协作,具备良好的沟通能力,能适应一定的工作压力。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、项目设计:可结合业务发展及人员成长目标,关注业务发展与痛点,识别组织与人员核心能力需求,定制化解决方案/培养项目,主导人才发展计划的规划、实施、运营及评估; 2、业务能力:能够深入业务团队,有效的组织和调动学习成长,可对培训项目进行分析,制定规划,并完成统筹及实施工作,阶段性的对培训项目完成学习结果复盘、分析数据,确保培训与业务的紧密度; 3、课程开发:承担技能类、知识类、管理类课程内化开发,对业务团队的成功经验和优秀案例进行萃取和传播,推进在岗实践,引入和探索更多元的学习方法,提升更好的学习体验,促进有效转化,并对成果进行评估与审核; 4、培养资源:可以有效的对学习资源(课程、平台、讲师等)进行开发及整合,确保项目有序、高效落地,协助业务阶段性完**员培养,并持续迭代优化现有的内训赋能体系。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上培训经验,有业务培训从业经历优先,熟悉销售或运营体系业务团队的培养优先; 2、具备良好的问题分析和决策能力、信息收集能力、组织协调能力、资源整合能力、项目管理和推动能力; 3、业务敏感度高,关注业务重点、难点,能够深入业务中,愿意钻研找寻业务问题最佳解法; 4、具有创业精神、良好的抗压能力,适应公司高速发展、快速调整、简单开放的工作风格。
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