职位职责： 1、不断优化现有策略分析体系，由上而下的建立并迭代目标与指标管理体系； 2、合作内外部各类团队，如业务、产品等，作为主导角色推进较复杂项目的落地和推广； 3、独立进行业务问题分析和研究，包括业务规模，人力、业态、运营效率等模块的专题分析并推进专题分析在业务中的落地； 4、主动诊断及发现业务问题，输出业务策略，同时能沉淀业务分析思路，产出对业务有价值的方案和建议。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备数据分析能力及项目管理能力； 2、逻辑思维好，能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会，并支持业务部门输出解决方案，协同团队一起落地实现结果； 3、学习能力强，执行力强，有较强的沟通协调、资源整合能力，能适应快速节奏工作； 4、有3年以上互联网商业分析、经营分析、策略运营经验优先；有内容安全策略相关项目经验优先。

岗位职责： 1.负责笔试课程产品的搭建筹备、成本测算、产品包装、亮点输出、协作上线、日常运营维护等 2.及时监控并复盘课程产品相关数据，出具各类分析报告，通过数据发现并解决问题 3.具备产品思维，充分了解各省考情，分析竞品特点，打磨课程设置与内容，创新课程优化升级，促进销量增长，提高用户满意度 4.与各部门进行密切沟通协作，并能及时妥善解决突发问题，给到相应的运营策略 5.梳理并深刻理解产品逻辑和业务逻辑，在此基础上形成规范运营流程，提高运营效率 任职要求： 1.统-招本科及以上学历，具有1-3年培训行业课程运营工作经验，公考培训行业优先。 2.有较强逻辑思维和产品思维，以及优秀的文案功底，对业务有深入思考和想法，热爱互联网教育，能够独立跨部门推动项目落地。 3.具备数据处理及分析能力，定期复盘课程产品相关数据，推动业务持续优化发展。 4.工作细致耐心、积极负责、有一定的抗压能力。

岗位要求: 1、教育背景要求: **本科及以上 2、技能要求: 掌握我司伙伴政策、伙伴运作规则、PDMB运作与质量衡量规则、伙伴秩序管理制度、MPR流程及内控规则 3、知识要求: 1）具备端到端拉通组织政策刷新评审、组织、政策文件内容把关评审、问题收集能力； 2）具备伙伴运营规则落地实施能力； 3）建设MPR领域IT零星需求建设能力； 4）具备秩序管理及MPR流程内控建设与复杂场景问题解决能力； 5）具有各类场景下协助一线及伙伴解决复杂场景问题的业务设计与推动解决能力 岗位职责: 自定义职责: 1、端到端拉通组织政策刷新评审、组织、政策文件内容把关评审等；支持一线政策解读，政策落地过程中的问题收集与解决并持续推动政策优化，对伙伴政策持续运营； 2、负责伙伴运营（注册、认证、项目授权、合作协议）规则落实与推动优化，面向支撑区域一线及伙伴对异常场景及时输出方案解决问题；建设MPR领域IT零星需求建设能力； 3、支撑PDMB在对口区域例行运作，监管运作质量； 4、端到端负责落实秩序管理制度，实施MPR内控管理机制，优化完善MPR风险场景，支撑一线及伙伴侧涉及秩序管理与风控相关赋能及场建，解决一线及伙伴在秩序与内控建设上的复杂问题，对于一线咨询的各类场景可基于秩序与内控政策给予合规的方案； 5、协助一线及伙伴及时解决各类伙伴策略与运营业务中异常场景，并能形成经验进行赋能推广。

职位描述：  工作职责  1、抖音店铺运营维护：包括但不限于新老品上下架、库存管理、订单处理、链接/素材优化、发票处理等工作；  2、活动管理：各类店铺活动/平台活动/品类营销活动规划，筹备以及落地执行；  3、KOL开发与维护：制定合作话术、邀约KOL、寄/退样、回收作品、佣金设置、作品投流、复盘分析；  4、实时关注了解同步抖音平台发布的重要信息，包括但不限于日常各项规则/政策更新、直播间栏目招商等活动信息等，并定期梳理平台新增流程；  任职资格  1、本科及以上学历，可接受应届生；  2、对各新媒体平台规则和玩法有一定了解，具备一定的统筹策划能力；  3、有较强的沟通协调能力，责任心强；  4、具有良好的审美能力及文案写作功底、懂脚本等更佳；  5、思维活跃、有创新意识、具有一定抗压能力及执行力，乐于接受新事物；  6、熟悉抖音/小红书/视频号运营模式，有个人抖音IP账号孵化/直播经验优先；  企业福利待遇：  1、工作时间：9:30-19:00； 2、薪酬跳级快：一年有多次调整机会！  3、通勤方便：公司所处高新区科技路商圈，可乘坐公交地铁交通便利；  4、礼品礼金：节日礼品，生日福利，婚育礼金，内推奖金，周年礼品等；  5、带薪休假：享受国家规定假期，另工作满一年的员工按公司规定享受5天的带薪年假；  6、文娱生活：公司不定期组织各种文娱活动、部门经费活动(例如节日活动、员工生日会、部门团建等）；  7、办公零食：每天下午茶时间零食、水果、咖啡应有尽有；  8、发展空间：公司拥有完善的培训和晋升体系，对表现优秀的员工，在公司有非常好的发展空间。

我们正在寻找一位充满激情和创造力的运营助理，加入我们的团队，帮助推动业务增长。作为运营助理，你将负责协助运营团队进行日常工作和项目执行，熟练掌握 PS 技能，具有良好的网感和自媒体平台使用经验，以及优秀的电子商务专业知识和技能。 主要职责： 1. 负责公司自媒体平台（如小红书、知乎、抖音等）的日常运营和维护，包括内容策划、编辑、排版、发布和推广；   2. 协助进行线上活动策划和执行，提高品牌知名度和粉丝互动；   3. 熟练运用 PS 软件，负责品牌故事、详情页制作处理、设计和制作，优化产品视觉效果；   4. 协助进行数据分析和监测，为优化运营策略提供数据支持；   5. 处理客户订单和售后问题，提高客户满意度；   6. 完成上级领导交付的其他相关工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电子商务专业优先；   2. 熟练掌握 PS 技能，具有良好的图片处理能力；   3. 具有良好的网感和自媒体平台使用经验，熟悉各种社交平台的特点和运营方式；   4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能适应快节奏工作环境；   5. 有一定的数据分析能力，能从数据中发现和解决问题；   6. 注重细节，有责任心，具备一定的抗压能力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间；   2. 完善的员工福利制度

我们希望你是一位具有开拓和销售BD能力的人，主要负责对优质公会的挖掘和引入。无论是否有语音行业的经验，只要你有成熟的BD思维，沟通能力销售技巧，都可以来联系加入我们，我们共同创造绿色直播的新局面。 此职位BASE地：西安 工作职责： 1.负责语音直播公会引入、对接、管理工作，发掘和引入符合平台要求的语音公会，并进行相应的对接和管理； 2.通过日常运营数据，分析运营效果，制定符合平台特色的公会成长激励体系，对公会的开播率、留存率等关键指标有一定的分析能力，并持续优化运营计划 任职要求 1.有销售或BD经验优先，需要能理解平台需要的公会类型，能找到他们，并引入。 2.不限制于特定的有2年以上语音直播、语音社交平台行业经验，需要拥有一定经纪公司、公会资源，能在短时间内引入需要的优质公会。 3.有较成熟的BD和销售思维和沟通技巧。 4.要有较为强烈的使命必达的信念和野蛮生长的能力。

岗位职责： 1、根据运营需求完成优化数据检测与 brief 上线等相关工作； 2、配合团队进行相关数据分析，了解业务流程，学习和了解流 量性质，学习运营相关技能，了解业务逻辑与运营策略； 4、其他运营相关工作。 岗位要求： 1、熟练使用 excel 等办公软件（函数分析与透视图等）； 2、有一定的逻辑思维与沟通能力； 3、理科专业优先，英语四级以上； 4、做事认真细心，有责任感，执行力强。 关键词：运营、助理、分析 薪酬范围：5-8k

岗位职责：1.负责平台内容产出，引导用户活跃 2.配合/引导用户变现 任职要求：严格确保每一位新用户到要运营到 转正：实习期一个月 工作时间：9：00-18:00，中午休息一个小时，单休，周六居家办公 接受应届生，愿学可带 无经验者，有三天的试岗期，期间工资是实习期的 80% 工作地址有食堂

岗位职责： 1、深入洞察数据，辅助专员制定司乘策略，推动业务的增长，包括司乘拉新、促活、沉默召回等运营策略； 2、梳理不同渠道不同策略的效率，定期进行项目总结和复盘，沉淀方法论； 3、通过落地线上、线下策略及不断的复盘迭代，对用户进行拉新、促活、留存、提频，以维护良好的供需配比、用户体验，拉升规模和收益； 4、搭建新城市司乘运营业务，完成开城前期司乘运营的策略制定和开城准备工作； 5、辅助各城市司机微信社群的运营及台认证数据审核，协助问题处理； 6、完成上级领导安排的其他日常运营工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，热爱互联网行业，对运营有一定了解； 2、优秀的逻辑思维能力，善于发现复杂业务问题的本质 熟练掌握office办公技能，较强的数据分析能力，对市场和用户敏感 4、工作积极主动，高投入度，具备严谨、踏实的工作作风，有大局观，跨部门沟通、组织协调能力强 5、有ps功底优先 工作时间：周一至周五9:00-12:00 13:30-18:30 周末双休，法定节假日正常休假

D 任职要求： 1初中以上学历； 2会基本电脑操作； 3具有良好的理解能力，善于沟通； 4做事认真，有责任心，愿意学习。 5对待工作敬业，勤劳肯干，有团队精神。 岗位福利： 试用期即4000+提成，无销售性质 介绍： 团队都是年轻帅哥美女，上班氛围轻松，团队长一对一教，工作简单易上手，老板i人整天看到人就想躲起来（暗中观察），想找个特别的年轻人，一起加（赚）油（米）。

招聘人数:1 工作地点:三桥万象域T9号楼 职位主要职责: 1. 在线客服处理客户的售前售后问题 2.完成其他由运营经理交办的任务。 职位要求: 1. 具备互联网工作经验一年以上,熟悉在线客服类工作; 2. 熟悉Office办公软件 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,具备较强的责任心; 4. 细心、有耐心和良好的沟通能力

1.跨境电商 2.产品发布 3.产品调整 4.广告投放 5.详情页制作

1.岗位职责：负责公司产品线上（官网、网店、视频号、抖音等）宣传及运营 2.职务要求：熟练掌握办公软件，熟悉PS、PR操作，可以进行基本的图片美化处理，和视频剪辑;熟悉小红书、微信视频号、抖音等热门APP的传播规律;能够搭建并运营账号。 3.工作内容：从0到1搭建微信视频号和抖音账号负责这些账号的日常运营,包括内容发布、用户互动数据监控【视频制作】负责短视频的剪辑工作,、【内容策划】根据账号定位及热点话题进行选题,策划账号内容,拆解爆款,进行文案脚本撰写,并不断优化内容【客服跟进】及时与客户互动跟进，并及时与销售对接

岗位职责： 1、运营和沟通，主要是做服务，加强互动，增加客户粘性，挖掘需求，塑造人设，把客户盘活。 2、建群，热群，进行裂变，群内发直播节目，提醒客户上课，根据客户身3体情况发送适合的平时注意事项，群内以不同形式带动氛围。 3、有需求的客户预约中医线上免费问诊。 薪资结构：首月底薪4000元（含新员工津贴）+提成+奖金。次月开始和老员工一样，底薪3000+提成+奖金，综合月薪平均在10000以上，努力干20000以上，上不封顶！ 福利待遇：带薪培训 晋升空间大 团队聚餐 团队旅游 过节福利 生日福利 法定节假日 年度调薪 缴纳五险 上班时间：朝九晚六，弹性化工作。 奖金：新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多！**奖、亚军奖、季军将、战神奖、战将奖、战狼奖、将军将、伯乐奖。

一、岗位职责： 1、在岗位上接受完整的(产品营销策划运营+用户团队运营+部门运营管理)的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念。 2、实习期表现优异者可转正晋升到基层管理岗位，并往中高层管理方向培养; 3、学习活动策划，组织安排，市场分析，参与公司部门管理、培训工作; 4、 负责市场、公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督 二、任职要求： 1、不限专业但是要有学习态度 2、不限学历但是要有上进心 3、有主观想法，学生会干部和退伍军人优先考虑 三、薪资福利： 1、5000-9000元/月（底薪+满勤+绩效奖金） 2、入职后免费提供员工公寓，环境优雅，家电齐全； 3、免费提供专业化培训，不收取任何费用； 4、员工福利：定期团队活动（庆功会、为员工父母提供家庭游、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼金发放 ；为员工举办庆生party等； 5、比赛福利：不定期的团队比赛，颁发现金奖励、礼品奖励、聚餐奖励、团建奖励等； 6、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。 四、公司地址： 陕西省西安市未央区凤城七路明丰国际18楼1807室。 地铁路线： 坐地铁坐到行政中心站B3口。 公交路线： 可乘坐234路，284路，600路。