岗位职责： 1、负责日常的波动率维护，报价，管理期权等场外衍生品账本； 2、研究与设计交易策略，论证与回测对冲交易策略，在公司授权的风险限额内执行期货、期权等对冲交易，并及时反馈交易结果； 3、与销售一起设计产品结构，针对于奇异结构进行定价，试算定价模型，协助设计与开发衍生品相关系统； 4、研究与分析商品基本面信息，提供相应的交易思路； 5、配合公司内、外部需求，整理并提供对冲交易、场外衍生品相关数据，做好数据统计支持工作。 任职要求： 1. 计算机、数学、物理等相关理工科专业的本科学历； 2.对金融市场感兴趣，具有一定抗压能力； 3.对于期货、期权等衍生品有基础和交易经验者优先； 4.逻辑分析以及量化分析能力，独立掌握Python、MATLAB等量化分析工具； 5.严守公司和团队的交易纪律和风控原则、责任心强。

了解股票市场，有炒股圈人脉资源。客户通过公司合作的券商平台下单，雪球香草等个股期权。实现合作共赢，利益最大化。

工作职责 1.跟踪最新科技成果转化动态，行业最新发展趋势和技术需求。 2. 开展针对不同科技成果转化项目的调研工作，包括但不限于行业信息、市场分析、项目政策、人才政策、基金政策、投资机构等； 3. 指导科技成果转化项目的知识产权布局及商业化，辅助执行项目落地转化方案； 4.拓展和维护相关技术转移合作资源，包括企业、高校、政府、投资机构等； 5.负责各项科技成果转化工作的组织执行，如“揭榜挂帅”、“场景创新”、技术需求发掘、科技成果评估、概念验证、技术经理人培训等。 6.负责科技成果转化数字化平台的运维、填报等日常工作。组织开展项目的行业和技术 7.负责对接各类科技成果转化资源，并及时收集、整理成果转化类政策性文件，参与内外部成果转化项目，推动构建成果转化生态； 8.撰写科技成果转化相关专业性文字材料，包括但不限于分析报告、研发风险评估、项目申报书等。 9.挖掘、遴选、储备优质科技成果、科技人才团队并开展产业化合作。 任职资格： 1、具有理工类或投资、管理、法学、经济学或相关专业本科或以上学历； 2、具有3-5年科技成果转化、知识产权、投资工作经历； 3、具有较强的行业分析、项目判断、成果转化实操及运营管理能力，熟练的财务分析能力； 4、具有较强的文字表达能力，熟练使用EXCEL等软件进行数据处理和分析，熟练使用PPT撰写分析类报告； 5、具备较强的学习、沟通和解决问题的能力，团队协作精神好。 6、有知识产权、专利导航等相关工作经验优先考虑。

【岗位职责】 1、按照交易指令执行公司期权操盘交易，确保准确及时完成交易工作； 2、收盘后及时整理持仓变动、损益状况并向上级领导汇报； 3、关注宏观市场信息，有一定的宏观事件分析能力。 【岗位要求】 1、专科及以上学历； 2、热爱交易工作，有较强的学习能力，良好的抗压能力，耐心细致，有较强的责任心，具有保密意识、团队协作意识，能主动完成工作。 【工作时间】 美股交易员，根据美股开收盘时间，目前21:30-4:00，双休。

我们是一家创新型的互联网公司，为国内中、小实体零售生意人，提供可持续发展的互联网服务，生意人资源与互联网理念全方面深层次结构，融合提供基础，一条属于生意人的互联网自贸区信息高速公路，重新定义互联网电子商务的服务模式 公司三大战略 产品团结生意人一体化战略，联合生意人打通商品渠道多样化战略，建立生意人商品交易消费信用一体化战略，让普通生意人用的起的互联网产品，以合众共赢思维应对复杂交织的消费环境，拥抱互联网互联互通，而不是故步自封 职位要求 才不胜不可居其位，职不称不可食其禄，研究公司项目整体构思，整理公司内部股权架构，研究确定公司融资额度启动融资 熟悉互联网电子商务，熟悉传统行业，熟悉股权架构，对股权有充分的理解，一定的创新思维，不守旧，勇于打破条条款款，懂得新的与旧的融会贯通，熟悉股权投资、并购、改制重组等业务及相关法律法规，了解国内私募法规政策以及资本市场运作模式，有较强的开拓、组织、管理和协调能力，品行端正，工作勤奋，审时度势，大局观意识，世界观，不拘一格，随机应变，有较强的学习能力，团队协作能力 欢迎志同道合的社会大佬，职业经理人，等人才加入公司，用互联网的方式为国内实体经济注入活力，解决社会问题，遵循社会主义核心价值观

工作职责： 在纯定量框架下进行波动率研究和投资 主导完善期权相关数据，研究和策略执行工具 任职资格： 2-5年波动率建模/预测类研究经验 熟练使用C++/C#/Python中至少一项，有开发维护定量研究工具经验 在期权定价/随机过程/低延迟交易/机器学习/期权做市中某些方面有一手经验 善于自我驱动，善于分析解决开放式问题

待遇：年薪60万+期权/or面谈 工作内容： 1、研究区块链技术，包含共识机制，Layer1、layer2扩展，智能合约等； 2、研究世界知名区块链项目，例如BTC、ETH、FILECOIN、Palkadot等； 3、在研究的基础上创新区块链技术。 任职要求： 1、985、211或海外知名高校，计算机博士，分布式或者软件工程方向尤佳； 2、熟悉区块链研究的优先； 3、精通数据结构，熟悉密码学，扎实的计算工程理论； 4、有创造力，有恒心，有向世界难题挑战的自信心； 5、博士应届，或者毕业1-2年；博士后出站1-2年。 区块链将是未来数字经济的基础设施层，未来我们将见证人类有史以来最大的经济活动百万亿美元级别的从线下到链上的数字经济迁移。先河前瞻技术发展方向，决定投入资源对区块链技术进行最底层的研究。 公司预计投入资源：5位工学博士和2位经济学博士，每位博士预计配2-3名硕士共同研究问题。目前已经有3位博士，1位德州农工数学博士（代数几何方向），1位布里斯托密码学博士，1位中科大密码学博士。公司现在在零知识证明，多方安全计算或隐私计算方向有比较强的技术储备。共识-激励方向公司现有一位香港城大经济学博士，一位湖大金融博士。 我们的目标是构造***的区块链平台，并将此平台运用于中国政府的区块链战略，承接政府区块链项目，帮助政府打造廉洁，透明，公平，公正的可信任的阳光政府。期待您的加入！

岗位职责： 1.进行期权做市商交易，完成交易所做市义务和相关考核 2.每日撰写期权交易日报 3.制订、执行并持续优化做市交易策略 4.与金工探讨期权数据分析和期权量化策略 5.与IT共同发现并解决做市交易系统的问题 6.完成部门交办的其它工作 岗位要求： 1.对于金融市场有一定了解并有强烈的学习兴趣 2.热爱交易有较强的交易欲望，能积极从市场发掘整理交易机会 3.具有量化思维和能力，能够与其他交易员、金工、it协作研究开发策略 4.能够适应高压工作环境，可以接受夜盘交易 5.善于学习，乐于思考，责任感强，具有较强沟通能力

【岗位描述】 1.负责场外衍生品定价模型和参数管理，完成日常报价、交易达成和簿记管理； 2.负责股票场外期权的对冲交易策略的实施，结合实践开展课题研究，持续优化波动率模型和对冲模型； 3.分析部门的衍生品组合头寸风险变化，研究与设计交易策略，优化整体持仓风险； 4.负责与其他同事协同进行衍生品业务模式及结构研究、制定对应的对冲交易策略； 5.落实业务中涉及到的产品规划、业务流程、数据统计分析等工作； 6.与市场人员合作，促成交易，维护客户关系，作好客户服务； 7.与IT技术人员合作，优化交易系统，增进交易效率。 【招聘条件】 1、国内外大学数学、物理、计算机、金融工程等相关专业，本科及以上学历，具备2年以上场外衍生品定价、对冲相关工作经验，有场外期权一级交易商工作经验者优先； 2、具备扎实的数理统计功底及数学建模能力，熟练掌握各类期权结构的定价及风控模型，能够独立负责场外期权日常客需交易的询价报价、监控交易订单簿风险水平并执行对冲策略； 3、熟练掌握常用开发工具Python、Matlab、C中至少一种。

Hello 欢迎来到顺存科技的招聘页面，即存存App的开发并运营公司。 【公司介绍】 存存是一家针对大城市的居住/办公空间的紧张问题，推出的按需，共享仓库服务。2019年由旅日华人携手前日本物流仓储巨头ヤマトロジスティックス的仓储解决方案专家共同企划打造。 自2020年，我们完成来自国外风险投资机构的种子轮融资，并在苹果，安卓应用商店相继上线以来，我们已经服务上千个家庭，为他们的生活带来实在更多的空间和切实便利和灵活。 截止2022年，线下服务服务已覆盖上海大部分区域，线上服务可以覆盖中国的大部分区域。 【关于存存服务】 相信在国外或者北上广深生活（过）的同学，都有同样的感受：房子又小又贵，屋子东西越来越多，越来越乱。说好的生活质量呢？ 而存存App 也在尝试为解决这些问题尽一份力了。 存存App尝试用云盘/网盘的概念，释放你的居家空间，生活在房间，物品在云端仓库，自然生活也变的更加井井有条。 存存存个人业务开始，目前业务拓展到公司客户。 希望有你的加入，可以一起共通把存存的服务和价值传递给更多的公司客户，并建立长期共赢的合作。 本岗位为【大客户服务经理/助理】 【薪资】结构为 底薪 + 绩效提成 的方式，符合要求同学将加入公司期权激励计划，具体以面谈为准 【工作内容】 - 开拓中小企业的客户 - 中小企业的客户关系维护 - 销售团队建设（经理级） - 其他公司运营上的工作 【岗位要求】 - 强大的进取心，学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； - 性格开朗，善于也乐于与人沟通，有较强的语言表达能力； - 能够吃苦耐劳，能实在的把工作落地； 【有以下经验者优先】 - 房产中介销售经验者 - 保险销售经验 - 长租公寓/联合办公空间 运营管理 - 物业管理 - 学校行政相关工作者 【关于流程】 简历审阅 - 1次面试 - 2次面谈 - Offer * 你的简历审阅后，不管是否进入下一步我们会尽可能做到回复和反馈，但是因为需要联系的事项确实比较多，万一遗漏联系，请包涵。

【岗位职责】 完成交易所做市义务及相关考核 制定、执行并持续优化做市交易、对冲及套利策略 定期编制交易统计报表，对交易结果统计、分析及总结 协助技术开发岗优化交易系统 完成部门交办的其它工作 【任职要求】 硕士研究生及以上学历，数学、物理、统计、计算机等专业优先 具备扎实的金融衍生品基础，有期权交易或做市相关工作经验者优先 具备较强的计算机编程能力，熟练掌握C++、Python、Matlab或R语言 思维敏捷，具备风险意识和团队合作精神，具有较强的抗压能力

公司名称：（请填写公司名称） 工作地点：（请填写工作地点） 岗位职责： 1. 负责公司战略规划与实施：根据公司发展目标，制定战略规划，并组织团队执行，确保公司战略目标的实现； 2. 负责公司运营管理：对公司整体运营进行有效管理，包括但不限于市场、销售、生产、研发、财务等环节，确保公司运营高效、稳健； 3. 负责公司组织架构与团队建设：搭建高效的组织架构，优化管理流程，建立激励机制，打造高绩效团队； 4. 负责公司内部协调与沟通：确保公司内部各部门之间的协同合作，有效沟通，提高工作效率； 5. 负责公司决策与风险控制：参与公司重大决策，评估经营风险，确保公司持续稳定发展； 6. 负责公司外部关系维护：维护与政府部门、合作伙伴、客户等相关方的良好关系，提升公司品牌形象； 7. 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，管理类、经济类等相关专业背景； 2. 10年以上工作经验，5年以上同等职位工作经验，有成功带领团队实现业绩目标的案例； 3. 熟悉企业战略规划、运营管理、组织架构与团队建设等方面的知识与技能； 4. 具备较强的领导力、沟通协调能力、决策能力和抗压能力； 5. 具备良好的职业素养，责任心强，诚信正直，具备创新精神； 6. 有行业资源者优先考虑。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资水平，年薪面议； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供丰富的职业发展机会和培训； 4. 定期团

1.男女不限，55以内，不限学历 2.底薪加提成加全勤奖，年底13薪 3.会玩手机，沟通无障碍 4.热爱家政行业 5.早九晚六，午休两小时

职位： * 直接向医院院长报告工作，协助医院管理团队共同执行医院的战略计划 * 负责制定并实施医院运营策略，以提高医院的运营效率、质量和效果 * 监督和协调医院的日常运营，包括医疗服务、财务、人力资源、信息技术等方面 * 制定并实施医院的预算和财务计划，确保医院的财务健康 * 建立和维护与医院内外部的合作关系，包括医疗团队、供应商、政府部门等 主要职责： 1. 制定并执行医院运营策略：根据医院的战略目标，制定并执行医院的运营策略，包括医疗服务流程、人力资源配置、信息技术系统等方面。 2. 监督日常运营：监督医院的日常运营，确保医疗服务的质量和效率。定期评估医疗服务的质量、成本和效果，提出改进措施。 3. 预算和财务管理：制定并监督医院的预算和财务计划，确保医院的财务健康。定期分析医院的财务状况，提出改进措施。 4. 人力资源管理：负责医院的人力资源管理，包括招聘、培训、绩效评估、员工关系等方面。建立和维护良好的员工关系，提高员工满意度和工作效率。 5. 协调内外部关系：建立和维护与医院内外部的合作关系，包括医疗团队、供应商、政府部门等。积极获取外部信息，为医院的战略发展提供参考。 职位要求： * 本科以上学历，医学、药学、管理等相关专业优先 * 五年以上医院管理或相关领域工作经验，熟悉医院运营流程和管理体系 * 优秀的领导力和组织能力，能够有效地管理和协调各种资源 * 优秀的沟通和协调能力，能够有效地与各种利益相关者建立和维持良好的关系 * 优秀的分析能力和决策能力，能够根据数据和事实做出决策和改进措施 * 熟练使用各种办公软件 优先条件： * 具有高级医院管理经验者优先 * 具有跨部门协作和沟通能力者优先 * 具有医学相关专业知识者优先 * 熟悉医院运营政策、法规和标准者优先。

我们是一家老牌支付解决方案公司，业务稳定。 工作内容 职责范围： 销售策略制定与执行 - 根据公司总体战略，拟定并实施销售策略，包括设定销售目标、市场定位和销售方针。 - 通过分析市场趋势、竞争者动态和客户反馈，为公司的产品和解决方案提供市场洞察和策略建议。 团队建设与管理 - 负责全国销售团队的领导与管理，确保团队高效达成既定业绩目标。 - 负责团队的组织结构优化，包括招聘、培训、激励和绩效管理，以提升团队的执行力和专业水平。 市场开发与客户关系维护 - 开辟新市场，寻找行业增长点，特别是在品牌连锁、零售和SaaS领域，推广公司产品，扩大市场份额，增强客户忠诚度。 - 维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 - 优化销售渠道，提高渠道效率和市场覆盖。 预算与资源配置  - 编制和管理销售预算，确保资源的合理配置和有效利用。 - 利用数据分析和市场研究来优化销售计划，调整资源分配，提高业务效能。 部门间合作 - 与产品、运营、风控和技术等部门紧密合作，确保销售策略的实施和项目顺利进行。 - 在跨部门项目中发挥领导作用，解决销售过程中的问题，提升客户满意度和销售效率。 福利待遇 - 广阔的发挥空间 - 有竞争力的薪资 - 良好的职业发展空间 理想的求职者 任职资格：  1  教育要求  * ***本科或以上学历，计算机软件或相关领域专业优先。  *  工作经验  * 至少10年的销售经验，其中至少5年在销售管理岗位，有品牌连锁、SaaS、零售或互联网平台等行业的大客户销售背景。  * 在软件科技或互联网技术行业有成功案例，有支付行业经验者优先。  *  专业技能和综合素质  * 精通销售技巧和客户关系管理，能够提供定制化解决方案，推动合作实施。  * 具有市场洞察力，能够捕捉市场机会，适应市场变化。  * 带过30人及以上团队优先，强大的跨区域销售团队管理能力和领导才能，能够激励团队，提升业绩。  * 强烈的责任感和专业精神，能够承受工作压力，适应出差。  * 优秀的书面和口头沟通技巧，能够清晰表达复杂概念，影响和说服他人。  * 良好的内外部协调能力和团队合作精神，能够发挥个人影响力。