职位职责： 1、制定懂车帝兴趣品类内容增长策略，完善内容引入及应用机制，提升信息丰富度及内容厚度； 2、挖掘及维护品类创作者，制定体系化运营策略，构建上升通道，对创作者增长、内容品质及规模负责； 3、基于业务需要制定商务拓展计划，整合资源完成合作方引入，推动方案的落地及有效实施； 4、监控各项指标并进行分析，及时调整品类运营策略，持续塑造品类核心能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，具备创作者运营及商务拓展经验者优先； 2、具备较好的目标感及产品思维，对用户需求、内容调性等有深刻理解； 3、具备较强的推动能力，擅长跨部门协调及资源整合，有从0-1项目及落地经验者优先； 4、对事物抱有好奇心及钻研精神，某领域的深度兴趣爱好者优先。

职位职责： 1、负责汽车行业ToB端活动策划，基于业务发展需求，进行活动IP打造及长线活动规划，提升行业商家感知度和行业影响力； 2、线下活动落地推进，包括项目管理、预算把控、供应商管理、创意输出等，高效协同各业务版块落地，活动类型包括不限于营销活动、IP活动及各类行业圈层峰会/展会/发布会等； 3、对活动的效果和效率负责，对项目进行效果追踪、结果复盘和策略沉淀。 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5年市场营销相关工作经验； 2、丰富互联网产品市场营销经验，2B行业经验者优先； 3、有大型市场营销项目经验， 扎实的内容与创意策划能力，丰富的市场活动及整合营销经验； 4、具有较强的业务感知力与市场洞察力，具有敏锐的用户视角与产品思维。

岗位职责： 1、负责店内点餐备餐、厨房汉堡制作等工作；  2、保持环境卫生整洁，确保各项餐具和客用品清洁，日常各项用品其全； 任职要求：  1、18-28周岁，了解汉堡制作基础知识，有相关工作经验者优先；  2、服务意识强，工作认**动，有责任心；  3、具有良好的沟通能力和抗压能力，能吃苦耐劳的精神； 福利待遇：早晚班轮班制，买五险，月休4天

【岗位名称】：哈德教育-课程顾问 【任职资格】： 1、大专及以上学历，有销售经验优先，乐于沟通，善于交流，性格开朗 2、对待工作有责任心，具有快速学习能力，具有团队合作精神 3、喜欢销售工作，喜欢教育行业，具有正能量，善于总结 【岗位职责】： 1、负责集团学历提升教育和资格证教育的招生（包括提升学历至大专、本科、研究生，教师资格证、会计类、健康管理师等资格证）； 2、依托公司提供的意向学员，运用多种营销形式（电话\网络）与学员沟通；客户资源公司提供，手机公司提供，话费公司报销。 3、 结合意向学员需求，为学员制定资格证与学历教育方案，提供专业服务，达成销售业绩指标； 【公司福利】: 1、社会保障：提供五险+商业保险（入职缴纳五险，满一年缴纳一金） 2、绩效奖金：季度奖金，年终奖； 3、假期福利：婚假、产假、陪产假、法定节假日、入职周年员工享有带薪年假； 4、周年纪念：节日礼物（春节年货，元宵节汤圆，中秋节博饼等）、满周年员工享有最长5天的带薪年假； 【薪酬待遇】： 1、八小时上班制、优美整洁的办公环境； 2、薪资：4500-5500/月+提成；参考、薪酬8K-12K×13薪 （客单价6000-20000不等根据项目不同而定[如高起专，专本套读，研究生，大**，小**，**，国开等]） （试用期：2个月4500+提成，4500=（3500无责任底薪+1000绩效考核，其中200跟业绩有关其余800跟迟到早退旷工及简单过程量有关） 3、完善的培育机制：岗前班培训+一对一师傅指导； 4、公平公正的快速（每年四次晋升）晋升通道 5、一星咨询师------二星咨询师----三星咨询师----四星咨询师---五星咨询师 【上班时间】：9：00-18.30；大小周双休 【公司地址】：武汉光谷金融港B6栋11楼 哈德教育；

【岗位职责】 拓展、开发新客户，销售公司互联网产品，完成预期的业绩目标! 1、通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发，互联网产品销售，完成公司下达的销售任务； 2、负责向目标客户介绍产品知识，推广促销活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项； 3、面向的客户群体为东北本地服务包括家政、装修婚纱等本地生活服务类型的各大中小企业； 4、收集客户信息，建立和维护客户档案； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力； 2、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力； 3、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 根据经营目标，制定线下门店拓展&管理计划；对线下门店的接入数量、质量、合作运营效果（成交&利润&合规多重导向）负责 2. 维护线下渠道资源和商务关系，充分调动门店积极性与信心，共赢发展业务 3. 负责线下渠道bd团队的招聘及管理（视能力决定，不少于5人），带领团队完成指标 4.密切关注各城市一线市场动向，及时反馈信息（包括但不限于监管动态、同业竞品动作、各城市贷款人群及业务走向、门店反馈等），并参与重大业务决策。 任职要求： 1. 5年及以上工作经验，本科及以上学历 2. 具备消金/银行/互金公司线下渠道拓展及管理经验优先 3. 有团队管理经验优先 4. 数据导向，市场敏锐度，较强的沟通能力及解决问题能力 5. 能接受出差，抗压能力强 6. 有充分的金融业务合规意识

工作职责： 1、 负责低代码平台的架构设计、核心模块编码工作 2、负责低代码平台物料中心的建设和渲染引擎SDK的研发 岗位要求： 1、 精通Javascript、TypeScript以及常规的数据结构。 2、熟练并精通至少一种框架Vue/React使用，有源码研读者优先。 3、具有一定的低代码平台架构设计或者开发经验。 4、在前端产品、技术、工程化等方面有深入的思考和技术视野，对技术架构演进有着清晰、成熟的思路。 5、熟悉DDD软件设计和整洁架构优先。 6、本科及以上学历，计算机或相关专业，5年以上前端开发经验

备注： 1、该岗位经验要求2-3年内经验 2、可以接受的小伙伴再投递哈，面试流程现场笔试→现场面试（2-3轮），一般当天能完成 3、这个岗位偏功能测试为主，主要做业务测试，自动化和性能测试只是辅助，看是否符合意向再投递哈 岗位要求： 1.硬性要求本科及以上学历，计算机或相关专业，具备扎实的计算机和软件技术基础。 2.2-3年软件测试工作经验，熟悉测试理论知识。 3.熟悉Windows\iOS\Android操作系统。 4.具备良好的学习能力、复杂问题定位和分析能力、较强抗压能力。 5.思维严谨，积极主动，具备较强责任心，有钻研精神，有较强质量保证意识。 6.了解Python等脚本语言，有自动化测试经验，优先考虑。 工作内容： 1.负责软件全流程测试：根据项目需求，制定项目测试计划、测试方案，编写测试需求分析、测试用例，执行测试，发出测试报告等，对软件产品质量负责。 2.在项目中保持和产品经理、开发工程师、项目经理等积极有效沟通，驱动问题解决。 3.作为业务导师，指导新人或组内其他测试人员。 4.积极参与相关过程问题讨论，能从测试角度提出合理意见和建议。 5.识别出项目测试效率提升点，编写必要小工具辅助测试。

岗位职责： 1、负责低代码系列产品的前端业务及交互功能设计及开发; 2、参与前端与后台服务数据交互设计与开发; 3、参与产品需求讨论，进行原型、交互设计； 4、优化产品性能和前端代码质量，持续改进产品的易用性与用户体验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，2年及以上前端开发工作经验 。 2. 熟练使用 HTML/CSS/JS等前端技术，熟悉Web前端的性能优化。 3. 对前端数据可视化有丰富实际开发经验，包括但不限于（echart、d3.js）。 4. 对数据敏感、有数据化产品思维，逻辑严谨，具备较好的沟通协调力和理解判断力。 以下能力者优先： 1.深入理解组件化开发，并熟练掌握React、VUE等至少一种前端框架。 2. 熟悉gulp、webpack等，了解前端工程化、模块化、前后端分离。 3. 熟练使用css3动画、svg或canvas。

薪资待遇：无责4000元 20%-80%提成 任职要求：无不良嗜好，反应灵活，23-38周岁 职位福利：（五险/周末大小休/年底双薪/话补/加班补助，法定全休，团建，生日会，下午茶，带薪培训）

岗位介绍： 我们最终目标是致力于打造一个低代码平台，能快速为业务方生产任何想要的跨平台页面以及组件。 并在中后期通过开放平台的方式，对外提供共建能力以及自定义扩展能力。 当然现在还在0-1建设阶段，我们需要召集更多的小伙伴一起来完成这件很酷的事。 岗位职责： 1.负责低代码平台应用层的需求开发。 2.负责低代码可视化能力的持续优化与开发。 3.负责低代码平台组件库的扩展与维护。 4.负责低代码平台Action库的扩展与维护。 5.负责低代码平台开放能力及SDK的设计与开发。 6.负责低代码平台领域模型的设计、扩展、完善。 岗位要求： 1.有过低代码平台、通用平台、编辑器的项目经验。 2.熟悉前端热门框架的底层设计和原理。 3.熟悉typescript的类型编程和抽象编程。 4.熟悉常用的设计模式。 5.有一定的OOP(面向对象开发)经验，或有一定的模型设计经验。 6.有软件架构的设计经验或有过一定思考。 加分项： 1.对整洁架构有过研究和思考。 2.了解TDD(测试驱动开发)和CDD(组件驱动开发)等开发模式。 3.了解DDD(领域驱动设计)。 4.对后端开发有一定了解，nodejs经验丰富者更佳。 5.了解跨平台开发，有过架构设计者更佳。 6.有编译器开发经验更佳。 7.有公共库的开发经验更佳。 8.了解rust、wasm、graphql等技术更佳。 9.对新技术一直保持热情。 10.对技术难点永远保持兴奋。 11.追求极致，有工匠精神。 12.自驱能力强。

工作职责: 1. 根据汽车客户行业状况及销售需求，独立完成商业内容策划方案撰写。 2. 结合汽车行业各项数据，将市场趋势转化为有效的策划方案。 3. 配合销售进行商业内容策略丰富及客户方案提案。 任职资格: 1. 熟悉汽车行业背景知识，了解市场动态及消费者需求。 2. 具备敏锐的市场洞察和数据分析能力，能够准确判断市场趋势。 3. 在汽车平台（知乎、懂车帝、汽车之家等）或头部自媒体平台具有相关的内容策划经验。 4. 能够独立完成商业内容策划方案的撰写，并提供切实可行的解决方案。 5. 具备一定的客户提案能力，善于与客户沟通合作，达成共识。 6. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够高效地完成工作任务。

现场终面。学信本科双证齐全。4-8年。 1.熟练掌握java语言开发技能，对springboot等框架有较深入的了解。 2.勤勉尽责，做事认真，责任心强，有主动思考能力,善于表达和沟通。 3.具有良好的编程风格及文档编写能力。 应届生/实习生不用投递了哈，经验年限不合适

该岗位要求**本科大学计算机类相关专业学历 （**学历，如**大学。），招聘流程为线上笔试+一轮面试（现场面试）。合适的会回复消息。 注意：该岗位为外派驻场招商永隆银行项目，部分技术框架涉及到SSM及封装框架（赞同科技），不能接受的请勿扰哈。 岗位要求： 1.本科及以上学历:计算机.软件工程等相关专业，掌握计算机开发、软件 测试等基础理论; 2.熟练使用Java编程语言，两年及以上项目开发经验，有银行软件开发项目 经验优先; 3.熟练掌握Vue/JavaScript/HTML5/CSS3等Web前端技术 4.熟练掌握SpringCloud/SpringBoot等框架的使用; 5.熟练掌握至少- 种后台开发语言(Node.js/PHP/Python/Java等) ,对前 后端联合开发的技术原理有全面的认识: 6.熟悉MySQL. ORACLE SQL Server等主流数据库; 7.熟悉Linux命令和hel脚本的编写. 8.热悉Docker等容器化平台的部署和维护。 9.熟悉redis. kafka等中间件者优先 10.熟悉分布式系统设计与开发。负载均衡技术、系统容灾设计、高可用系统等相关知识者优先; 岗位职责： 1.根据项目要求， 承担相关功能的开发工作并按计划完成任务目标 2.配合系统分析人员相关的需求调研及分析工作 3.完成项目相关功能程序设计及代码的编写 4.完成对应功能模块的单元测试，联凋等工作 福利 1、薪资发放：每月12日发放薪资，如遇休息日会提前发放； 2、加班费：加班可申请调休和加班餐补，普遍加班情况较少，具体看项目进度。 3、社保公积金：15号之前入职即购买社保公积金，（无论是否深户都缴纳一档社保）； 5、年终奖：一个月薪资，根据入职时间来进行计算； 6、年假：入职满半年即可享受年假；一年5天年假，不满一年按在职月份折算。 7、额外福利：入职即购买商业保险主要用于医疗报销，平时去医院看病花销的费用可以报销部分费用保留支付小票，以及个人病例情况）

岗位职责： 1、负责星辰低代码平台的发展规划、方案设计、需求分析、业务流程设计、评审等； 2、负责与产品部协作，持续完善星辰业务中台能力，推动星辰中台能力建设落地； 3、负责星辰生态伙伴的需求和整理，并推动规划设计落地； 4、关注行业动态，负责竞争分析，进行竞品产品动态与行业资讯收集研究，深入了解竞品，提出合理的产品发展建议； 5、参与生态产品的客户反馈处理、对生态伙伴赋能培训和业务应用支持等； 6、分配的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机及相关专业； 2、3年以产品设计工作经验， 具有产品规划与设计经验，输出产品方案，较强的文档撰写能力； 3、有较强的业务应用规划方案或技术方案规划能力； 4、关注行业趋势、用户体验等，有良好的用户感知和缜密的逻辑思维，对产品生命周期有清晰认识； 5、较强的沟通协调能力，能与不同角色人员快速高效的开展工作； 6、较强的自我学习能力和快速适应能力，能承受工作压力； 7、具备SAAS模式下的低代码平台应用设计、实施经验等优先考虑；具有苍穹平台，ERP领域相关工作经验者优先考虑。