• 17k-28k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据产品提出的需求,提供可行的解决方案,并配合前后端完成APP开发及调试 2、参与Android架构设计、需求分析和底层模块的实现 3、持续优化App体验,提高产品可用性、可维护性 4、新技术调研及分享,持续改进现有技术实现 岗位要求: 1. 本科及以上学历,2年以上Android研发经验,计算机相关专业,有过完整且成功的项目经验者优先 2. 有扎实的编程功底和编程经验,能熟练运用Java、Kotlin开发语言进行应用开发 3. 熟悉Android开发平台的框架原理,能够熟练使用Android SDK,熟悉常用设计模式 4. 理解常用开源组件设计思想,了解移动端组件化、容器化架构,有相关经验者优先 5. 良好的思维能力和团队合作精神,工作积极主动、责任心强、工作严谨踏实 6. 有Hybrid混合开发、有HarmonyOS开发或上架经验者优先
  • 17k-23k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责平台及服务端的功能测试,性能测试,负责自动化脚本的维护和开发工作。 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行,进行缺陷跟踪和软件质量分析等。 3、保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量。 4、主动挖掘工作中可以提升效率的方法和工具,并通过有效方法推动解决。 任职资格: 1、本科及以上学历,1-4年测试工作经验,熟悉软件研发测试流程。 2、熟悉平台项目的功能及接口测试,能够独立编写测试计划,测试用例,执行测试过程,完成测试报告。 3、有自动化编写经验,至少掌握一种开发语言,如python, java等,熟练掌握Jmeter、Selenium、JUnit中至少一种测试工具,了解jenkins等常用构建工具。 4、良好的沟通能力,自我驱动,执行力强,责任感强。 5、有互联网金融行业工作经验者优先。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责起草、审核、修订公司各类合同文本、规章制度等法律文件。 2、 参与公司有关重大决议、经营行为、规章制度制定及其他重要法律文件的合法性审查,进行法律风险分析并提供防范措施和意见。 3、 为公司日常经营决策及业务活动提供法律意见及建议,解答各部门法律咨询; 4、 负责公司法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁等事务,维护公司的合法权益。 5、 负责公司知识产权保护、法律维权等事务; 6、 建立合同管理制度,负责公司各部门的合同整理归档; 7、 做好公司版权资产的管理、归档以及数字版权库的搭建; 任职要求: 1、 法律本科及以上学历,应届毕业生优先,党员优先; 2、 熟悉合同法、著作权法等法律法规及政策; 3、 具有较强的文字功底和语言表达能力。 4、 具备有较高的职业素养、良好的沟通能力,有较强的责任心。 5、 .工作认真细致,有原则性,有很好的执行能力,能够保质保量完成工作任务。 流程
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 协助平台运营团队完成日常的数据分析、运营推广、活动策划等工作; 2. 负责音频平台播客内容以及直播内容的审核、发布、编辑以及更新维护,提高音频内容的质量和稳定性; 3. 按照平台运营策略,制定和实施线上、线下活动方案,提高平台品牌知名度和用户参与度; 4. 会视频剪辑,有音视频线上可能参与的经验。 职位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、传媒、新闻、广告等相关专业优先; 2. 熟悉音频行业发展趋势和人群特点,了解各类音频内容的制作方式和传播规则; 3. 具备较好的文字基础和一定的写作能力,具备平面设计、视频制作、平面设计等相关能力优先; 4. 熟练使用常见办公软件、社交媒体等工具,具备大数据分析和SQL等相关技能者优先; 5. 具备团队合作精神、学习能力强、沟通表达能力佳,且有强烈的责任心和自我驱动力。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助市场部活动(项目)策划、方案撰写与执行。 岗位要求: 1.在校本科及以上学生; 2.有良好的业务理解及快速学习能力; 3.有良好的沟通协调能力; 4.条理性强、细致、责任心强; 5.熟练使用office系列办公软件; 6.可节假日工作; 7.实习时间至少6个月以上; 8.有活动执行经验者优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.深入了解业务系统,参与产品需求、技术相关评审工作 2.制定测试计划、设计测试用例,执行功能测试和回归测试 3.按照测试流程和测试规范能够独立完成测试任务 4.对bug进行分析、跟踪、汇总、协助开发人员定位问题 职位要求: 1.本科以上学历,计算机相关专业 2.从事测试工作2年以上,熟悉app端、H5端、PC端应用测试 3.精通软件测试流程和用例设计方法,熟练掌握常用的测试工具 4.善于学习和运用新知识,有很强的分析能力和定位问题的能力 5.有较强的沟通能力,需求理解能力,较强的责任感和团队合作精神 6.熟悉至少一门编程语言,如Java、Python等,能够编写测试工具者优先
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司各种前后端产品的前端开发工作,为用户提供更好的用户体验和更稳定的系统; 2、参与公司前端框架的搭建、维护与优化; 3、前端业务的工程化、流程化、模板化,提高前端开发效率; 4、技术全面,对技术有热情,关注技术发展方向 5、极强的责任心,追求完美的习惯,刨根问底的精神 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业;3年以上前端开发经验,至少做过一个完整的项目; 2、熟练掌握Web前端技术(HTML/CSS/JavaScript等);熟悉Sass、Less等css框架; 3、熟练使用至少一种JS框架(ReactJs、AngularJs、Vue等),掌握其原理,能独立开发常用组件; 4、熟悉MVC、MVVM等前端开发模型; 5、熟悉前端构建工具grunt、gulp、webpack; 6、熟悉一种或以上的后台语言(Node.js,PHP等),熟悉前后端合作开发者优先; 7、熟练使用各种调试、抓包工具,能独立分析、解决和归纳问题; 8、良好的工作态度、沟通、团队协作能力;学习能力强,有较强的责任心; ***职位诱惑*** 1)薪酬体系:基本工资+绩效奖金+年底双薪+加班补助;   2)其他福利:  1、弹性工作制:9:00-18:00,  9:30-18:30,中午12:30-13:30午休。周六日双休,法定假日正常休息; 2、享有带薪年假:公司每年为员工提供带薪年假; 3、完善的社会保险及公积金:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金; 4、医疗计划:加入听听FM,您将享受公司的补充医疗报销福利; 5、意外和人身保险:加入听听FM,您将参与公司的意外与人身保险计划; 6、年度体检制度:统一组织免费年度健康体检,听听FM伙伴们在为公司默默奉献的同时,公司也时刻关心家人们的健康; 7、丰富的企业文化活动:春游、秋游、拓展活动(让大家暂时放下工作,体验旅游带来的快乐);8、节日福利:让听听FM家人们共同分享节日温馨时刻; 9、培养计划:完善的新人培养计划(讲座式、分享交流会),在听听FM领导的细致入微帮助下更快的融入团队;   10、年底双薪制:听听FM领导们感谢大家一年来辛勤的付出;  11、绩效奖金:丰厚的绩效奖金,付出与回报永远成正比哦;  12、完善调薪机制:一年二次调薪机会。每次调薪幅度10%-20%,调薪覆盖占公司人数15%;   怎么样?想加入么?如果觉得不错 就赶紧投份简历; 期待您的加入; We Need You! 欢迎踊跃推荐或自荐!
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、参与公司APP产品iOS移动平台的开发工作; 2、不断优化系统,增强系统的健壮性; 3、参与团队技术交流和分享活动,促进团队共同进步。   任职要求: 1.  计算机或相关专业,本科及以上学历,3年以上研发经验; 2.  2年以上iOS平台开发工作经验,参与开发过iOS软件; 3.  熟悉C/C 语言,熟悉Objective-C语言; 4.  熟练iOS平台下oc开发,熟悉iOS系统各种api; 5.  有一定的独立设计、完成编码及成品其测试的能力,注重代码质量; 6.  良好的沟通能力和团队合作精神,工作认真负责,责任心强; 7.  具有iOS平台实际项目开发经验者,有AppStore上架作品开发经验者优先; 8.  熟悉其它平台手机客户端开发经验者优先考虑; 9.  有过音频或视频产品相关研发经验的优先考虑。 ***职位诱惑*** 1)薪酬体系:基本工资+绩效奖金+年底双薪+加班补助;   2)其他福利:  1、弹性工作制:9:00-18:00,  9:30-18:30,中午12:30-13:30午休。周六日双休,法定假日正常休息; 2、享有带薪年假:公司每年为员工提供带薪年假; 3、完善的社会保险及公积金:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金; 4、医疗计划:加入听听FM,您将享受公司的补充医疗报销福利; 5、意外和人身保险:加入听听FM,您将参与公司的意外与人身保险计划; 6、年度体检制度:统一组织免费年度健康体检,听听FM伙伴们在为公司默默奉献的同时,公司也时刻关心家人们的健康; 7、丰富的企业文化活动:春游、秋游、拓展活动(让大家暂时放下工作,体验旅游带来的快乐);8、节日福利:让听听FM家人们共同分享节日温馨时刻; 9、培养计划:完善的新人培养计划(讲座式、分享交流会),在听听FM领导的细致入微帮助下更快的融入团队;   10、年底双薪制:听听FM领导们感谢大家一年来辛勤的付出;  11、绩效奖金:丰厚的绩效奖金,付出与回报永远成正比哦;  12、完善调薪机制:一年二次调薪机会。每次调薪幅度10%-20%,调薪覆盖占公司人数15%;   怎么样?想加入么?如果觉得不错 就赶紧投份简历; 期待您的加入; We Need You! 欢迎踊跃推荐或自荐!
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、参与公司APP产品Android移动平台的开发工作; 2、不断优化系统,增强系统的健壮性; 3、参与团队技术交流和分享活动,促进团队共同进步。   任职要求: 1.计算机或相关专业,本科及以上学历,3年以上研发经验; 2.5年以上Java开发经验,3年以上Android开发经验; 3.深入了解Java设计模式、Android系统框架和SDK等; 4.对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力; 5.对手机软件性能优化、内存优化有一定经验; 6.能独立开发App,有成功发布App者优先。 ***职位诱惑*** 1)薪酬体系:基本工资+绩效奖金+年底双薪+加班补助;   2)其他福利:  1、弹性工作制:9:00-18:00,  9:30-18:30,中午12:30-13:30午休。周六日双休,法定假日正常休息; 2、享有带薪年假:公司每年为员工提供带薪年假; 3、完善的社会保险及公积金:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金; 4、医疗计划:加入听听FM,您将享受公司的补充医疗报销福利; 5、意外和人身保险:加入听听FM,您将参与公司的意外与人身保险计划; 6、年度体检制度:统一组织免费年度健康体检,听听FM伙伴们在为公司默默奉献的同时,公司也时刻关心家人们的健康; 7、丰富的企业文化活动:春游、秋游、拓展活动(让大家暂时放下工作,体验旅游带来的快乐);8、节日福利:让听听FM家人们共同分享节日温馨时刻; 9、培养计划:完善的新人培养计划(讲座式、分享交流会),在听听FM领导的细致入微帮助下更快的融入团队;   10、年底双薪制:听听FM领导们感谢大家一年来辛勤的付出;  11、绩效奖金:丰厚的绩效奖金,付出与回报永远成正比哦;  12、完善调薪机制:一年二次调薪机会。每次调薪幅度10%-20%,调薪覆盖占公司人数15%;   怎么样?想加入么?如果觉得不错 就赶紧投份简历; 期待您的加入; We Need You! 欢迎踊跃推荐或自荐!
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、参与公司互联网产品的设计、开发和维护; 2、参与公司手机APP的接口设计、开发和维护; 3、不断优化系统,增强系统的健壮性; 4、参与团队技术交流和分享活动,促进团队共同进步。   任职要求: 1、计算机或相关专业,本科及以上学历,3年以上研发经验; 2、精通PHP程序开发,熟悉面向对象编程,有PHP框架使用经验; 3、精通mysql数据库,精通数据库优化,并具备优秀的数据库设计能力; 4、熟悉memcached、redis等缓存技术,对大并发量下的数据缓存、系统优化有着自己的理解; 5、熟悉Ajax、JSON、JQuery、Smarty等技术; 6、有手机APP接口开发经验者优先,有大访问量系统开发或数据库优化经验优先; ***职位诱惑*** 1)薪酬体系:基本工资+绩效奖金+年底双薪+加班补助;   2)其他福利:  1、弹性工作制:9:00-18:00,  9:30-18:30,中午12:30-13:30午休。周六日双休,法定假日正常休息; 2、享有带薪年假:公司每年为员工提供带薪年假; 3、完善的社会保险及公积金:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金; 4、医疗计划:加入听听FM,您将享受公司的补充医疗报销福利; 5、意外和人身保险:加入听听FM,您将参与公司的意外与人身保险计划; 6、年度体检制度:统一组织免费年度健康体检,听听FM伙伴们在为公司默默奉献的同时,公司也时刻关心家人们的健康; 7、丰富的企业文化活动:春游、秋游、拓展活动(让大家暂时放下工作,体验旅游带来的快乐);8、节日福利:让听听FM家人们共同分享节日温馨时刻; 9、培养计划:完善的新人培养计划(讲座式、分享交流会),在听听FM领导的细致入微帮助下更快的融入团队;   10、年底双薪制:听听FM领导们感谢大家一年来辛勤的付出;  11、绩效奖金:丰厚的绩效奖金,付出与回报永远成正比哦;  12、完善调薪机制:一年二次调薪机会。每次调薪幅度10%-20%,调薪覆盖占公司人数15%;   怎么样?想加入么?如果觉得不错 就赶紧投份简历; 期待您的加入; We Need You! 欢迎踊跃推荐或自荐!
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.以营收指标为核心,基于业务场景设计营收增值玩法和功能,包括玩法框架、体验、数值策划等,为玩法整体效果负责(包括但不限于PK玩法、特权体系、语聊房等); 2.善于挖掘适用于直播平台的新玩法,定期调研其他平台动态和信息,通过用户调研、数据分析等方式洞察用户付费偏好,挖掘用户付费深度; 3.能根据用户反馈和玩法数据调整优化营收玩法,完善迭代功能和运营策略; 4.善于跨团队合作,协同技术、运营等多方团队,快速推动项目落地,提高项目整体质量。 工作要求: 1.本科以上学历,3年以上营收产品岗工作经验,有PK玩法/特权体系/语聊房等项目经验优先; 2.有一定创新思维及玩法创意,自驱能力较强,善于观察各行业优秀营收手段和商业模式,主动尝试转化为有效业务手段; 3.拥有优秀的逻辑思维,及独立思考决策力,对数据敏感,能够通过数据变化快速定位业务问题,善于突破定式; 4.有较好抗压能力,善于沟通跨部门解决问题; 5.愿意主动承担业务,与团队共同完成营收增长的突破。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    我是云雅科技的创始人老陈,我先来介绍一下公司吧。 云雅科技创立于2013年,2016年进入跨境电商,当时对跨境电商一无所知,只是听一个朋友说,有个亚马逊黑科技可以挣钱,而我当时背负了100万的负债,听他这么一说,我仿佛抓到了一颗救命稻草。 我和公司的一位技术,也就是现在的公司CTO,说干就干,竟然就干成了,源源不断有用户续费。 经过近一年的努力,我们把债都还清了,还孵化出了卖家精灵。 我把那段创业经历,写在了这里:https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 跨境电商平台亚马逊,从2012进入中国招商,到2021到达小巅峰,云雅科技也享受到了行业的红利。 跨境电商行业,已逐渐成了中国经济三驾马车之一(消费、投资、出口),截止到2022年1月,全国已经有165个跨境电商综合试验区,成都和重庆均在列。 2017年我们进入时,有近10家竞争对手,当年的10家,现在大多数都销声匿迹或转行。 得益于用户的认可和口碑传播,卖家精灵越来越成为亚马逊卖家的标配,辅助其市场调研、选品和运营。 截止到现在,我们有超过80万的注册用户,日活超10万。 云雅科技现在有近80人的团队,其中卖家精灵团队有40+人,最近7年我们极少有员工离职,各小组组长更是陪伴公司一起走到现在,无一人离开,可能大家都喜欢公司的文化(员工指南链接在下面)。 感谢你看到现在,继续看下面的职位描述吧。 【岗位职责】 1、根据公司的发展战略和阶段定位,规划产品发展和制定阶段目标,管理产品开发过程; 2、负责产品的信息架构、功能、界面及交互设计,输出高质量的原型、流程和功能需求文档; 3、跟进UI设计人员的设计,确保产品效果图符合产品需求文档的要求; 4、跟进开发人员的开发,确保产品功能特性和交互符合产品需求文档的要求; 5、收集分析用户反馈和竞品信息,以便于挖掘用户的真正需求; 6、负责产品升级优化工作,从而提升用户的重购率等各项指标; 7、配合业务部门,收集其提出的各种需求和Bug,并且推进该任务执行; 7、负责产品功能培训以及完成公司交代的其他相关事宜; 【职位要求】 1、3年以上技术开发或产品设计经验; 2、对互联网新产品有敏锐的嗅觉,有很强的产品设计能力,有B端或后端产品设计经验; 3、思路清晰,较强的表达能力,良好的跨部门沟通和项目协调能力,善于协调资源推动项目进展; 4、深入了解产品的研发和运营流程;熟悉用户体验、交互设计理论知识;思维开放、善于创新;较强的逻辑分析能力和数据敏感性; 5、基本的产品规划能力,熟练使用Visio、Axure、墨刀等工具撰写流程文档及设计原型; 6、抗压能力强;结果导向,对工作有责任心、积极主动完成工作; 关于公司的一些特色 1、上班地点可以选择成都或重庆,两地都有研发和运营人员; 2、公司是程序员文化,公司两位创始人都是技术非科班出身,热爱技术,尊重技术人员; 3、信任,是公司最核心的文化,所以公司没有考勤全凭自觉,弹性工作,没有项目进度表,没有晨会和周会; 4、你想到的福利,我们一般都有,不抠门; 云雅是一家很特别的公司,如果你想进一步了解,可以参考: 云雅官网: https://www.iyunya.com(内容是我自己写的) 创始人老陈个人空间: https://weibo.com/zwchen(记录了超过10年) https://www.zhihu.com/people/zwchen(最近写得少) 公司内部的员工指南(100%落地,也是员工入职后看到的): https://etdxr3a3ez.feishu.cn/docs/doccnZlvjxgOt0OS2Pge8V7U01g
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责产品或需求的Web前端、移动端设计和开发工作; 2、与后端开发工程师通力协作,快速迭代产品; 3、主动发现与优化系统中的不足,跟进解决细节技术问题,提出自己的理解和解决方案 4、对前端技术的发展趋势保持关注,能及时地把业界的新技术、新思想应用到产品实践中 任职资格: 1、3年以上Web前端开发经验,有大型互联网产品项目开发经验优先; 2、精通JavaScript,熟悉HTML5,CSS3,ES6等; 3、对前端MVC框架有深刻理解,Angular、Vue、React至少有一个以上的项目经验; 4、对前端工程化、组件化、模块化有自己的理解和总结; 5、熟练运用CSS3,熟悉HTML5最新规范;熟练使用H5构建移动端WebApp;有微信小程序项目经验优先; 6、熟悉常用浏览器,能有效地解决浏览器兼容问题; 7、勤奋好学,主动上进,不断挑战,能够在团队中起表率作用
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    职位要求 1、1年以上实际开发经验, 扎实java基础, 熟练使用常用的设计模式,多线程技术 2、熟练运用主流开发框架, Spring、SpringMVC、Mybatis,了解SpringBoot、SpringCloud 3、熟悉常见的Web服务器,Nginx、Tomcat、Jetty, 熟悉redis、rabbitmq 4、熟练掌握Mysql数据库的使用和大数据量下性能调优 5、较强的逻辑思维能力,思路清晰。 6、有电商相关工作经验者优先。 职位描述 1. 负责公司电商产品开发和维护工作 2. 进行软件详细设计和编码实现,确保性能、质量和安全 3. 维护和升级现有软件产品,快速定位并修复现有软件缺陷 4. 参与制定设计及实现规范,指导设计、实现及部署工作
  • IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    要求学信网可查本科学历 初中高级 功能测试 性能测试 自动化测试 都有需求 项目多个 就近安排 反馈快 面试流程快 1.具备一定的功能测试理论知识和实践经验,对于功能测试方法与理论知识有一定的认识与掌握; 2.掌握主流的功能测试方法与测试工具,能较熟练的使用主流的功能测试工具; 3..具备良好的沟通能力和学习能力,以及团队合作精神和协作能力。