1、策划组织活动及文案撰写 2、搜集行业资料形成报告 3、对接会员服务 4、完成上级交代的工作

1、负责品牌线上线下项目的策划、执行与管理工作； 2、负责项目运营，包含前期专案策划、合作洽谈和协助商务签单； 3、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、其他内容渠道、手机终端为主）的日常运营及推广工作； 4、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容； 5、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动； 6、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动； 7、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式； 8、有过KOL孵化、MCN工作经验的优先考虑

【职位描述】 1、根据公司战略规划，制定公司市场营销策略规划 2、负责公司自主开发招聘平台app的线上线下推广，推动用户数量达成 3、负责行业发展趋势的调研与分析，为公行业司决策提供依据 4、部门管理：部门内部人员工作分配与安排，输出工作总结 5、建立市场营销工作流程以及制度规范 6、组织开展公司安排的其他工作任务 【任职资格】 1、大专及以上学历，5年以上相关工作经验，有app和小程序推广的成功实战案例经验 2、不错的项目管理和推动意识与经验 3、熟悉招聘平台服务工作流程，有大规模人才推荐的经验优先考虑 4、熟悉人力资源相关的政策和制度 5、较好的项目团队管理，务实肯干，责任心强

职位描述 1、拓展与维护企业客户，与客户保持长期良好的合作关系； 2、负责根据客户的需求，进行解决方案匹配 ，公司服务讲解 ，答疑，保证客户服务体验； 3、根据公司战略方向，选把合适的行业客户进行客户拜访； 4、目标明确，按岗位业绩指标，促进业绩达成 任职资格： 1、大专以上学历，有B端大客户的维护经验，有乙方大客户销售及维护经验优先考虑； 2、具备较好的商务谈判能力和沟通能力； 3、喜欢做销售，目标感强，较好的抗压能力

Android/IOS开发工程师 职位描述： 1、公司自主开发人力资源服务平台APP、小程序的新功能开发与实现 2、APP运行过程中的Bug修复 3、上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、计算机专业毕业，3年以上Android/IOS相关经验；有1年以上移动端开发经验； 2、熟悉相关开发语言和系统设计框架，有个以上成熟项目开发经验； 3、热爱开发工作，较好的学习能力 4、执行力强，有责任心

岗位职责: 1、负责公司的人力资源外包、派遣等模块的业务拓展 2、招聘项目推进与实施 3、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度 4、项目汇报与工作总结 任职资格: 1、大专及以上学历，熟悉人力资源行业服务工作流程 2、熟悉劳动法、劳动合同法以及社会保险、福利待遇等方面 3、较好的项目管理和推动经验，有责任心 4、有较丰富的普工招聘经验

1.办公室材料整理 2.会议纪要编写 3.落实会议情况并跟踪 4.项目申报材料的收集，协助编写等 5.每月企业收费账单核对，发放通知，开票跟进等

1、负责产业信息收集和行业数据收集  2、会拟定调研表格并进行数据整理  3、能通过分析形成自己独到的行业见解  4、形成产业分析报告  5、配合协会其他工作  6、有的电子信息背景或相关工作经验优先

1.组织实施完成秘书处月、季度、年度工作计划和 目标; 2.负责宣传推广工作，积极传播协会宗旨、理念、项目、品牌等; 3.发展会员，维护走访会员单位，围绕会员服务策 划执行系列活动; 4.对专委会进行维护与支持;任职要求: 1.***大专及以上学历，年龄25-35岁之间身体健 康，相貌端庄，形象良好; 2.具有良好的沟通组织协调能力、语言表达能力: 独立思考解决问题能力较强: 3.具备优秀的文案编写能力，具有一定抗压能力; 4.为人真实坦诚，认真负责，良好的敬业精神与职 业道德; 有协会工作经验者优先:

主要负责美容博览会招商运营。开发新项目并独立运营

岗位职责：1、负责搜集和汇总人工智能行业客户资料并进行有效沟通，开发新客户；2、与国内外客户沟通并了解客户需求,协调参加人工智能国际展及其他展会展位安排，协调参加高端峰会论坛演讲安排，以及对接期刊杂志邀约，品牌沙龙会议合作，政府会议活动等；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1.根据采购策略，建立高效、可靠的供应商开发和管理体系； 2.负责供应商管理制度和流程的迭代，保障宣导的及时性和有效性； 3.策划并建立合格供应商评价方法，根据供应商资源规划和新供应商资源开发进度，组织对供应商评审工作；
 4.策划并优化供应商绩效管理和分级体系，定期分析和输出报告；持续迭代绩效考核机制和规则细化； 6.负责供应商风险模块搭建，通过风险机制和系统能力，持续优化和控制供应商选择和合作风险； 7.持续对供应商门户的架构、易用性提出迭代方案并推进产品实现。 岗位基本需求 1.本科以上学历，3年以上供应商管理或5年以上采购品类管理经验，主导过0-1体系建设或多品类管理经验者优先； 2.熟练掌握采购和供应商管理理论，对供应商管理和体系建设有个人见解；
 3.熟悉采购流程和供应商风险类型，具备较强风险识别和判断能力； 4.具备较强的逻辑分析、沟通和文档能力，具备项目管理和实施能力； 5.责任心和抗压能力强，具备自主学习意识和自驱力，敢于创新和善于突破； 岗位亮点 良好工作和团队氛围；学习型组织，有潜力的岗位和发展空间

今日2023-12-02 一、工作内容：短视频制作推广，微信公众号内容营销，微信朋友圈经营，组建团队作战 二、任职要求：熟练操作电脑智能手机，有上进心，责任感，能胜任工作任务 三、福利待遇：提供宿舍两餐都有肉，每月两次团建，公司组织国内外旅游奖励，完成任务有苹果手机，金条，宝马汽车等奖励 四、工作时间：早8晚5点半午休一个半小时，单休，可以调休攒假，完不成任务会有加班 30天试用期内离开，不足30天除去食宿包的费用外，按照每天50元结算

急招食品理货分拣打包上架员【任职资格】：1、工作踏实，认真负责2、品行端正，能吃苦耐劳【薪资架构】：计时制：25元/小时，一天8小时，做六休一，早班：4：00-12：45 中班：13：15-22：00  夜班：22：00-6：45 （工作8小时 休息45分钟）3天后可日结工资！【工作内容】：1、据客户网上订单，在卖场，仓库进行拣货，并保证拣货的准确率和时效。2、按照操作流程和规则，对建好的货物进行打包，正确的进行打包作业。3、商品上架到对应储位，码放到位，保证商品数量准确，质量达标。

1.年龄在30周岁以内 2.有线上推广的工作内容。 3.辅助患者挂号收费 4.热爱中医事业