链家集团LianJia.链家成立于2001年，是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务提。业务范围一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、装饰装修等领域，是国内具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区，目前在北京、天津、上海、深证、济南等32个城市设立公司，并不断扩大服务区，在美国、英国、加拿大、日本等地也开设了海外置业，全国化的同时走向全球化，链家已经成为中国具有影响力互联网房地产品牌经纪企业之一，致力于成为国内在住宅地产经纪、金融按揭服务和商业地产服务的领跑者。  招聘岗位：置业顾问/销售精英 【岗位要求】： 1．*****本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 【工作职责】：  1．为客户提供高档房产（住宅、别墅、商铺、办公房或一手代理）的买卖和租赁服务； 2．负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务； 3．了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；  4．陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；  5．负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。 【丰富的回报】： 1.试用期无责任底薪6000-6500元/月，租赁通提40%，买卖提成30%-75%.入职8个月平均工资8000-10000元。 2.住宿，门店会帮忙找房，每月自行承担房租租金1000-1500元左右； 3应届生可享受最长3个月的论文答辩假； 4.实习期缴纳实习生意外伤害险，转正后统一缴纳五险、一金（自选）+商业保险； 5.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴。 【晋升空间】： 1. 横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%--75%； 2. 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）  【培训体系】: 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训。 3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。 4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 【其它福利】： ①内部员工租房、买房、租住自如房屋，服务费享受员工折扣价； ②内部员工享有免费学历进修； ③老员工享有周年庆定制礼物； ④精英社成员享有免费出国游； ⑤春节期间，可将父母接到北京过新年，自如房屋免费住； ⑥公司激励活动，可与父母一起在人民大会堂共进晚餐，且报销往返路费；  联系人：HR王单（北京总部招聘事业部）133 3102 8650（电话同微信）添加时请备注姓名电话毕业院校及可面试时间~会**时间为您安排面试(ღ˘⌣˘ღ)

职位描述： 1、负责企业税务合规管理工作，包括审阅复核月度和季度税务申报表，以及年度所得税汇算清缴工作； 2、申请和管理税收优惠和资质； 3、整体涉税数据，基于对税法的理解结合财务数据完成税务分析工作，发现税务风险并完善日常税务工作流程； 4、整理及更新重要税收政策； 5、完成上级交办的其他工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，财务或税务相关专业； 2、3年以上税务相关工作经验，有四大事务所税务/TMT行业的税务工作经历优先； 3、熟练使用Office办公软件，精通EXCEL常用函数； 4、优秀的逻辑思维能力，具备较强的团队协作能力和自我驱动的学习能力。

【营销管理培训生-分支行信贷方向】 1、拟1.5年将你培养为“懂销售的管理者”，通过量身定制的“人才加速计划”成长为中基层的领导人才，带领10-30人的营销团队从事营销推动及管理工作； 2、前期通过定期培训和营销实践，了解团队运营及外部市场情况，提升管理技能； 3、后期管理营销团队，培养后备管理力量，支持业务可持续发展。 【岗位亮点】 1.、薪酬结构：无责底薪(5k-7k)+绩效工资(5.5k-6.5k)+激励奖金+餐补，综合月薪1W+，后续熟悉业务可达2W+，试用期工资不打折！ 2.、福利待遇：入职即买五险一金、带薪年假、年终奖、定期免费体检、节日关怀…… 3、工作时间：周一到周五8:30-17:30，午休两小时，周末双休，节假日放假 4、入职培训：入职即有带薪的定期培训，一对一导师带教，工作氛围融洽，让你轻松渡过适应期 5、职业发展：初级-中级-高级-专家-储备主管-主管-经理（可跨级晋升，最快六个月升至储备主管），也可通过公司内聘机制到其他岗位发展 【岗位职责】 1.、通过驻点分支行等方式，推广我行消费信贷产品 2、定期拜访客户，介绍广州银行消费信贷分期的产品和服务，建立良好的市场形象 3、及时掌握客户需要，接受并妥善处理客户投诉问题 4、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据 5、主动收集分支行的意见以及业务咨询，服务分支行解决问题，形成畅通的沟通合作关系，并长期维护良好的关系 【岗位要求】 1、***本科及以上学历，2020-2022届毕业生； 2、专业不限，市场营销、管理学等优先考虑； 3、接受零基础，希望你有志于从事金融行业成为出色的销售管理精英，是脚踏实地的奋斗者！

一、岗位职责 1、【收益策略】负责泊寓全国城市、门店收益情况追踪，定期输出收益最大化策略方案，并推动收益策略落地，提升公司经营收益； 2、【动态定价】负责完善迭代泊寓动态定价体系、动态调价算法，为在营门店、筹开门店提供定价支持； 3、【市场研究】结合公司城市地图等工具及自身掌握渠道方法，负责市场信息、市场动态采集，输出市场研究结论，为公司经营决策提供决策支持； 4、【收益策略闭环管理与线上化】设计收益管理业务工作流程，协同产研团队打造收益管理数字化工具，驱动全国门店落实收益策略，提升经营收益。 二、岗位要求 1、有收益管理算法模型研究或使用经历，本科及以上学历，统计学、财务、数学、经济学、计算机类专业加分，3年以上收益管理相关工作经验； 2、熟悉长租公寓/酒店/商业等不动产经营领域，经营管理、财务运营、数据分析、BI、咨询等工作经验优先； 3、熟练掌握经营分析方法和数据处理工具，能从大量数据中敏锐判断对业务的影响，具备较强的分析总结能力和数据呈现能力，能够对复杂业务场景进行分析和策略设计； 4、善于学习，对商业运营和业务逻辑敏感，具备良好的系统性思维能力； 5、自我驱动力极强，对工作结果交付有高度责任心，能积极主动且善于团队合作，推动项目计划和沟通进展。 三、岗位亮点 1、参与公司战略级项目研究，作为行业领先的收益管理项目研发和运营者，与公司高层直接对话汇报，全方位提升自我； 2、参与收益管理全流程建设，参与策略输出和决策制定，提升全局思考、解决问题能力； 3、深入构建全行业市场数据、门店经营指标体系，深度洞察长租公寓行业经营逻辑； 4、行业大牛带教、团队氛围融洽，共同学习成长。 四、公司介绍 泊寓是万科企业股份有限公司全资子公司，致力为城市青年提供便捷、省心、健康、活力的温馨居住空间，提供有温度、可依靠的港湾。泊寓目前是中国规模最大、效益最佳的集中式长租公寓服务商，已在北、上、广、深等33座重点城市开业，在5年内已快速开业房间数14万余间，开业店数370余家，员工1400名，整体出租率稳定97%以上，目前仍在朝着百万级房源的目标迅速发展。 *为什么选择我们？ 1、我们在做一个非常有用户价值、社会价值、商业价值的事； 青年人在城市里打拼，既为了实现自己理想的未来，也为城市、社会的发展做出了巨大的贡献。他们值得在城市里拥有一个省心便捷的居所，他们值得拥有一个温暖可靠的社区，我们在这里一起探索如何更好地为每一位城市青年提供一站式居住解决方案。 我们每年都有客户在泊寓里相识相知、告白结婚。 我们与春节留店客户一起吃围桌年夜饭，让不在家乡的青年能有家的感觉。 我们与客户一起运动、读书、打游戏，让客户在拼搏的路上也充满欢乐。 2、我们在一条前景光明、快速发展、韧劲十足的长期赛道上； 【市场前景广大】日本、英国、美国、德国等发达国家长租公寓的机构化率均超过50%，日本更是高达83%；目前中国长租公寓行业从2014年发展至今，机构化率从0.3%快速发展至4.4%，但仍处于赛道极早期，拥有极大的发展空间。 【政策利好】国家在2020年末的十四五规划提出“建设租赁住房，完善长租房政策，扩大保障性租赁住房供给”，将长租公寓行业提到的国家高度，拉开了新一轮的发展序幕。 【行业韧性】**期间，长租公寓行业因属于刚需，行业出租率仍整体保持在较高水平。以泊寓为例，2020年出租率仍长期保持在95%以上，得到GIC等投资企业及资本市场青睐，争取在3-5年内上市。 3、我们都热爱并共同努力塑造阳光透明、运动健康的公司氛围。 秉承万科集团阳光透明、运动健康的公司文化，从总经理到管家，我们都热爱运动。我们一起在2020年12月31日跑马拉松跨年；我们一起在OKR上写下个人的锻炼计划；我们一起做每年体质测试，因为小伙伴体质下降扣团队Leader的奖金。 我们也是一家扁平、简单的公司，一切都为了实现大家的共同事业，既有才华洋溢的同事跨级连升拿下集团年度大奖，也可不时与总经理等合伙人餐桌共话，聚餐言欢。 平均年龄25岁的我们更像是伙伴，期待追求卓越、拼搏奋斗、才华洋溢的您加入我们，奋斗的路上不孤单。

麦客CRM发展历程： 2012年10月，苏河汇提供种子轮投资，研发麦客CRM产品； 2013年9月14日，麦客CRM在上海发布，以SaaS企业服务的新生形态提供表单制作、联系人管理、邮件营销等功能，获多家媒体报道； 同年，获云天使基金、戴志康先生的天使轮融资； 2015年3月，获得红杉资本400万美元融资，核心研发团队进入封闭研发状态，决定重新开发新的麦客CRM产品； 同年，麦客CRM上线短信发送模块，完善“市场型CRM”逻辑闭环； 2016年12月22日，封闭研发结束，彻底重写的新版麦客CRM正式发布； 2017年初，企业注册客户达到60万； 5月，公司实现盈利；7月，上线英、日、韩、德、俄、法、西等多国语言，迈出国际市场拓展**步； 2018年，麦客广告推广中心发布，将“市场型CRM”的定位向上游延展；同年底，企业注册客户突破200万； 2019年，麦客会员管理平台发布，为私域流量营销和管理提供通用基础平台； 2020年2月，麦客商户平台发布，形成合规、安全、稳定的在线收款渠道，补足“市场型CRM”的资金流部分，已开通商户过万家，年收款额超2亿元； 9月，MikeX旗舰级企业私有平台正式发布，宣告公司进入企业服务的新模式，并致力于长期建设品牌、为各行业企业提供长期的IT、互联网技术服务； 截至2020年底，麦客CRM通用版注册企业客户达到400万。 2021年，公司计划拓展多个新的企服领域，持续增强品牌影响力，并以2025年IPO为目标奋斗。 【岗位职责】 1、通过邮件、IM、电话等形式接待客户问询，及时、迅速地响应客户问题并进行解答； 2、专业、友善地与客户进行沟通，帮助客户解决疑惑，安抚客户情绪，始终将客户摆在首位； 3、处理客户发起的功能申请、审核、开通等日常事务； 4、与其他岗位的同事协作，传递客户的需求、反馈与意见，解决问题，并及时跟进，将处理结果传达给客户。 【任职要求】 1、本科以上学历，有互联网行业从业或实习经历； 2、普通话标准，口齿清晰，具有亲和力，善于与人沟通交流； 3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 4、学习能力强，能快速学习公司产品； 5、耐心负责，具有较强问题分析处理能力及抗压力； 6、一年工作经历及计算机相关专业应届毕业生优先。

岗位职责： 1、分析用户场景和市场环境，形成产品营销策划方案； 2、提炼产品亮点，设计推广和销售道具，推动目标用户增长和商业收入增长； 3、结合用户反馈和数据分析，推动产品优化和新能力建设，提高产品的易用性和市场竞争力； 岗位要求： 1、具备优秀的学习能力、抽象思维能力、数据分析能力和营销策划能力； 2、有文字、图像或影像内容编辑经验或对此有浓厚兴趣优先； 3、工业设计、平面设计、室内或环艺设计、影视编导、营销策划相关专业或职业经验优先； 4、熟悉SU、Solidworks、2020、revit、chief architect相关软件优先。

岗位要求： 1. 熟悉Android Framework源码和系统实现，从事过至少某一个安卓核心子系统的功能增强或定制研发； 2. 熟悉编译系统，有汇编(ARM/ELF)和Smali/DEX基础； 3. 熟练使用ida、jeb等常见逆向工具者优先，熟练Linux内核源码及实现者优先； 4. 工作积极主动，责任心强，有自驱力。 岗位职责： 1. 负责Android移动端虚拟化和云端虚拟化系统架构和实现的研究与开发； 2. 负责公司ToB和ToC的核心新产品的研发和当前产品的维护； 3. 负责客户或消费者遇到的核心技术模块相关问题的跟进和问题解决。 卓盟科技是移动互联网领域行业内知名的以研发和创新为导向的团队，是全球范围内移动端虚拟化和移动边缘云计算领域技术的领先企业。 团队在技术领域有非常深厚的沉淀，核心团队从事移动操作系统等领域的研发长达20年的时间，团队虽然在公众和社会上的名气不大(很少在外做宣传)，但技术深度得到了包括谷歌、AWS等国际技术巨头以及字节跳动、阿里、中国移动、中国电信等国内巨头的认可，荣获过阿里云最佳合作伙伴、工信部5G云游戏最佳解决方案等诸多行业荣誉，也是字节跳动、中移动、电信集团、网易等国内上千家企业虚拟化技术领域的技术提供商。谷歌曾在全球和国内的官媒头条对卓盟科技参与Android系统的研发工作做过头条报道，亚马逊AWS也连续数年邀请团队参加其开发者大会并作主题演讲，，并被知名技术社区和组织InfoQ(TGO)推选为年度最被开发者喜爱企业： 谷歌国内官媒：https://mp.weixin.qq.com/s/8zLrhlM8iFix6ngXLmKFlA 谷歌全球官媒：https://android-developers.googleblog.com/2020/07/excelliance-tech-dynamic-resource-loading.html 谷歌官方推特：https://twitter.com/AndroidDev/status/**************08738 卓盟科技是一个崇尚挑战和极客精神的团队，团队福利也是不错的。常规的水果、饮料、零食无限供应，每年3~4次公司级别的大型团建，一起走过沙漠、原始森林、高山草甸、海岛沙滩等等，以下是我司团建的部分视频图片：http://cdn.loveota.com/teambuilding/tb.mp4 以下是公司业务更加详细的介绍： 卓盟科技专注于移动互联网核心技术的研发和创新，首创的移动端虚拟化和移动云端边缘计算技术受到了业界的广泛关注，核心团队在智能手机操作系统及移动互联网领域从业近20年，团队成员多为各个方面的技术极客，工作氛围积极向上。如果您对创新产品的研发感兴趣，请加入我们；如果您希望和团队在平等向上的气氛中共同进步，请加入我们！如果您希望在有核心技术的移动互联网平台上最大限度地发挥您的能量，请加入我们！ 公司地点在上海市徐汇区漕河泾开发区内，ToB产品乐变技术服务每年SDK新增覆盖用户达15亿以上；ToC产品线OurPlay(Google空间)和双开助手在全球服务了超过2亿的终端用户。公司也是Google为数不多的中国区Partners Lab成员，所获荣誉： 2021年首届登云奖云游戏最佳解决方案奖 云游戏产业联盟2020年度最佳案例奖 上海市2019年度软件高增长百强企业(上海市政府颁发) 国家高新技术企业 中国互联网协会会员单位 工信部5G云游戏产业联盟创始会员和理事单位 安永和复旦2016中国最具潜力成长企业 SCA安全通信联盟理事会员单位 双开助手：工信部和手机行业协会颁发的2015年度最佳应用 双开助手：艾媒奖2016年拳头奖年度最佳创新工具 双开助手：谷歌2017全球开发者大会创新英雄榜 2017阿里巴巴阿里云生态最佳合作伙伴奖 第六届中国财经峰会2017最具成长价值奖 全球O2O大会最佳移动应用服务商 世界O2O博览会暨IN+2016创新大会最佳服务商奖 ToC产品介绍： OurPlay：https://www.ourplay.net/ 被誉为行业黑科技产品，上线后即获得用户非常广泛的自然传播。 双开助手：http://multiopen.cn/ 全球移动互联网双开产品的开山之作， 是目前该领域最稳定和兼容性最好的产品，自2015年**后已获得过两亿用户的追捧！ 虚拟大师：http://www.eaqiang.com/ 一款在公测中的产品，可在一个Android系统里运行另一个完全独立的Android系统的App(类似于PC的VmWare) Android PC虚拟机(模拟器)：在研产品 其它产品：公司每年都会立项3~5款新的创新产品。 ToB技术服务介绍： http://www.loveota.com 乐变云微端：通过云游戏的运行方式，让移动App或移动游戏开发商投放的广告在用户下载之前即可先行体验产品，以达到高效的广告投放。 乐变分包技术(Streaming Service)：通过深度学习和边玩边下的技术大幅压缩游戏包体，解决“用户到达效率”的问题。 乐变热更新：业内**能做到版本全程自动更新的解决方案。 乐变虚拟指令集加固：可防止动态破解。 乐变已服务近万家移动App和游戏开发商，字节跳动、网易、斗鱼、龙珠、米哈游、蜗牛、完美、西山居、英雄互娱、巨人、游族等知名企业都是乐变的客户。

岗位要求： 1. 具备Windows平台软件开发经验，熟悉Android模拟器研发和优化； 2. 具备Android平台Framework/System Service/Graphic/HAL的相关开发经验； 3. 熟悉Windows上的虚拟化技术，熟悉x86/ARM架构上主流安卓模拟器，有模拟器开发和优化经验者优先； 4. 熟悉Android框架、熟悉Android开发文档，了解Android渲染流程，熟悉OpenGL/Vulkan者优先； 5. 熟练掌握C/C /Java，有扎实的编程功底和编程经验。 岗位职责： 1. 负责PC安卓模拟器的整体架构的设计与实现，构建对标业界优秀有竞争力的安卓模拟器； 2. 负责基于业界优秀开源虚拟化平台项目（VirtualBox，QEMU），适配安卓系统，定制开发安卓模拟器平台； 3. 负责安卓模拟器外设，含驱动、输入输出等模块/组件的软件架构设计，各种硬件驱动模拟设计等。 卓盟科技是移动互联网领域行业内知名的以研发和创新为导向的团队，是全球范围内移动端虚拟化和移动边缘云计算领域技术的领先企业。 团队在技术领域有非常深厚的沉淀，核心团队从事移动操作系统等领域的研发长达20年的时间，团队虽然在公众和社会上的名气不大(很少在外做宣传)，但技术深度得到了包括谷歌、AWS等国际技术巨头以及字节跳动、阿里、中国移动、中国电信等国内巨头的认可，荣获过阿里云最佳合作伙伴、工信部5G云游戏最佳解决方案等诸多行业荣誉，也是字节跳动、中移动、电信集团、网易等国内上千家企业虚拟化技术领域的技术提供商。谷歌曾在全球和国内的官媒头条对卓盟科技参与Android系统的研发工作做过头条报道，亚马逊AWS也连续数年邀请团队参加其开发者大会并作主题演讲，，并被知名技术社区和组织InfoQ(TGO)推选为年度最被开发者喜爱企业： 谷歌国内官媒：https://mp.weixin.qq.com/s/8zLrhlM8iFix6ngXLmKFlA 谷歌全球官媒：https://android-developers.googleblog.com/2020/07/excelliance-tech-dynamic-resource-loading.html 谷歌官方推特：https://twitter.com/AndroidDev/status/**************08738 卓盟科技是一个崇尚挑战和极客精神的团队，团队福利也是不错的。常规的水果、饮料、零食无限供应，每年3~4次公司级别的大型团建，一起走过沙漠、原始森林、高山草甸、海岛沙滩等等，以下是我司团建的部分视频图片：http://cdn.loveota.com/teambuilding/tb.mp4 以下是公司业务更加详细的介绍： 卓盟科技专注于移动互联网核心技术的研发和创新，首创的移动端虚拟化和移动云端边缘计算技术受到了业界的广泛关注，核心团队在智能手机操作系统及移动互联网领域从业近20年，团队成员多为各个方面的技术极客，工作氛围积极向上。如果您对创新产品的研发感兴趣，请加入我们；如果您希望和团队在平等向上的气氛中共同进步，请加入我们！如果您希望在有核心技术的移动互联网平台上最大限度地发挥您的能量，请加入我们！ 公司地点在上海市徐汇区漕河泾开发区内，ToB产品乐变技术服务每年SDK新增覆盖用户达15亿以上；ToC产品线OurPlay(Google空间)和双开助手在全球服务了超过2亿的终端用户。公司也是Google为数不多的中国区Partners Lab成员，所获荣誉： 2021年首届登云奖云游戏最佳解决方案奖 云游戏产业联盟2020年度最佳案例奖 上海市2019年度软件高增长百强企业(上海市政府颁发) 国家高新技术企业 中国互联网协会会员单位 工信部5G云游戏产业联盟创始会员和理事单位 安永和复旦2016中国最具潜力成长企业 SCA安全通信联盟理事会员单位 双开助手：工信部和手机行业协会颁发的2015年度最佳应用 双开助手：艾媒奖2016年拳头奖年度最佳创新工具 双开助手：谷歌2017全球开发者大会创新英雄榜 2017阿里巴巴阿里云生态最佳合作伙伴奖 第六届中国财经峰会2017最具成长价值奖 全球O2O大会最佳移动应用服务商 世界O2O博览会暨IN+2016创新大会最佳服务商奖 ToC产品介绍： OurPlay：https://www.ourplay.net/ 被誉为行业黑科技产品，上线后即获得用户非常广泛的自然传播。 双开助手：http://multiopen.cn/ 全球移动互联网双开产品的开山之作， 是目前该领域最稳定和兼容性最好的产品，自2015年**后已获得过两亿用户的追捧！ 虚拟大师：http://www.eaqiang.com/ 一款在公测中的产品，可在一个Android系统里运行另一个完全独立的Android系统的App(类似于PC的VmWare) Android PC虚拟机(模拟器)：在研产品 其它产品：公司每年都会立项3~5款新的创新产品。 ToB技术服务介绍： http://www.loveota.com 乐变云微端：通过云游戏的运行方式，让移动App或移动游戏开发商投放的广告在用户下载之前即可先行体验产品，以达到高效的广告投放。 乐变分包技术(Streaming Service)：通过深度学习和边玩边下的技术大幅压缩游戏包体，解决“用户到达效率”的问题。 乐变热更新：业内**能做到版本全程自动更新的解决方案。 乐变虚拟指令集加固：可防止动态破解。 乐变已服务近万家移动App和游戏开发商，字节跳动、网易、斗鱼、龙珠、米哈游、蜗牛、完美、西山居、英雄互娱、巨人、游族等知名企业都是乐变的客户。

工作职责： 1、售前技术支持：协助部门经理与商务人员一起和客户进行项目交流，了解客户需求； 2、编制需求分析报告、项目建议书、可行性研究报告、初步设计报告； 3、按照电子政务管理办法的要求及相关行业标准完成设计方案的编制； 4、完成专家评审，进行评审汇报工作，进行设计方案进行专家答疑； 5、参与公司、部门组织的相关培训；  6、 推进本部门管理体系的实施和运行；  7、 完成上级领导临时安排的项目任务。 任职要求： 1、 IT及相关专业本科，相关工作经验3年以上； 2、具有强烈的事业心、责任心及团队协作精神； 3、具有信息系统项目设计或售前经验（项目规模1000万以上，不低于5个项目），熟悉业务应用系统、系统架构、安全架构、网络架构、软硬件配置等,熟练编写信息系统设计方案等； 4、熟悉电子政务相关的管理办法及行业标准； 5、熟悉政务项目申报流程优先； 6、有政府行业信息系统工程设计、集成经验； 7、具有智慧城市、智慧医疗、智慧交通、智慧政务等相关设计经验优先； 8、熟悉《三级医院评审标准（2020年版）》、《电子病历系统功能应用水平分级评价方法及标准（2018版）》、《医院信息互联互通标准化成熟度测评方案（2020年版）》、《四川省智慧医院评价标准（2023版）》等标准文件，并能进行对标工作。

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总账主管 职位描述： 1.负责公司日常财务核算；审核报销及支出凭证，并进行公司全套账务处理； 2.根据公司资金运作情况制定资金计划； 3.负责项目收入、成本管理，项目台账，每月完成项目分析； 4.编制财务报表及运营管报等； 5.负责企业的纳税申报，熟悉最新税收政策，熟练操作出口退税流程； 6.每月完成财务会计凭证整理，凭证及报表归档； 7.搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议，定期向领导报告； 8.完成领导交办的其他事项； 任职要求： 1、 96-90年出生，本科及以上学历，财会相关专业、有互联网、电子商务背景优先； 2、 本市企业2-3年以上总账会计经验，能熟练操作Excel，熟悉用友财务系统； 3、 学习能力强、严谨、细心、稳重、责任心强。 4、 持有中级以上职称的优先考虑。 燃麦科技 RM GROUP 公司全称：上海燃麦网络科技有限公司 公司简称：RM 燃麦（所在行业：互联网/区块链/人工智能服务） 融资情况：2022 年 11 月完成 A 轮千万美元融资 公司规模：60 人 公司介绍 上海燃麦网络科技有限公司，成立于 2020 年 9 月，总部位于上海，建立之初致力于打造超写实数字人 IP，自 2021 年 5 月成功推出中国**超写实数字人 AYAYI 以来，在数字人领域取得了显著成果，并在社交平台上产生了广泛影响。随后，我们与多家领先平台建立了紧密合作，共同打造了一系列备受瞩目的数字人代表，如男生 idol 锘亚和女生音乐人 LUCY 等。同时，燃麦科技以成为一家领先的数字资产运营管理公司为目标，2022 年初上线国内 NFT 发售平台 METAPASS 发行过几十个优质 NFT 项目，并成为小红书和的得物最早的合作伙伴。 2023 年初随着大模型快速发展 AIGC 盛行，燃麦科技以“AI First”作为下一个发展的重要战略，以“AI 提升设计，AI 赋能创意，AI 创造想象力”为原则进一步拓展业务领域，一方面推广 AIGC 应用——想象力创作工具，另一方面大力发展实时 AR 技术，以满足行业对创新技术的追求。在业内，我们已与多家国际知名品牌达成战略合作，包括 LV、保时捷、娇兰、加拿大鹅、蒂芙尼等，为合作伙伴提供高质量的数字创意服务。 我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同谱写燃麦网络科技有限公司的辉煌篇章。在这里，您将有机会与业内**人才共事，共同开拓数字科技领域的新境界。我们热切期待您的加入！

高级QA工程师 职位职责： 1. 参与产品的需求分析，理解产品需求，并基于此制定相应的测试计划和测试用例。 2. 执行手动和自动化测试，包括功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及兼容性测试。 3. 识别，记录和跟踪缺陷，直到问题得到解决。 4. 提供及时和详尽的测试执行反馈。 5. 和开发团队密切合作，以确保产品质量并达到发行标准。 6. 建立和维护自动化测试工具和测试环境。 7. 参与持续集成和持续交付的流程。 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历。 2. 具有至少3年的软件测试工作经验。 3. 熟悉软件开发生命周期和敏捷开发流程。 4. 精通至少一种主流的测试管理工具和自动化测试工具，例如Selenium、JMeter、Postman等。 5. 具有良好的问题解决能力，注意力集中，具有针对性地识别问题和解决问题的能力。 6. 良好的沟通技巧和团队协作精神。 7. 英语读写能力良好，能阅读英文技术文档。 优先考虑： 1. 有大规模系统测试经验者优先。 2. 熟悉持续集成/持续部署流程者优先。 3. 持有ISTQB或其他相关认证者优先。 燃麦科技 RM GROUP 公司全称：上海燃麦网络科技有限公司 公司简称：RM 燃麦（所在行业：互联网/区块链/人工智能服务） 融资情况：2022 年 11 月完成 A 轮千万美元融资 公司规模：60 人 公司介绍 上海燃麦网络科技有限公司，成立于 2020 年 9 月，总部位于上海，建立之初致力于打造超写实数字人 IP，自 2021 年 5 月成功推出中国超写实数字人 AYAYI 以来，在数字人领域取得了显著成果，并在社交平台上产生了广泛影响。随后，我们与多家领先平台建立了紧密合作，共同打造了一系列备受瞩目的数字人代表，如男生 idol 锘亚和女生音乐人 LUCY 等。同时，燃麦科技以成为一家领先的数字资产运营管理公司为目标，2022 年初上线国内 NFT 发售平台 METAPASS 发行过几十个优质 NFT 项目，并成为小红书和的得物最早的合作伙伴。 2023 年初随着大模型快速发展 AIGC 盛行，燃麦科技以“AI First”作为下一个发展的重要战略，以“AI 提升设计，AI 赋能创意，AI 创造想象力”为原则进一步拓展业务领域，一方面推广 AIGC 应用——想象力创作工具，另一方面大力发展实时 AR 技术，以满足行业对创新技术的追求。在业内，我们已与多家国际知名品牌达成战略合作，包括 LV、保时捷、娇兰、加拿大鹅、蒂芙尼等，为合作伙伴提供高质量的数字创意服务。 我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同谱写燃麦网络科技有限公司的辉煌篇章。在这里，您将有机会与业内精英共事，共同开拓数字科技领域的新境界。我们热切期待您的加入！

请勿海投简历，未看清要求者用系统默认语言打招呼一般默认不回复。 本职位我对候选人入职后的要求是：不接受学习职场技能主动性差，意愿低的。否则从彼此沟通，以及业务接触层面上都会出现问题，注定长久不了，那就是耽误双方时间精力了。 若真有兴趣，请1）先发附件简历给到  2）沟通审核完毕后，会合适会邀请填写以下的2份自我评估表单总助价值观与总助能力相关。 3）评估结果待审核完毕，可再填写烁明科技雇员—MBTI职业性格测试（2020）。 一面定彼此意向，若都有则约二面，一般流程为 1）电脑中文打字速度测试3次（不满60直接淘汰）2）Word排版 Excel函数 PPT动画能力考核 3）商业案例分析问答（参考书目《刘润：每个人的商学院》）。 公司内部用的办公软件主要有飞书，石墨文档，Teambition，若能熟练使用为佳。 助理岗位的工作指南可以参考以下两本书：《秘书工作手记 办公室老江湖的职场心法》《参谋助手论——为首长服务的艺术》。 基本的办公技能是必需的，秋叶的职场技能里面有我们需要的，大家可以自学。 谭一平老师的课程《手把手教你成为一名好秘书》也很不错。 以上如果确有需要【可以主动问我索要相关电子资料】，助你职场发展。 相对刚起步的创业公司来说内部有相对完善健全的培训体系和具体工作的指南，新人若想努力提升自己，会是一个不错的机会。 同其它很多初创公司一样，工作不轻松，性格强势的不大适合，因为这个岗位多是配合性需要执行力强的。不确定性很多，介意的就不互相浪费时间了哈。但也真的很锻炼人，人不多，所以作为boss会承诺用心带人，共同成长，当然项目分红也不会少。 项目：企业运维（网络、硬件、软件）外包服务，企业管理咨询两大块。 本公司文化内部追求极度求真，极度透明。 长时间不回复请直接联系，一般看到后都会回复。 平时业务比较忙，若忘记或者疏忽，真有兴趣者麻烦再次主动联络，谢谢。 岗位职责： 注-非简单的行政助理工作，偏重对互联网商业策划特别感兴趣的编辑策划类人才加入半年左右有机会升为助理合伙人，或者转岗职能性岗位：财务，人事，市场等。 1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；  2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；  3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；  4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；  5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；  6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；  7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。  8、被特别授权的工作事宜 任职要求：（非必需条件，若某项特别优异者可适当放宽条件）  1.无深度近视。 2.具有良好的协调沟通能力，工作认真负责；  3.985，211或有海外留学经历为佳。本科期间有学生会相关组织管理经验为佳。 4.弹性工作时间，互联网企业，可接受加班。 5.有驾照为佳，无驾照亦可考虑，请做说明。 6.有过新媒体运营经验，擅长文案活动策划为佳。 7.英语流利，大学英语四级及以上。（中文运用熟练者此条件可放宽） 8.灵气，勤奋，有悟性。 9.五险一金 各独立项目会有年终股份分红。 10.非简单的行政助理，需要参与策划，商业决策，出差会议谈判。 11.考虑职位情况，暂不接受无实习经验的本科应届毕业生，欢迎有多段时间经验的本科，硕士研究生投简历。 12. 考虑到团队构成，90后（1990年后出生的）为佳。

工作职责: 1、负责产品整机堆叠概念机械结构设计，与概念团队对接，确保概念方案设计空间上可行，机械结构设计可实现； 2、参与新功能模块机械结构设计，BOM 制作及外发加工，并进行组装验证； 3、跟进功能模块及产品概念的手板验证，协调相关人员进行测试，对出现的问题进行分析并提供可行的解决方案，在规定的时间内完成概念阶段开发； 4、进行产品尺寸链分析，确保设计满足过程能力、设计要求、图纸审查、工具/零件鉴定和零件批准； 5、负责概念阶段给电子出Layout图，确保电子方案空间上可行； 6、参与零件的模具 DFM 评估，整机组装方案的评估，售后维修方案的评估，确保机械结构方案能顺利实现工程化量产； 7、负责架构阶段零件的2D图纸标注，跟产品研究组对接，确保公差标注符合要求。 任职资格: 1、**本科及以上学历，机械工程、材料相关专业，2020/2021/2022年毕业； 2、熟练使用Creo4.0 软件进行机械结构设计和各种方案实现，可以对机械结构进行仿真，确保设计符合理论要求； 3、有消费类电子产品，智能硬件产品或机器人产品研发经验更佳； 4、深入了解模具的结构和注塑工艺，熟悉塑胶零件的各种结构形式； 5、积极主动，有创新意识，具有创造性解决问题的经验，善于发现问题并提出更好的解决方案； 6、熟悉各种零件的加工工艺，尤其是在注塑成型、铸造、橡胶、机械加工等方面； 7、对几何尺寸测量系统及公差方面有一定的了解； 8、有良好的沟通能力和项目管理能力； 9、有参加全国3D建模比赛、机械创新设计比赛并获奖经验加分。

职责描述 1.To assist clients with planning and executing different aspects of the internal control process which may include financial, operational, and compliance related control review 、construction or evaluations. 协助客户规划和执行内部控制过程的不同方面，完成相关流程的内控审阅、评价、搭建或企业合规审阅。 2.Involve in BAS service, such as Spot check、Expense review or Dealer audit and so on. 参与BAS业务，比如会议监察、费用核查或经销商审阅等方面工作。 3.To assist the engagement team in completing ITGC related audit procedures mainly including but not limited to the testing of IT program development, program change, access to procedure and data, and computer operation, then completing the working paper. 协助项目组完成ITGC相关审计程序，主要包括但不限于对企业IT系统中IT程序开发、程序更改、程序与数据的访问、计算机操作等方面进行相关的风险审计，并完成审计底稿的撰写 。 4.Take part in other Core Assurance service, e.g: Financial statement tie out, Aura set up etc. 参与其他审计相关服务,如年审报告核对、Aura数据库维护等。 5.Participate in training and other developmental opportunities, where possible. 积极主动地参加公司的培训和其它相关学习发展的机会。 6.Consistently demonstrate teamwork dynamics by working as a team member: understand personal and team roles; contribute to a positive working environment by building solid relationships with team members; and proactively seek guidance, clarification and feedback from Team Leader and Senior Associate. 作为团队成员之一，积**力于团队合作；理解个人和团队角色的具体内容；通过建立良好团队合作精神共同创造一个积极乐观的工作环境；能积极主动地向与团队负责人和高级助理就工作表现寻求指导，确认和反馈。 7.Other work assigned by the superior or company. 上级或公司安排的其他工作 岗位要求 Essential criteria 1. Bachelor degree (Graduated in 2020 is welcomed), a major in accounting 、auditing or accounting related major is preferred. 本科及以上学历(欢迎应届毕业生投递)， 会计、审计或其他财务相关专业优先考虑。 2. Experience in finance 、 accounting related 、internal control review or audit work a plus. 具有财务、会计、相关内控审阅或审计经验者优先。 3. CET4 is required certification or equivalent certification 大学英文四级或同等资质必要条件 4. Be initiative with strong sense of teamwork and can work under high pressure. 积极主动，具备良好的团队合作精神，抗压能力强。 5. Can adapt to travel or OT. 能够适应出差及加班。 6. Demonstrate self-motivation and a desire to take responsibility for personal growth and development. 能自我激励，渴望并主动承担自身的成长和发展。 7. Working knowledge of Microsoft Office Suite. 熟悉微软办公软件系统的使用。 8. Effective written and verbal communication skills in Chinese and commercial English. 具备有效的中文和简单商务英文的书面及口头表达能力。 9. Good communication skills, willing to communicate with others on problem identified. 良好的沟通能力，愿意与他人交流工作中发现的问题。 10. Detail oriented and careful. 注重细节，工作仔细。 11. Good problem-solving skills. 较强的分析与解决问题的能力。 12. Good customer service attitude. 良好的客户服务态度。 13. Multi-tasking will be a plus 多任务管理技能。 14. High sense of responsibility on work assigned and good working attitude. 对被分配的工作具有高度的责任感和良好的工作态度。 Advantage criteria 1. Certification of CIA, CICPA, ACCA is desirable and other finance related certificate is preferred 拥有CISA/CIA/ICPA /ACCA或其他财务方面证书其中一个或多个证书者优先但不是必须要求