职位职责： 1、下载行业流量策略运营，为行业收入增长负责：提炼行业痛点/诉求，基于行业特性/业务场景提需，并给出方案应对参考、优先级主张，推进产品策略优化、项目加速落地； 2、深度理解流量策略、产品逻辑，判断对应到行业的机会和风险，对内能挖掘策略迭代适配、对客可刷新投放方案，持续寻找增长新机会； 3、对于创新性的产品策略与行业玩法，能够以行业视角与产品协同完成规划设计，加速孵化验证，打造分场景案例，持续打磨扩展覆盖，推动专项目标达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上互联网运营经验，有商业化产品运营、流量策略运营的实操经验者优先； 2、有主人翁意识、推动力强，具备跨组织的上下游业务联动意识、擅长复杂项目的沟通管理，和协同建立良好合作关系，整合资源、获取支持； 3、清晰的目标感，有耐心有韧劲、持续学习，项目推进中注重思考和沉淀，能够结合数据分析形成判断和总结，不断试错、改进、落地。

职位职责： 1、下载行业流量策略运营，为行业收入增长负责：提炼行业痛点/诉求，基于行业特性/业务场景提需，并给出方案应对参考、优先级主张，推进产品策略优化、项目加速落地； 2、深度理解流量策略、深度转化等产品逻辑，判断对应到行业的机会和风险，对内能挖掘策略迭代适配、对客可刷新投放方案，持续寻找增长新机会； 3、对于创新性的产品策略与行业玩法，能够以行业视角与产品协同完成规划设计，加速孵化验证，打造分场景案例，持续打磨扩展覆盖，推动专项目标达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网运营经验，有商业化广告产品、流量策略运营的实操经验者优先； 2、有主人翁意识、推动力强，具备跨组织的上下游业务联动意识、擅长复杂项目的沟通管理，和协同建立良好合作关系，整合资源、获取支持； 3、清晰的目标感，有耐心有韧劲、持续学习，项目推进中注重思考和沉淀，能够结合数据分析形成判断和总结，不断试错、改进、落地。

岗位：运营商热线客服专员/无责底薪+提成+奖金+补贴+社保 简述：坐办公室工作，福利多，无需经验免费提供带薪培训，无责底薪、提成、奖金、补贴、社保（做满半年），月休6天 一、岗位职责及要求（纯接听岗位，无需外呼） 1、纯接听中国移动10086/10085热线呼入以及针对呼入业务，全方位提供咨询、受理、营销咨询、投诉争议处理等高效满意服务； 2、18-45岁，中专及以上学历，性别不限，专业不限； 3、普通话标准、流利，工作认真负责，服从管理； 4、熟悉电脑打字，会使用常规的办公软件； 5、有抗压能力，可接受晚班。 二、薪资详情 1、培训期：完善的岗前培训，享受培训津贴按出勤80元/天； 2、培训验收通过后，即可享受全额工资，按出勤100元/天； 3、底薪：2500元/月 4、岗位综合薪资（底薪+补贴+提成+超产奖金）平均可达 3000-7000 元/月，根据接听量上不封顶。 三、工作时间：轮班轮休工作制，无通宵班，月休6天，不固定周六日休息；

电商业务非常稳定且每年增长，主营业务：男性保健品。 任职资格： 1、有销售经验、有电销，网销，微信销售经验优先考虑。 2、为客户讲解和介绍我们的产品，解决客户疑问，让更多客户了解喜欢上我们的产品和品牌。 3、公司提供百度、头条，腾讯广点通、抖音快手直播等精准客源，通过微信渠道，推荐客户所需要的公司产品，完成销售目标；每天提供10-30个精准客户资源，当天转化率8-10%，引导客户在微信工作号下单。 4、底薪4000元，交社保。 5、产品客单价在2000-8000元。提成7-10%，有经验有能力当月过万，人均工资1W+。

岗位职责： 1.负责门店客户接待，传播美容养生专业知识 2.负责门店客户美容美体项目的操作，为顾客提供专业的皮肤护理，养生等服务，提供专业美容知识解答，调理客户亚健康状态 3.客户正常到店的客情维护，配合顾问销售。 4.积极参加各项培训，学习养生专业知识和技术，不断提高自身职业素质和技能 5.完成领导交办的临时性工作。 任职要求： 1、形象好气质佳。 2、热爱美容师工作，喜欢服务行业。 3、亲和力、责任心较强。 4、从事过美容师工作优先，没有工作经验但是热爱美容行业也可考虑。 5、能协助门店助理工作。 薪资待遇： 底薪3500+补贴1800+提成+手工费 工作时间：吃饭时间各休息一个小时 工作地点： 就近分配，（五区八县）直营门店36家。 福利待遇： 1、社保+孝薪金； 2、免费包住，宿舍有洗衣机、空调； 3、定期组织各类员工活动； 4、节假日福利及生日福利； 5、健全完善的培训薪酬机制； 晋升空间： 1.美容师—技术督导—门店助理—经理—区长—公司总监 2.完善的晋升通道和培训体系，实行公开晋聘。 ！！！可接受无经验小白！！！ 门店情况： （福清）清昌万达、宏路、融侨城。（仓山区）：爱情海、万达、汇达、城门、奥体。（鼓楼区）：恒力博纳、温泉、东百、西洪、五四、东水。（台江区）：万象、元洪城、交通、台江万达、利嘉。（晋安区）：东泰禾、北泰禾、华林、王庄、紫阳。（闽侯）：甘蔗、上街。（连江）：万星、龙宾。（长乐）：源安、十洋国际。罗源店、闽清店、平潭店、马尾店。 总部地址：总部茶亭国际28楼2823

【合同直签、面试定薪、高底薪、高绩效、好福利】 这里有专业培训，专业带教，工作体面，行政班，午休近2小时 坐标地点办公、5A办公楼环境、无营销、轻松高薪、享受规律的上班制度、办公环境舒服、工作轻松。 注：公司提供办公所需物品，如笔记本笔、垃圾袋桶、微波炉冰箱等，话费公司统一充值，不占用私人资源； 【工作内容】 职能类别：呼叫中心客服、回访类文员 1、在线接待银行客户咨询并进行电话回访，根据客户信息进行电话回访； 2、提醒相关用户按期还款并进行正确缴费，引导客户正确缴费方式，以及如何保持个人良好信用记录； 3、负责对不同风险程度的信用卡客户开展电话提醒及催缴工作； 4、与客户进行沟通交流，记录客户信息，反馈客户意见，构建客户征信档案，及时向上级反馈协商过程中客户需求。 【职位要求】 1、能力：口齿清晰，普通话标准，具有良好的语言表达和沟通能力； 2、意愿：愿意从事电话沟通工作，团队意识佳； 3、有部队参军经历，电话客服、信用卡销售、电话营销、保险推销、证券、期货经纪、房地产中介及其它销售方面的经验者优先。 4、 年龄18岁—45岁，男女不限，可接受应届毕业生、无经验者，思维敏捷，思路清晰，逻辑能力强； 【薪酬福利】 1、薪资构成：无责底薪3200+房补+餐补+交通补贴+高额业绩提成+团队奖金+业绩激励+福利=均薪7K-15K，普通员工月均收入7K/月，优秀员工月均收入2万—4万+； 2、购买社保：享有养老、医疗、失业、工伤、生育保险（给你最齐全的保障）； 3、福利制度：最齐全的福利（工龄奖、过节礼品或奖金、绩效奖、法定节假日及礼品、带薪病假、年假、产假、丧假、餐补、通讯补贴、交通补助、住房补贴）； 4、团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红、零食下午茶等。 5、岗前培训：通过入职培训掌握相关的业务知识，没有行业经验不要紧，我司拥有完善的培训机制，让你迅速掌握相关技能； 6、职业发展：提供横、纵向的升职平台，专业及管理双通道的职业发展方向。专员—组长—主管—经理 7、各项评优、季度奖金、年终奖金以激励优秀员工，并有获得公司激励的机会； 8、公司提供宿舍，距离公司仅几百米距离，上下班方便。 【上班时间】 工作时间：上午：08:30-11:50 下午：13:30-18:00 【工作地址】 江西省南昌市高新区紫阳大道1216号正嘉·都荟广场（新立方）航空大厦14层13A46 （乘坐地铁1号线直达奥体中心站4号出口或太子殿站1号出口，江西科技学院正对面

负责铝合金门窗的打包入库工作，工作简单，接受新手，月休四天，包吃住，底薪加个人计件制计薪，月净收入5-9K，买社保

我们公司在抖音、快手、百度、小红书、微博等互联网平台上投放广告推广的，已经获得意向客户的了，不用自己开拓。 客户均来自公司后台官网申请，主动找我们，并且带着需求(不用打骚扰电话!!不用求着客户!!不用看客户脸色!!不用大海捞针!!) 福利待遇: 1.无责底薪5000+提成15%-40%+房补500+学历补贴500+绩效1000+新人开单奖1000+奖金3干-3万+年终奖+社保+开单现金奖888-1888，新人综合到手9000-20000。 2.不定期下午茶，生日会，团建，省内外旅游等 3.公司配有:微波炉，冰箱，饮水机，自助零食柜等 4.公司提供法定节假日的各种节日福利，礼品 岗位职责: 1、公司提供精准客户资源，负责审核客户资料并进行邀约到公司。 2、室内办公，无需外出，无需自己开发客户。 3、入职有带薪培训，可接受无经验（可应届生和实习生）工作轻松，上手快！ 工作时间: 1.9:00-18: 00，午休2小时，五险，法定节假日休息。 2.享有国家带薪节假日，婚嫁，产假，年假，病假等福利。

双休！双休！双休！法定节假日！出国旅游！！！ 福利：社保、周末双休、法定节假日、节假日福利、带薪年假、年终奖、出国旅游、不定期 团建等等 岗位职责： 1、负责开发北美定制游B端客户（旅游社、游学/研学教育机构、展会公司等），完成月度、季度及年度营销目标； 2、了解市场动态，拜访客户，收集客户需求，提供解决方案； 3、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄 22-30 岁，具有市场部、销售部工作经验优先，三年及以上工作经验也可接受； 2、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及 4Ps、6C、4R 等市场营销策略。擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 3、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 4、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望； 5、“社牛”，或有留学经历者优先。

岗位职责 1、对接保司与渠道，做好结算规划，合理安排不同项目的结算周期，按时完成结算工作的分工与安排; 2、协调推进结算工作进度，如手开票及付款修正等事宜; 3、对接财务与运营部门，完成数据的汇总统计及修改完善工作; 4、结合业务情况，优化结算方案与流程。提出自动化结算的操作需求，推进结算系统优化与效率提升; 5、管理结算团队，辅导、支持、管理团队伙伴的项目结算工作; 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、**本科及以上学历，会计、数据相关专业优先; 2、具有数据处理、结算岗位1年以上工作经验，有财务相关工作; 3、思维严谨、耐心细致，具备良好的学习能力与沟通协调能力; 4、勇于承担，以身作则，结果导向; 5、性格乐观开朗，有较强的抗压能力 福利待遇: 1、薪资4K-5k，月薪+季度奖金+年度奖金（1-3个月）； 2、缴纳社保、节假日福利、员工生日福利、不定期团建、国内外旅游； 3、上班时间：朝九晚六，双休、带薪年假，国家法定节假日正常休息； 4、晋升通道:公司提供多条发展通道，还有转任其他管理岗位机会。

不加班！！！不加班！！！不加班！！！ 提供精准客户，不需要自己找客户   岗位职责：（可无经验！！！） 1、公司提供精准实时客户，成单率90%，客户好沟通切且工作简单，客户量充足 2、客户主动咨询与客户沟通解答相关法律咨询。对当事人咨询的案件问题进行沟通，挖掘客户的法律需求，了解案情通过各种沟通达成邀约成交 工作要求： 1、接受应届毕业生 2、思维敏捷，有很好的语言表达能力和沟通能力，态度好，肯学习，主动性强 3、性格开朗，有较强的事业心，上进行，拥有挑战高薪的野心 工作时间：  10:00-19:00,午休1.5小时，不加班，到点就走，法定节假日正常放假 薪资待遇： 1、底薪+高提成5%-17%+奖金2000-3000不等+社保，综合8000-2.5w+，上不封顶 2、晋升制度：业务员——组长——主管（能者居上，没有限制）

招聘岗位：酒水销售 岗位描述： 公司提供的高端客户，需要进行后期跟进维护和开发； 岗位要求： 1、有较强的语言沟通能力和反应能力； 2、想通过销售改变自己的生活品质； 3、富有工作热情和良好的团队合作意识； 4、思维活跃，学习能力强，责任心强，有客户服务意识，普通话标准； 5、年龄20-40岁之间，学历不限，专业不限； 6、乐观自信，性格开朗，乐于学习，积极主动； 7、有电话销售、网络销售从业经验的优先考虑。 薪资详情： 无责底薪：4.5-6k+高提成 早9晚 6:30 三单休一双休制度，法定正常休息 薪资范围：10000-30000元/月 社保类型：五险； 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，带薪年假。

岗位职责： 1、负责公司产品的面销工作，通过拜访客户、介绍产品特点与优势，促成销售合作； 2、深入挖掘客户需求，提供个性化的解决方案，建立并维护良好的客户关系； 3、完成销售目标，定期向销售经理汇报工作进展及销售业绩； 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司产品策略提供数据支持； 5、参与销售活动的策划与执行，提升品牌知名度与市场占有率。 任职要求： 1、市场营销、商务管理等相关专业优先； 2、一年以上工作经验，有销售经验者优先； 3、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求； 4、积极主动，具有较强的市场开拓能力和抗压能力； 5、熟练使用Office等办公软件，具备一定的数据分析能力； 6、有责任心，团队合作精神强，能够按时完成销售任务。 福利待遇： 1、节假日 ：法定节假日按国家规定放、享有婚假，产假，丧假，带薪年假 2、其他福利：下午茶，各类节假日礼品福利，员工生日福利，拓展训练、 3、团队旅游、省内外游、出国游等。 4、公司培训：对每位在职员工进行入职培训，定期开展相关岗位培训。 5、晋升机制：根据述职汇报做调整 6、薪资架构：基本工资+岗位津贴+部门津贴+绩效+提成。 7、社保类型：五险（养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险） 薪资：7000+提成 作息时间：上午9：30---下午18：30。月休6天，大小周单双轮休。

【薪资范围】12000-35000元/月 【工作时间】9:30-18:00，周末双休，国家法定节假日放假 【销售提成】销售额通提15%-35% 【完善的福利保障】五险（养老、医疗、工伤、失业、生育） 【广阔的发展平台和晋升空间】 客户经理-团队主管-团队经理 【我们的优势】 1.渠道优势，资源精准； 2.为每位员工提供阶段性的、专业性的培训； 3.公司定期组织集体团队活动； 4.交通便捷，公司有微波炉，冰箱，休闲区域 5.公司全是小哥哥小姐姐，工作氛围好 6.公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道（没有经验没关系） 【岗位职责】 1.根据公司提供的资源，负责发掘客户需求 2.通过与客户沟通、达成初步合作协议 3.保持与客户沟通，完成销售工作 4.整理客户资料，对客户进行分类管理 5.跟进已合作客户业务进展情况，及时回访 【任职要求】 1、22-35岁，大专及以上学历（优秀者可以放宽年龄和学历限制） 2、热爱销售，性格开朗，积极进取，良好的职业素养； 3、良好的沟通能力，客户服务意识较强的应变能力和谈判能力； 4、具有销售行业相关工作经验，有房地产，互联网，信用卡、保险、证券、个人贷款等金融相关领域销售经验优先。

“带薪培训、高提成、高薪、成交快、晋升快、社保、办公环境氛围好” 岗位职责： 1、熟练掌握各个医疗系列产品，通过线上、线下招商相结合的模式，整合全国区域市场医疗资源，开发客户，分析挖掘客户真实业务需求并达成合作； 2、每天都有最新客户资源提供，市场针对全国性客户，客户资源精准广泛； 3、及时回访客户，销售过程中了解客户的需求，为客户解答疑问； 4、持续维护老客户，追踪客户意向度，保持长期联系合作关系，可持续成单。 岗位要求： 1、男女不限，20-45岁，学历不限，市场营销，计算机、电子商务等相关专业； 2、性格外向，学习能力较强，沟通能力较强，善于交际、具有亲和力，具有责任心； 3、有强烈的挣钱欲望，做事积极向上，乐观向上，注重细节、具有激情，具有团队合作精神。 工资待遇: 工作时间：         春夏季：08：30—12：00  14:00—18:00   秋冬季：08：30—12：00  13:30—17:30 单双轮休，从不加班 福利待遇: 1、无试用期,底薪5500+提成+业绩奖金；每月综合薪资平均至少8k-15k以上，上不封顶； 2、年底发放年终奖、业绩分红、项目分红； 3、晋升发展：一对一带薪培训；业务员--销售经理--营销中心总经理；每季度1次晋升涨薪。 4、员工福利：缴纳社保，不定期公司聚餐、公司团建、节假日礼品、优秀员工奖金、团队优秀奖等等福利。 5、假期规定：享受国家规定的带薪假期。